Банкроттықтың негізгі рәсімдері
![](/assets/img/loading.gif)
![](/assets/img/loading.gif)
Мазмұны
Кіріспе
I Кәсіпорын банкроттығының теориялық негіздері
1.1 Кәсіпорындардың банкроттығы ұғымы ... ... ... ... ... ... ... .. ... ... ... ... ... ..4
1.2 Банкроттықтың пайда болуының негізгі себептері ... ... ... ... ... ... .. ... ... .8
1.3 Кәсіпорындардың қызметіне әсер ететін факторларды жіктеу ... ... ... ... .9
II Кәсіпорын банкротын талдау
2.1 Кәсіпорынның технико-экономикалық мінездемесі ... ... ... ... ... ... ... ... .12
2.2 "Комсомол құс фабрикасы" АҚ-ның банкрот болу себептерің талдау ... 15
III Кәсіпорынның банкроттығын болдырмау жолдары
3.1 Банкроттықты болдырмаудың негізгі бағыттары ... ... ... ... ... ... .. ... ... ...16
3.2 Дағдарыстан шығудың балама жолдары ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ..22
Қорытынды ... ... ... ... ... ... .. ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .23
Қолданылған әдебиеттер тізімдері ... ... ... ... ... ... .. ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ..24
Кіріспе
Бәсекелестікке негізделген нарықтық экономиканың объективті процесі капиталдың неғұрлым кіріс салаларына тұрақты ағымы, меншікті тиімсіз шаруашылық жүргізуші субъектілерден тиімді шаруашылық жүргізуші субъектілерден қайта бөлу болып табылады. Бұл қайта бөлу банкроттық рәсімі арқылы жүзеге асырылады. Сондықтан экономикалық жүйесі дамыған кез келген өркениетті елде нарықтық қатынастарды құқықтық реттеу тетігінің негізгі элементтерінің бірі дәрменсіздік (банкроттық) туралы заңнама болып табылады. Шаруашылықтың түрлі салалары мен қызмет салаларының көптеген жұмыс істеп тұрған кәсіпорындардың банкроттығы қазіргі уақытта айтарлықтай өзекті болып отыр. Жүздеген банктер мен басқа да қаржы компаниялары, мыңдаған өндірістік және коммерциялық фирмалар, әсіресе ұсақ және орташа фирмалар өз қызметін тоқтатты. Бүгінгі таңда қазақстандық кәсіпорындардың өнімнің өзіндік құны жеткілікті жоғары, ол өз кезегінде оны іске асыруда. Өнімнің қымбаттауына әкелетін себептердің қатарында кәсіпорындарда айналым қаражатының болмауы, демек, шарттық тәртіптің болмауы немесе нашар жағдайы, төлем жасамау дағдарысы, яғни дебиторлық және кредиторлық берешектердің өсуі, айыппұлдар, өсімақылар және т. б. сияқты, осылайша, бұл кәсіпорынның банкроттығының негізгі белгілері ретінде ештеңе емес. Осыған байланысты кәсіпорынға жүйелі қаржылық талдау жүргізу қажеттілігі туындайды. Қаржылық талдау борышкер-кәсіпорын экономикасының нақты ауруының неден жасалатынын анықтауға ғана емес, сонымен қатар кәсіпорынның дағдарыс жағдайынан шығуы жөніндегі шараларды алдын ала ойлауға және іске асыруға мүмкіндік береді. Бұл жұмыстың мақсаты нарықтық экономика жағдайында шығындарды қалыптастырудың экономикалық және әлеуметтік негіздерін анықтау, оларды реттеу қажеттілігін негіздеу, сондай-ақ Ресей шындыққа тән өтпелі кезеңде шығындарды қалыптастыру мен реттеуге байланысты мәселелерді талдау, кәсіпорынның қаржылық жағдайын ықтимал банкроттық мәніне бағалау әдістерін зерделеу болып табылады. Бұл тақырып ҚР экономикасын дамытудың қазіргі кезеңінде, банкроттықтың қандай да бір сот процедурасы жүргізіліп жатқан төлем қабілеті жоқ кәсіпорындардың көп болуына және осындай қауіп төніп тұрған кәсіпорындардың көп санына байланысты ерекше өзекті. Дәл осындай қолайсыз жағдайларды болдырмау және қозғалып келе жатқан банкроттық белгілерін уақтылы тану үшін кәсіпорынның қаржы қызметтері оның жай-күйіне тұрақты диагностика жүргізуі тиіс. Қауіпті симптомдар анықталған жағдайда кәсіпорын басшылығы қаржылық талдау деректерінің негізінде дағдарысқа қарсы бағдарлама әзірлейді. Отандық кәсіпорындардың банкроттығы проблемасының өзектілігі осы курстық жұмыстың тақырыбын таңдауды негіздейді.
