Дене шынықтыру - спорт қатынастары субъектілерін ынталандыру құралдары

Презентация қосу

Дене шынықтыру-спорт қатынастары
субъектілерін ынталандыру құралдары
• Мақсаты-дене шынықтыру-спорттық
қатынастар субъектілерін
ынталандырумен танысу
• Негізгі терминдер мен ұғымдар:
• Дене шынықтыру - спорт
қатынастарының субъектілері - дене
шынықтыру-спорт қатынастарына
қатысатындардың барлығы.
Спортшылар, дене шынықтырушылар,
жанкүйерлер, кәсіпқой спортшылар
Кіріспе
• Кезкелген ұйым үшін қызметкерлердің
күштерін алдында тұрған мәселелерді
шешуге ғана бағыттандырмай, сонымен
бірге, осы күштерді ұлғайтуға да
жәрдемдесетін персонал еңбегін
ынталандаруы керек.
Ынта
• Ынта – бұл адамның өз қажеттіліктерін
қанағаттандыру үшін белгілі бір іс-әрекеттерді
жасауға итермелейтін ішкі және сыртқы
қозғаушы күштері.
• Адамның мінез-құлқысына ықпал ететін әртүрлі
ынталардың ара қатынасы оның ынталандырғыш
құрылымын анықтайды. Әрбір адам үшін ол өзіне
ғана тән болады, себебі оны көптеген түрлі
факторлар (жынысы, жасы, тәрбиесі, білім
деңгейі, әл-ауқатының дәрежесі, әлеуметтік
мәртебесі, атқаратын лауазымы, жеке
құндылықтары және т.с.с.) анықтайды.
Ынталандыру
• Ынталандыру – бұл адамды жеке мақсаттарға және
ұйым мақсаттарына қол жеткізуге бағытталған
қызметке итермелеу үрдісі. Ынталандыру үрдісін
төрт сатыға бөлуге болады: - бір нәрсеге
қажеттіліктің пайда болуы; - стратегияны жасап
шығару және пайда болған қажеттілікті
қанағаттандыру жолдарын іздестіру; - іс-
әрекеттердің тактикасын анықтау және оларды
сатылап іске асыру; - қажеттіліктерді
қанағаттандыру және материалдық немесе рухани
сыйақыны алу. Осыдан ынталандыру үрдісінің
негізінде екі түсінік: қажеттілік және сыйақы бар
екені көрініп тұр
Қажеттілік
•Қажеттілік – бұл адам өзінің тіршілік етуін, ағзасының,
жеке тұлғасының және өзінің әлеуметтік тобының дамуын
қолдау үшін қажетті нәрселер. Қажеттіліктер
биологиялық, яғни табиғи, тума (ауаға, суға, тамаққа,
тұқымды жалғастыруға және т.с.с), әлеуметтік, яғни
кейіннен пайда болған (өзінің руына, ұлтына, әлеуметтік
тобына жату қажеттілігі, мойындауға, құрметтеуге
қажеттілік, сәттілікке, байлыққа, билікке ұмтылыс және
т.с.с.) болуы мүмкін. Атап айтқанда, қажеттіліктер адамды
белгілі бір іс-әрекеттерге ынталандырады. Қажеттіліктер
– құндылықтар, яғни адамды қанағаттандыра алатын
объекттер мен түсініктер, арқылы қанағаттандырылады.
Өзінің қызмет етуі барысында адам өзінің іс-әрекеттерін
талдайды және өзінің қажеттіліктерін қанағаттандыруға
мүмкіндік берген іс-әрекеттерді қайталауға тырысады.
Бұндай мінез-құлық нәтиже заңы деп аталады.
Ынталандыру жүйесі
Ынталандыру