I Кәсіпорын банкроттығының теориялық негіздері
1.1 Кәсіпорындардың банкроттығы ұғымы
Банкроттық -- кәсіпорындардың төлем қабілетсіздігі салдарынан өз жұмысын мәжбүрлі тоқтатуы. Әдетте, фирманың банкроттығы, көбінесе, олардың шығыны кірісінен асып кетуі салдарынан туындайды. Мұндай жағдайда борышқор тек соттың шешімі бойынша ғана банкрот деп танылады. Борышқорды банкрот деп танудың негіздері, тәртібі мен рәсімі ҚР "Азаматтық кодексінің" 52, 53, 54, 55, 56, 57-баптарында, "Банкроттық туралы" заңда (21.1.1997) көзделген. Осы актілерге сәйкес Банкроттық ерікті не ықтиярсыз түрде жүзеге асырылуы мүмкін. Егер борышқор өзінің төлем қабілетсіздігі жайында сотқа арыз берсе, онда ол ерікті банкрот болып табылады. Алайда борышқор арызын соттың тиісті шешімінсіз кері қайтарып ала алмайды. Ал, ықтиярсыз Банкроттық туралы іс қозғауға кредит берушінің талабы негіз болады. Кейде фирмалардың алған қарыз ақшаларын жасырып қалу мақсатымен "жалған Банкроттыққа" ұшырау деректері де кездеседі.[1] Бұл теріс әрекет ретінде танылып, заңмен қудаланады. Банкроттыққа ұшыраған кәсіпорынның кредит берушіге қарызын және басқа да міндетті төлемдерін өтеу туралы үшінші жақтың кепілдігі болмаған жағдайда сот баспасөзде борышқордың қаржы жағдайын жақсартып, кредит берушілердің тілек-шағымдарын қанағаттандыруына жәрдем беруге қабілетті заңи тұлғалар мен азаматтарға арналған тендр жариялай алады. Егер бір ай ішінде мұндайлар табылмаса, кәсіпорынның Банкроттықғы туралы іс заң құжаттарында көрсетілген тәртіппен қаралады да кәсіпорын мемлекеттік тіркеу регистрінен шығарылып, таратылады.
Әдейі (касақана) банкроттық. Экономикалық, қызмет саласындағы қылмыс, коммерциялық ұйым басшысының немесе меншік иесінің, сол сияқты жеке кәсіпкердің жеке мүддесі немесе өзге адамдардың мүддесі үшін төлем қабілетсіздігін қасақана жасауы немесе ұлғайтуы, ірі зиянға немесе өзге де ауыр залалдарға апарып соғуы.
Коммерциялық ұйым басшысының немесе оның меншік иесінің, сол сияқты жеке кәсіпкердің жеке мүддесі немесе өзге адамдардың мүддесі үшін төлем қабілетсіздігін қасақана жасауы немесе ұлғайтуы ірі зиянға немесе өзге де ауыр зардаптарға әкеп соқса, экономикалық қызмет саласындағы қылмыс болып табылады.
Дәрменсіздік (банкроттық) қатынастары-конкурстық құқықты реттеу мәні және тиісінше конкурстық құқықтың ғылымын зерттеу мәні. Конкурстық құқық құқықтық институт ретінде өз міндеттемелерін орындамайтын борышкер, оның кредиторлары мен үшінші тұлғалар арасындағы қатынастарды реттейтін нормалар жүйесі ретінде айқындалуы мүмкін. Егер тиісті міндеттемелер мен міндеттер оларды орындау күні басталған кезден бастап үш ай ішінде орындалмаса, ал міндеттемелер мен төлемдердің мөлшері жиынтығында еңбекке ақы төлеудің ең төменгі кемінде бес жүз мөлшерін құраса, заңды тұлға кредиторлардың ақшалай міндеттемелер (алынған тауарлар, орындалған жұмыстар мен қызметтер үшін) бойынша талаптарын қанағаттандыруға және (немесе) міндетті төлемдерді төлеу жөніндегі міндетті орындауға қабілетсіз болып есептеледі. Егер ағымдағы түсімдер ағымдағы төлемдерді жабу үшін жеткіліксіз болса, бірақ барлық кредиторлардың талаптарын толық көлемде өтеу үшін жеткілікті мүлік кезінде оған сыртқы басқарудың неғұрлым қолайлы рәсімі қолданылуы мүмкін. Сот шығыстарын, төрелік басқарушының сыйақы төлеуге арналған шығыстарды өтеу үшін борышкерге тиесілі мүліктің жеткіліктілігін, сондай-ақ борышкердің төлем қабілеттілігін қалпына келтіру мүмкіндігін (немесе мүмкін еместігін) анықтау мақсатында Қаржылық талдау жүргізіледі. Ұйымның экономикалық жағдайы неғұрлым күрделі болса, қаржылық талдау соғұрлым сапалы болуы тиіс.
Заңына сәйкес Туралы "дәрменсіздігі (банкроттығы)" қабілетсіз қанағаттандыру үшін талаптар кредиторлар ақша міндеттемелері бойынша азамат болып саналады және (немесе) орындауға міндеттеме бойынша төлеуге міндетті төлемдер, егер тиісті міндеттемелер және (немесе) міндеттеме орындалған жоқ, оларға үш ай күннен бастап кезде, олар орындалуы мүмкін, егер сомасы оның міндеттемелерінен асып құны тиесілі мүлік.
Борышкердің банкроттық белгілерін анықтау кезінде:
·ақшалай міндеттемелердің мөлшері, оның ішінде берілген тауарлар, орындалған жұмыстар мен көрсетілген қызметтер үшін берешек мөлшері, борышкер төлеуге жататын проценттерді ескере отырып қарыз сомасы, негізсіз байытудың салдарынан туындаған берешек мөлшері және өміріне немесе денсаулығына зиян келтіргені үшін борышкер жауапты болатын азаматтар алдындағы міндеттемелерді, еңбек шарты бойынша жұмыс істейтін адамдардың жұмыстан шығу жәрдемақыларын төлеу және еңбегіне ақы төлеу бойынша міндеттемелерді қоспағанда, кредиторлардың мүлкіне зиян келтіру, сондай-ақ борышкердің құрылтайшылары (қатысушылары) алдындағы осындай қатысудан туындайтын міндеттемелерді;
· заңнамада белгіленген айыппұлдарды (өсімпұлдарды) және өзге де қаржы санкцияларын есепке алмағандағы міндетті төлемдердің мөлшерін.
Елімізде банкроттықтың екі белгісі қолданылады:
* Қарыз сомасы
* Қарызды төлеу мерзімі 3 айдан астам.;
Аталған белгілер банкроттықтың жалпы жағдайы үшін жеткілікті.
Борышкерлердің жекелеген санаттары үшін бұл өлшемдер неғұрлым қатаң немесе керісінше, неғұрлым жұмсақ болуы мүмкін.
Азаматтар банкроттығы кезінде ("тұтыну банкроттығы") төлемеу критерийі қолданылады.
Заңда жеке кәсіпкерлер мен шаруа (фермер) қожалықтарының банкроттық ерекшеліктері белгіленген. Борышкерлердің осы санаттары үшін төлемеу принципі субсидиарлық түрде қолданылады, яғни басқа ережелер болмаса. Әдетте шаруа (фермер) қожалықтары төлем қабілетсіздігі принципі бойынша банкротталады. Жеке кәсіпкерлер үшін төлемсіздік нормасы әлі жұмыс істемейді.
Банкроттықтың негізгі рәсімдері.
Заң банкроттықтың мынадай негізгі рәсімдерін бөледі:
* Бақылау;
* Қаржылық сауықтыру;
* Сыртқы басқару;
* Конкурстық өндіріс;
* Бітімгершілік келісім
1. Қадағалау-борышкер мүлкінің сақталуын қамтамасыз ету, борышкердің қаржылық жай-күйіне талдау жүргізу, кредиторлар талаптарының тізілімін жасау және кредиторлардың бірінші жиналысын өткізу мақсатында борышкерге қолданылатын банкроттық рәсімі.
Байқау рәсімі өтініш беруші талаптарының негізділігін қарау нәтижелері бойынша төрелік соттың ұйғарымымен енгізіледі. Соттың дәл сол ұйғарымымен уақытша басқарушы тағайындалады. Бұл ретте борышкер кәсіпорынның басшысы және өзге де басқару органдары өз жұмысын жалғастырады, бірақ олар бірқатар мәмілелерді тек уақытша басқарушының жазбаша келісімімен ғана жасай алады. Бұдан басқа, байқау кезеңінде олар бірқатар шешімдер қабылдай алмайды (заңды тұлғаны қайта ұйымдастыру, тарату, филиалдар мен өкілдіктер құру туралы және т.б.). Қаржылық сауықтыру, сыртқы басқару енгізілген, төрелік сот борышкерді банкрот деп таныған және конкурстық іс жүргізуді ашқан немесе бітімгершілік келісімді бекіткен күннен бастап байқау тоқтатылады.
2. Қаржылық сауықтыру-төрелік сот бекіткен берешекті өтеу кестесіне сәйкес борышкерге оның төлем қабілеттілігін қалпына келтіру және барлық кредиторлар алдындағы берешекті өтеу мақсатында қолданылатын банкроттық рәсімі.
Қаржылық сауықтыру рәсімін құрылтайшылардың (қатысушылардың) өтініші бойынша кредиторлар жиналысы не төрелік сот енгізуі мүмкін. Қаржылық сауықтырудың ең ұзақ мерзімі 2 жылды құрайды. Төрелік сот қаржылық сауықтыру рәсімі аяқталғанға дейін не оны төрелік сот шеттеткенге дейін өз өкілеттіктерін жүзеге асыратын әкімшілік басқарушыны тағайындайды.
3. Сыртқы басқару - борышкерге оның төлем қабілеттілігін қалпына келтіру мақсатында қолданылатын банкроттық рәсімі. Бұл рәсімді борышкердің төлем қабілеттілігін қалпына келтірудің нақты мүмкіндігі анықталған жағдайда кредиторлар жиналысының шешімі негізінде төрелік сот енгізеді. Сыртқы басқарудың ең ұзақ мерзімі де 2 жылды құрайды. Сыртқы басқару енгізілген күннен бастап борышкер басшысының өкілеттігі тоқтатылады, борышкердің істерін басқару сыртқы басқарушыға жүктеледі; кредиторлардың талаптарын қанағаттандыруға мораторий енгізіледі. Мораторий сыртқы басқару енгізілгенге дейін орындалу мерзімі басталған ақшалай міндеттемелер мен міндетті төлемдерге қолданылады. Бұдан басқа, сыртқы басқарушы, егер мұндай мәмілелер борышкердің төлем қабілеттілігін қалпына келтіруге кедергі келтірсе немесе егер борышкердің мұндай мәмілелерді орындауы борышкерге залал келтірсе, тараптар толық немесе ішінара орындамаған мәмілелерге қатысты борышкердің шарттары мен өзге де мәмілелерін орындаудан бас тартуды мәлімдеуге құқылы. Сыртқы басқарушы сондай-ақ борышкердің мәмілелерін жарамсыз деп тану туралы өтінішпен төрелік сотқа жүгіне алады.