Барлық жастағы әуесқой
спортшылар үшін
жүйесі

Кәсіпқой спортшылар,
жаттықтырушылар,
төрешілер

Жанкүйерлер үшін
Барлық жас топтарындағы
бұқаралық спортты және халықтың
қозғалыс белсенділігін ынталандыру
Барлық жас топтары үшін әртүрлі спорт
түрлерінен спорттық нормативтердің
арнайы жүйесі әзірленеді және енгізіледі.
ҚР-да-бұл президенттік сынамалар
Қоғамдық жаттықтырушылар, төрешілер,
спорт нұсқаушылары үшін "спорт
нұсқаушысы", "жарыс төрешісі" және т. б.
арнайы белгілер мен атақтар шкаласы
енгізіледі.
Әр түрлі спорт түрлері бойынша және әр
түрлі номинациялар бойынша жарыстар
ұйымдастырылады ("Былғары доп","
Алтын шайба"," спорттық отбасы " және т.
б.).
Кәсіби спортқа қатысушыларды
ынталандыру
• Кәсіби спортта ынталандырудың материалдық және
қаржылық құрамдас бөлігіне баса назар
аударылады, дегенмен ынталандырудың басқа
құралдары кеңінен қолданылады. Кәсіби спортта
ынталандыру ретінде келесі құралдар қолданылады:
• - Келісімшарт бойынша жұмыс істейтін кәсіби
спортшыларға, жаттықтырушыларға жоғары
гонорарлар мен сыйлықақылар төлеу. Тиісінше,
жеңістер мен рекордтар үшін қаншалықты көп ақша
төленсе, белгіленген нәтижелерге қол жеткізуге
ынталандыру соғұрлым жоғары болады;
Кәсіби спортқа қатысушыларды
ынталандыру
• - Ресми және коммерциялық жарыстарда
беделді автомобильдер, алтын құймалары
және басқа да қымбат заттар түрінде
айтарлықтай материалдық жүлделерді
тағайындау (көбінесе демеуші компаниялар
ұсынады). Материалдық сыйлықтар спорт
ареналарындағы бәсекелестікті күшейтеді,
жарыстарды жарқын әрі қызықты етеді, ал
командалар немесе жекелеген спортшылар
ымырасыз күрес үшін қосымша ынталандыру
алады;
Кәсіби спортқа қатысушыларды
ынталандыру
• – Атақ пен даңққа қол жеткізу - кәсіби
спортшылар, жаттықтырушылар,
менеджерлер, төрешілер үшін қуатты
ынталандыру.
• Жоғары спорттық нәтижелерге қол жеткізу,
еліміздің құрама командаларына мүшелік
ету, теледидар экрандарында миллиондаған
аудитория алдында көріну-кәсіби спорттың
барлық қатысушыларының күш-жігерін
жұмсауға және күш салуға үлкен
ынталандыру;
• Қазіргі заманғы дене шынықтыру және спорт
. Спорт жанкүйерлерін
қатынастары жанкүйерлерсіз – ынталандыру
спортқа белсенді
қызығушылық танытатын адамдарсыз, толықтай
жүзеге асырыла алмайды, өйткені кәсіби спорттың
қаржылық әл-ауқаты оларға байланысты, олар
спорттық іс-шараларға үлкен моральдық қолдау
көрсетеді. Жанкүйерлер - кәсіби спорттың спорттық
қызметтерінің негізгі тұтынушылары, дене
шынықтыру және спорт саласындағы негізгі табыс
көздерінің бірі. Спорттың жанкүйерлері неғұрлым
көп болса, кәсіби спорт соғұрлым өркендейді,
электронды және баспа БАҚ, спорт ғимараттары,
туристік, қонақ үй және экономиканың басқа
салаларындағы кірістер жоғары болады.
• 1. Спорттық жарыстарды өткізу үшін
. Спорт жанкүйерлерін
жанкүйерлер ынталандыру
үшін ең қолайлы уақыт
таңдалады - көбінесе бұл демалыс және мереке
күндері, сондай-ақ жұмыстан бос кешкі
сағаттар. Жанкүйерлер үшін қолайлы уақытты
таңдау спорттық іс-шараларға спорт
жанкүйерлерінің ең көп санын тартуға
көмектеседі;
• 2. Спорттық жарыстарға кіру билеттерінің
құнын ұйымдастырушылар жанкүйерлердің
көпшілігі оларды бақылай алатындай етіп
таңдайды, сонымен бірге спорттық іс-шараларды
өткізуге жұмсалған барлық шығындар өтеледі;
• 3. Жанкүйерлерге ыңғайлы болу үшін спорт
. Спорт жанкүйерлерін
ғимараттарының әкімшілігі ынталандыру
оларға барынша
жайлылық пен қауіпсіздікті қамтамасыз
етуге тырысады. Мұндай шаралар
отбасылардың, еңбек ұжымдарының, шетелдік
туристердің, жастардың және т.б. спорттық
жарыстарға қатысуын ынталандырады.;
• 4. Жарыстарды өткізу кезінде және жарыс
алдындағы кезеңде жанкүйерлерге сауда,
тотализаторлар, лотереялар, букмекерлік
кеңселер қызметтері ұсынылады.
Қорытынды
• Дене шынықтыру және спорт саласындағы
субъектілерді ынталандырудың жоғарыда
аталған барлық құралдары қазіргі заманғы дене
шынықтыру және спорт менеджментінде
жетекші орындардың бірін алады.Кәсіби және
әуесқой спортқа қатысушыларды, жанкүйерлерді
ынталандыру шараларын таңдаудың
дұрыстығына көбінесе бұқаралық спорт, дене
шынықтыру-спорт қатынастарына
қатысушылардың өз жағдайына және жалпы
елдегі дене шынықтыру мен спорттың жай-
күйіне қанағаттануы байланысты.
Өзіндік дайындалуға арналған
сұрақтар:
• 1. ҚР-да спорттық разрядтар мен атақтар жүйесі
қандай?
• 2. Дене шынықтыру және спорт қатынастарын
ынталандыру құралдары не үшін қажет?
• 3. Кәсіби спортшыларды моральдық
ынталандырудың мәні неде?
• Әдебиеттер
• 1.Галкин, В. В. Экономика и управление физической
культурой и спортом: учебное пособие для вузов / В.
В. Галкин — Ростов н/Д: Феникс, 2006. — 448 с.
• 2.Жмарев, Н. В. Управление деятельностью
спортивной организации / Н. В. Жмарев — К.
Здоровья, 1989. — 168 с.

Ұқсас жұмыстар

Дене шынықтырудың денсаулықты нығайту қағидасы

СТУДЕНТТЕРДІ САУЫҚТЫРУ ҮШІН ДЕНЕ ШЫНЫҚТЫРУ ЖӘНЕ СПОРТ ҚҰРАЛДАРЫ МЕН ӘДІСТЕРІ

Қазақтың ұлттық ойын түрлері

Кәсіби спорт пәнінің мазмұнында кәсіби спорттың пайда болу және даму тарихын, оның тұлға мен қоғамға әсерін зерделеу

Кенжебеков Бораш Жоғары білімді маманның кәсіби құзыреттілігі - маман тұлғасының ішкі психологиялық қасиеттері мен күйлерінің, кәсіби

Қолданбалы физикалық қасиеттерді жетілдіру

Балаларды салауатылыққа тәрбиелеу жолдары

ҚР үрдіс алған мемлекеттік бағдарламалар – әлемдік тәжірибе нәтижелері туралы

Дене тәрбиесі ерекшеліктері

Емдік дене шынықтыру

Пәндер