4. Конкурстық іс жүргізу - кредиторлардың талаптарын мөлшерлес қанағаттандыру мақсатында банкрот деп танылған борышкерге қолданылатын банкроттық рәсімі. Конкурстық өндіріс бір жыл мерзімге енгізіледі. Конкурстық іс жүргізу мерзімі іске қатысушы адамның өтініші бойынша алты айдан аспайтын мерзімге ұзартылуы мүмкін. Төрелік сот борышкерді банкрот деп тану туралы және конкурстық іс жүргізуді ашу туралы шешім қабылдаған күннен бастап конкурстық іс жүргізу ашылғанға дейін туындаған ақшалай міндеттемелерді орындау және борышкердің міндетті төлемдерін төлеу мерзімі басталған болып есептеледі; борышкердің барлық берешек түрлері бойынша тұрақсыздық айыптарын (айыппұлдарды, өсімпұлдарды), пайыздарды және өзге де қаржы санкцияларын есептеу тоқтатылады; барлық атқару құжаттары бойынша орындау тоқтатылады, борышкердің мүлкіне бұрын салынған тыйым салынады. Ақшалай міндеттемелер бойынша кредиторлардың барлық талаптары конкурстық іс жүргізу барысында ғана қойылуы мүмкін. Заңды тұлғаны басқару жөніндегі өкілеттіктер конкурстық басқарушыға өтеді, ол борышкердің мүлкін түгендеуді және бағалауды жүзеге асырады, конкурстық массаны қалыптастырады және заңда белгіленген кезектілік тәртібіне сәйкес кредиторлармен есеп айырысуды жүзеге асырады.
5. Бітімгершілік келісім-борышкер мен кредиторлар арасындағы келісімге қол жеткізу жолымен банкроттық туралы іс жүргізуді тоқтату мақсатында банкроттық туралы істі қараудың кез келген сатысында қолданылатын банкроттық рәсімі. Бітімгершілік келісім бір тараптан конкурстық кредиторлар мен уәкілетті органдар және екінші тараптан борышкер арасында кредиторлар жиналысының шешімі бойынша жасалады және азаматтық - құқықтық мәміле болып табылады, ол арқылы тараптар өзара беру негізінде өтелуге жататын ақшалай талаптардың мөлшерін және оларды өтеу мерзімдерін айқындайды. Бітімгершілік келісім жазбаша нысанда жасалады және бас тарту беру, акцияларға, облигацияларға талаптар алмасу, міндеттеменің жаңалығы, борышты кешіру және т.б. арқылы борышкердің міндеттемелерін тоқтату туралы ережелерді қамтуы мүмкін. Борышкер оның талаптарын орындамаған немесе елеулі түрде бұзған жағдайда төрелік сот келісімді бұзуы мүмкін.
1.2 Банкроттықтың пайда болуының негізгі себептері
Банкроттықтың пайда болуының негізгі себептері ретінде мыналарды келтіруге болады::
1. Шаруашылық жүргізу жағдайларына байланысты объективті себептер:
- экономиканы реформалаудың қаржылық, ақша, несие, салық жүйелерінің, нормативтік және заңнамалық базасының жетілдірілмеуі;
- инфляцияның жоғары деңгейі.
2. Субъективті себептері тікелей қатысты хозяйствованию:
- басшылардың банкроттықты қарастыра алмауы және болашақта оны болдырмауы;
-сұраныстың нашар зерттелуіне, өткізу желісінің, жарнаманың болмауына байланысты сату көлемінің төмендеуі;
- өндіріс көлемінің төмендеуі;
- өнім сапасы мен бағасының төмендеуі;
- өнімнің кейбір түрлеріне бағалардың ұқсас, бірақ жоғары сапалы импорттық бағаларға жақындауы;
- негізсіз жоғары шығындар;
- өнімнің төмен рентабельділігі;
- өндірістің тым үлкен циклі;
- үлкен қарыздар, өзара төлем жасамау;
-ескі басқару мектебі өкілдерінің-менеджерлердің нарықты қалыптастырудың қатаң шындыққа бейімділігінің нашарлығы, олардың жоғары сұранысқа ие өнім шығаруды жолға қоюда кәсіпқойлық таныта алмауы, тиімді қаржылық, бағалы және инвестициялық саясатты таңдау;
- кәсіпорын капиталын қайта өндірудің экономикалық тетігінің теңгерімділігі.
Қозғалып келе жатқан банкроттықтың алғашқы сигналдары ретінде қаржы қызметтерінің жұмысы туралы куәландыратын қаржылық есептілікті бере отырып, кідірістерді, сондай-ақ баланс құрылымы мен пайда мен зиян туралы есептің күрт өзгеруін қарастыруға болады.
Кәсіпорынның қызметі көптеген факторлардың әсеріне ұшырайды. Кәсіпорын қызметін дағдарысқа қарсы басқару мақсатында олардың әсер ету сипатын білу қажет. Осы әсерлердің басқаруы бойынша факторлар оң және теріс болып бөлінеді. Әлбетте, кәсіпорындардың дәрменсіздігі соңғы әсерге байланысты. Бұдан басқа, шаруашылық қызмет субъектісіне тәуелділік дәрежесі бойынша барлық факторлар сыртқы және ішкі болып бөлінеді.
1.3 Кәсіпорындардың қызметіне әсер ететін факторларды жіктеу
Сыртқы факторлар:
* экономикалық: халықтың табысы мен жинақталу деңгейі (шомылу қабілеті бойынша); экономикалық серіктестердің төлем қабілеттілігі, мемлекеттің несие және салық саясаты; тұтынушының нарықтық бағдарының өзгеруі, ішкі және әлемдік нарықтардың конъюнктурасы, мемлекеттік реттеу, ғылым мен техниканың даму деңгейі, инфляция;
әлеуметтік: Ел ішіндегі және шетелдегі саяси жағдайдың өзгеруі; халықаралық бәсекелестік, кәсіпкерлер мен олардың өнімдерін тұтынушылар мәдениетінің деңгейі, халықтың бос уақытын ұйымдастыру, өмір салтын айқындайтын адамгершілік талаптар мен діни нормалар; демографиялық жағдай.
құқықтық: кәсіпкерлік қызметті реттейтін заңдардың болуы (мысалы, кәсіпорындарды тіркеудің оңайлатылған және жеделдетілген рәсімі); мемлекеттік бюрократизмнен қорғау, салық заңнамасын, есепке алу әдістері мен есептілік нысандарын жетілдіру, өзге-елдік капиталды тарта отырып, бірлескен қызметті дамыту; меншікке құқықтарды сақтау және шарттық міндеттемелерді сақтау кепілдігін қамтамасыз ету; фирмаларды бір-бірінен, тұтынушыларды сапасыз өнімдерден қорғау.
табиғи-климаттық және экологиялық: материалдық ресурстардың болуы, климаттық жағдайлар, қоршаған ортаның жай-күйі және т. б.
Ішкі факторлар:
материалдық-техникалық-техника мен технологияның даму деңгейіне, өндіріске ғылыми жаңалықтарды енгізуге, еңбек құралдары мен заттарын жетілдіруге байланысты факторлар. Оларға мыналар жатады: моральдық және физикалық жағынан ескірген жабдықтарды ауыстыру; жұмыс істеп тұрған жабдықтарды жөндеу; Өндірісті механикаландыру және автоматтандыру; өндірісті электрлендіру; өндірісті химияландыру; өндірістік алаңдарды салу, қайта жаңарту, пайдалануды ұлғайту; шығындарды қысқартуды, ресурстарды үнемдеуді, сапаны арттыруды қамтамасыз ететін принципті жаңа технологияларды құру және енгізу; машиналарды мамандандыруды тереңдету; материалдық ресурстарды үнемдеу; энергияның баламалы көздерін және т. б. игеру.
ұйымдастыру-өндірісті, еңбекті және басқаруды ұйымдастыруды жетілдірумен; ұйымдық-құқықтық нысанды таңдаумен байланысты факторлар. Олардың барлығы үш топқа біріктірілді:
а) өндірісті ұйымдастыру: ел аумағы бойынша кәсіпорынды орналастыру; көлік байланыстарын ұйымдастыру; мамандандыру, кооперация және бөлу, материалдық-техникалық жабдықтау мен өнімді өткізуді ұйымдастыру; энергиямен жабдықтауды, жөндеу қызметін көрсетуді ұйымдастыру; сапаны бақылау жүйесін ұйымдастыру; өндірісті ұйымдастыру-техникалық дайындау; Ағымдағы және күрделі жөндеу жүргізу; жабдықтың үздіксіз жұмысын ұйымдастыру; жабдық жұмысының ауысымын арттыру; ішкі өндірістік материалдық-техникалық жабдықтау және т. б. ұйымдастыру.;
б) еңбекті ұйымдастыру: еңбекті ұтымды бөлу және кооперациялау; жұмыс орындарын ұйымдастыру және қызмет көрсету; санитарлық гигиеналық еңбек жағдайларын жақсарту, оларды жайлы жағдайға жеткізу; өндірістік зияндылықтар мен қауіптерді жою; еңбектің озық тәсілдері мен әдістерін енгізу; еңбек пен демалудың ұтымды режимдерін ұйымдастыру; Еңбек және өндірістік тәртіпті нығайту; еңбектің ұжымдық нысандарын дамыту; еңбекті ынталандыру жүйесін жетілдіру; Еңбекті нормалау; көп станциялық және көп агрегаттық қызмет көрсетуді; кадрларды және т. б. ұтымды орналастыру және тиімді пайдалану.;
в) басқаруды ұйымдастыру: ұйымдық құрылымды қалыптастыру; үнемді және пәрменді басқару құрылымын құру; елдің ішінде және шет елдерде кәсіпорынның жұмысын үйлестіру; жоғары білікті мамандарды тарту; тиімді ұйымдық-экономикалық нысан; басқарудың стильдері мен әдістерін жетілдіру; қаржылық, кадрлық, Инвестициялық менеджмент; баға саясатын, шығындарды, амортизациялық саясатты және т. б. басқару.;
г) әлеуметтік-экономикалық-қызметкерле рдің құрамымен, олардың біліктілік деңгейімен, қызметкерлердің меншікке қатынасымен, Еңбек және тұрмыс жағдайларымен, еңбекті ынталандыру тиімділігімен байланысты факторлар. Оларға: материалдық және моральдық мүдделілік; қызметкерлердің біліктілік деңгейі; еңбек мәдениетінің деңгейі; еңбекке қатынасы; өндіріс құралдарына меншік нысандарының өзгеруі және еңбек нәтижелері және т. б. жатады.
Экономикада кәсіпорындардың банкроттығының пайда болу себептерінің басым болуына байланысты олардың мынадай типтері ерекшеленеді: теңгерімді экономикада жұмыс істейтін банкрот кәсіпорны-бұл субъективті себептер бойынша бұрын өзіне алған міндеттемелерді орындай алмаған кәсіпорын; жаппай банкроттық экономикасында жұмыс істейтін банкрот-кәсіпорын-бұл перспективада экономикалық міндеттерді шешу үшін жарамсыз кәсіпорын.
Біздің елде келесі факторлардың әсері басым:
сыртқы: халықтың сатып алу қабілетінің төмендігіне себепші болатын кедейлігі; кәсіпкерлікті бос жерде қайта өркендету себебі бойынша кәсіпорындардың материалдық-техникалық және қаржылық ресурстық базасының жеткіліксіздігі; қолданыстағы жағдайларда осы салада өз тәжірибесінің болмауына байланысты заңнамалық базаның жетілмеуі; заңға бағынушылықтың болмауы; қолданыстағы есеп және есептілік жүйесінің жетілмеуіне байланысты кәсіпорындарды мониторинг жүргізу мен дағдарысқа қарсы басқаруды әдістемелік қамтамасыз етудің жетілмегендігі.; инфляция себебі бойынша ғылымды қажетсінуді қоса алғанда, ұзақ мерзімді өндірістік циклі бар өнім өндірісінің шығындылығы; әлсіз мемлекеттік қолдау;
ішкі: Социалистік шаруашылықтан мұраға қалған негізгі қорлардың моральдық және физикалық тозуының жоғары деңгейімен материалдық-техникалық қамтамасыз етудің нашар болуы, оларды жаңартуға қаражаттың болмауы, жоғары технологияларға рұқсат берудің шектелуі; кәсіпкерлік қатысушыларының мәдени-техникалық деңгейінің төмендігі.
Демек, ҚР экономикасында кәсіпорындардың жаппай банкротқа ұшырауына әкеп соққан теріс факторлардың әсері байқалады. Бұл барлық деңгейде жүзеге асырылатын басқарудың кәсіби деңгейінің төмендігін көрсетеді.
Осының бәрі өзгерген нарықтық жағдайларда мемлекет тарапынан дағдарысқа қарсы реттеу проблемаларын ерекше өзектілікпен қойып отыр.
II Кәсіпорын банкротын талдау
2.1 Кәсіпорынның технико-экономикалық мінездемесі
"Комсомол құс фабрикасы " 1966 жылы "Қостанай" совхозының базасында құрылған.
Зауыт Кеңес Одағында құс шаруашылығы бойынша алдыңғы қатарлы позицияларды алып, Қазақстан мен оған іргелес жатқан Кеңес Одағының облыстарын құс етімен қамтамасыз етті. 2011 жылы құны 3 млрд.350 млн. теңге "Қарабалық ауданы Гурьяновка ауылында қуаты ... жалғасы
Кіріспе
I Кәсіпорын банкроттығының теориялық негіздері
1.1 Кәсіпорындардың банкроттығы ұғымы ... ... ... ... ... ... ... .. ... ... ... ... ... ..4
1.2 Банкроттықтың пайда болуының негізгі себептері ... ... ... ... ... ... .. ... ... .8
1.3 Кәсіпорындардың қызметіне әсер ететін факторларды жіктеу ... ... ... ... .9
II Кәсіпорын банкротын талдау
2.1 Кәсіпорынның технико-экономикалық мінездемесі ... ... ... ... ... ... ... ... .12
2.2 "Комсомол құс фабрикасы" АҚ-ның банкрот болу себептерің талдау ... 15
III Кәсіпорынның банкроттығын болдырмау жолдары
3.1 Банкроттықты болдырмаудың негізгі бағыттары ... ... ... ... ... ... .. ... ... ...16
3.2 Дағдарыстан шығудың балама жолдары ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ..22
Қорытынды ... ... ... ... ... ... .. ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .23
Қолданылған әдебиеттер тізімдері ... ... ... ... ... ... .. ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ..24
Кіріспе
Бәсекелестікке негізделген нарықтық экономиканың объективті процесі капиталдың неғұрлым кіріс салаларына тұрақты ағымы, меншікті тиімсіз шаруашылық жүргізуші субъектілерден тиімді шаруашылық жүргізуші субъектілерден қайта бөлу болып табылады. Бұл қайта бөлу банкроттық рәсімі арқылы жүзеге асырылады. Сондықтан экономикалық жүйесі дамыған кез келген өркениетті елде нарықтық қатынастарды құқықтық реттеу тетігінің негізгі элементтерінің бірі дәрменсіздік (банкроттық) туралы заңнама болып табылады. Шаруашылықтың түрлі салалары мен қызмет салаларының көптеген жұмыс істеп тұрған кәсіпорындардың банкроттығы қазіргі уақытта айтарлықтай өзекті болып отыр. Жүздеген банктер мен басқа да қаржы компаниялары, мыңдаған өндірістік және коммерциялық фирмалар, әсіресе ұсақ және орташа фирмалар өз қызметін тоқтатты. Бүгінгі таңда қазақстандық кәсіпорындардың өнімнің өзіндік құны жеткілікті жоғары, ол өз кезегінде оны іске асыруда. Өнімнің қымбаттауына әкелетін себептердің қатарында кәсіпорындарда айналым қаражатының болмауы, демек, шарттық тәртіптің болмауы немесе нашар жағдайы, төлем жасамау дағдарысы, яғни дебиторлық және кредиторлық берешектердің өсуі, айыппұлдар, өсімақылар және т. б. сияқты, осылайша, бұл кәсіпорынның банкроттығының негізгі белгілері ретінде ештеңе емес. Осыған байланысты кәсіпорынға жүйелі қаржылық талдау жүргізу қажеттілігі туындайды. Қаржылық талдау борышкер-кәсіпорын экономикасының нақты ауруының неден жасалатынын анықтауға ғана емес, сонымен қатар кәсіпорынның дағдарыс жағдайынан шығуы жөніндегі шараларды алдын ала ойлауға және іске асыруға мүмкіндік береді. Бұл жұмыстың мақсаты нарықтық экономика жағдайында шығындарды қалыптастырудың экономикалық және әлеуметтік негіздерін анықтау, оларды реттеу қажеттілігін негіздеу, сондай-ақ Ресей шындыққа тән өтпелі кезеңде шығындарды қалыптастыру мен реттеуге байланысты мәселелерді талдау, кәсіпорынның қаржылық жағдайын ықтимал банкроттық мәніне бағалау әдістерін зерделеу болып табылады. Бұл тақырып ҚР экономикасын дамытудың қазіргі кезеңінде, банкроттықтың қандай да бір сот процедурасы жүргізіліп жатқан төлем қабілеті жоқ кәсіпорындардың көп болуына және осындай қауіп төніп тұрған кәсіпорындардың көп санына байланысты ерекше өзекті. Дәл осындай қолайсыз жағдайларды болдырмау және қозғалып келе жатқан банкроттық белгілерін уақтылы тану үшін кәсіпорынның қаржы қызметтері оның жай-күйіне тұрақты диагностика жүргізуі тиіс. Қауіпті симптомдар анықталған жағдайда кәсіпорын басшылығы қаржылық талдау деректерінің негізінде дағдарысқа қарсы бағдарлама әзірлейді. Отандық кәсіпорындардың банкроттығы проблемасының өзектілігі осы курстық жұмыстың тақырыбын таңдауды негіздейді.
I Кәсіпорын банкроттығының теориялық негіздері
1.1 Кәсіпорындардың банкроттығы ұғымы
Банкроттық -- кәсіпорындардың төлем қабілетсіздігі салдарынан өз жұмысын мәжбүрлі тоқтатуы. Әдетте, фирманың банкроттығы, көбінесе, олардың шығыны кірісінен асып кетуі салдарынан туындайды. Мұндай жағдайда борышқор тек соттың шешімі бойынша ғана банкрот деп танылады. Борышқорды банкрот деп танудың негіздері, тәртібі мен рәсімі ҚР "Азаматтық кодексінің" 52, 53, 54, 55, 56, 57-баптарында, "Банкроттық туралы" заңда (21.1.1997) көзделген. Осы актілерге сәйкес Банкроттық ерікті не ықтиярсыз түрде жүзеге асырылуы мүмкін. Егер борышқор өзінің төлем қабілетсіздігі жайында сотқа арыз берсе, онда ол ерікті банкрот болып табылады. Алайда борышқор арызын соттың тиісті шешімінсіз кері қайтарып ала алмайды. Ал, ықтиярсыз Банкроттық туралы іс қозғауға кредит берушінің талабы негіз болады. Кейде фирмалардың алған қарыз ақшаларын жасырып қалу мақсатымен "жалған Банкроттыққа" ұшырау деректері де кездеседі.[1] Бұл теріс әрекет ретінде танылып, заңмен қудаланады. Банкроттыққа ұшыраған кәсіпорынның кредит берушіге қарызын және басқа да міндетті төлемдерін өтеу туралы үшінші жақтың кепілдігі болмаған жағдайда сот баспасөзде борышқордың қаржы жағдайын жақсартып, кредит берушілердің тілек-шағымдарын қанағаттандыруына жәрдем беруге қабілетті заңи тұлғалар мен азаматтарға арналған тендр жариялай алады. Егер бір ай ішінде мұндайлар табылмаса, кәсіпорынның Банкроттықғы туралы іс заң құжаттарында көрсетілген тәртіппен қаралады да кәсіпорын мемлекеттік тіркеу регистрінен шығарылып, таратылады.
Әдейі (касақана) банкроттық. Экономикалық, қызмет саласындағы қылмыс, коммерциялық ұйым басшысының немесе меншік иесінің, сол сияқты жеке кәсіпкердің жеке мүддесі немесе өзге адамдардың мүддесі үшін төлем қабілетсіздігін қасақана жасауы немесе ұлғайтуы, ірі зиянға немесе өзге де ауыр залалдарға апарып соғуы.
Коммерциялық ұйым басшысының немесе оның меншік иесінің, сол сияқты жеке кәсіпкердің жеке мүддесі немесе өзге адамдардың мүддесі үшін төлем қабілетсіздігін қасақана жасауы немесе ұлғайтуы ірі зиянға немесе өзге де ауыр зардаптарға әкеп соқса, экономикалық қызмет саласындағы қылмыс болып табылады.
Дәрменсіздік (банкроттық) қатынастары-конкурстық құқықты реттеу мәні және тиісінше конкурстық құқықтың ғылымын зерттеу мәні. Конкурстық құқық құқықтық институт ретінде өз міндеттемелерін орындамайтын борышкер, оның кредиторлары мен үшінші тұлғалар арасындағы қатынастарды реттейтін нормалар жүйесі ретінде айқындалуы мүмкін. Егер тиісті міндеттемелер мен міндеттер оларды орындау күні басталған кезден бастап үш ай ішінде орындалмаса, ал міндеттемелер мен төлемдердің мөлшері жиынтығында еңбекке ақы төлеудің ең төменгі кемінде бес жүз мөлшерін құраса, заңды тұлға кредиторлардың ақшалай міндеттемелер (алынған тауарлар, орындалған жұмыстар мен қызметтер үшін) бойынша талаптарын қанағаттандыруға және (немесе) міндетті төлемдерді төлеу жөніндегі міндетті орындауға қабілетсіз болып есептеледі. Егер ағымдағы түсімдер ағымдағы төлемдерді жабу үшін жеткіліксіз болса, бірақ барлық кредиторлардың талаптарын толық көлемде өтеу үшін жеткілікті мүлік кезінде оған сыртқы басқарудың неғұрлым қолайлы рәсімі қолданылуы мүмкін. Сот шығыстарын, төрелік басқарушының сыйақы төлеуге арналған шығыстарды өтеу үшін борышкерге тиесілі мүліктің жеткіліктілігін, сондай-ақ борышкердің төлем қабілеттілігін қалпына келтіру мүмкіндігін (немесе мүмкін еместігін) анықтау мақсатында Қаржылық талдау жүргізіледі. Ұйымның экономикалық жағдайы неғұрлым күрделі болса, қаржылық талдау соғұрлым сапалы болуы тиіс.
Заңына сәйкес Туралы "дәрменсіздігі (банкроттығы)" қабілетсіз қанағаттандыру үшін талаптар кредиторлар ақша міндеттемелері бойынша азамат болып саналады және (немесе) орындауға міндеттеме бойынша төлеуге міндетті төлемдер, егер тиісті міндеттемелер және (немесе) міндеттеме орындалған жоқ, оларға үш ай күннен бастап кезде, олар орындалуы мүмкін, егер сомасы оның міндеттемелерінен асып құны тиесілі мүлік.
Борышкердің банкроттық белгілерін анықтау кезінде:
·ақшалай міндеттемелердің мөлшері, оның ішінде берілген тауарлар, орындалған жұмыстар мен көрсетілген қызметтер үшін берешек мөлшері, борышкер төлеуге жататын проценттерді ескере отырып қарыз сомасы, негізсіз байытудың салдарынан туындаған берешек мөлшері және өміріне немесе денсаулығына зиян келтіргені үшін борышкер жауапты болатын азаматтар алдындағы міндеттемелерді, еңбек шарты бойынша жұмыс істейтін адамдардың жұмыстан шығу жәрдемақыларын төлеу және еңбегіне ақы төлеу бойынша міндеттемелерді қоспағанда, кредиторлардың мүлкіне зиян келтіру, сондай-ақ борышкердің құрылтайшылары (қатысушылары) алдындағы осындай қатысудан туындайтын міндеттемелерді;
· заңнамада белгіленген айыппұлдарды (өсімпұлдарды) және өзге де қаржы санкцияларын есепке алмағандағы міндетті төлемдердің мөлшерін.
Елімізде банкроттықтың екі белгісі қолданылады:
* Қарыз сомасы
* Қарызды төлеу мерзімі 3 айдан астам.;
Аталған белгілер банкроттықтың жалпы жағдайы үшін жеткілікті.
Борышкерлердің жекелеген санаттары үшін бұл өлшемдер неғұрлым қатаң немесе керісінше, неғұрлым жұмсақ болуы мүмкін.
Азаматтар банкроттығы кезінде ("тұтыну банкроттығы") төлемеу критерийі қолданылады.
Заңда жеке кәсіпкерлер мен шаруа (фермер) қожалықтарының банкроттық ерекшеліктері белгіленген. Борышкерлердің осы санаттары үшін төлемеу принципі субсидиарлық түрде қолданылады, яғни басқа ережелер болмаса. Әдетте шаруа (фермер) қожалықтары төлем қабілетсіздігі принципі бойынша банкротталады. Жеке кәсіпкерлер үшін төлемсіздік нормасы әлі жұмыс істемейді.
Банкроттықтың негізгі рәсімдері.
Заң банкроттықтың мынадай негізгі рәсімдерін бөледі:
* Бақылау;
* Қаржылық сауықтыру;
* Сыртқы басқару;
* Конкурстық өндіріс;
* Бітімгершілік келісім
1. Қадағалау-борышкер мүлкінің сақталуын қамтамасыз ету, борышкердің қаржылық жай-күйіне талдау жүргізу, кредиторлар талаптарының тізілімін жасау және кредиторлардың бірінші жиналысын өткізу мақсатында борышкерге қолданылатын банкроттық рәсімі.
Байқау рәсімі өтініш беруші талаптарының негізділігін қарау нәтижелері бойынша төрелік соттың ұйғарымымен енгізіледі. Соттың дәл сол ұйғарымымен уақытша басқарушы тағайындалады. Бұл ретте борышкер кәсіпорынның басшысы және өзге де басқару органдары өз жұмысын жалғастырады, бірақ олар бірқатар мәмілелерді тек уақытша басқарушының жазбаша келісімімен ғана жасай алады. Бұдан басқа, байқау кезеңінде олар бірқатар шешімдер қабылдай алмайды (заңды тұлғаны қайта ұйымдастыру, тарату, филиалдар мен өкілдіктер құру туралы және т.б.). Қаржылық сауықтыру, сыртқы басқару енгізілген, төрелік сот борышкерді банкрот деп таныған және конкурстық іс жүргізуді ашқан немесе бітімгершілік келісімді бекіткен күннен бастап байқау тоқтатылады.
2. Қаржылық сауықтыру-төрелік сот бекіткен берешекті өтеу кестесіне сәйкес борышкерге оның төлем қабілеттілігін қалпына келтіру және барлық кредиторлар алдындағы берешекті өтеу мақсатында қолданылатын банкроттық рәсімі.
Қаржылық сауықтыру рәсімін құрылтайшылардың (қатысушылардың) өтініші бойынша кредиторлар жиналысы не төрелік сот енгізуі мүмкін. Қаржылық сауықтырудың ең ұзақ мерзімі 2 жылды құрайды. Төрелік сот қаржылық сауықтыру рәсімі аяқталғанға дейін не оны төрелік сот шеттеткенге дейін өз өкілеттіктерін жүзеге асыратын әкімшілік басқарушыны тағайындайды.
3. Сыртқы басқару - борышкерге оның төлем қабілеттілігін қалпына келтіру мақсатында қолданылатын банкроттық рәсімі. Бұл рәсімді борышкердің төлем қабілеттілігін қалпына келтірудің нақты мүмкіндігі анықталған жағдайда кредиторлар жиналысының шешімі негізінде төрелік сот енгізеді. Сыртқы басқарудың ең ұзақ мерзімі де 2 жылды құрайды. Сыртқы басқару енгізілген күннен бастап борышкер басшысының өкілеттігі тоқтатылады, борышкердің істерін басқару сыртқы басқарушыға жүктеледі; кредиторлардың талаптарын қанағаттандыруға мораторий енгізіледі. Мораторий сыртқы басқару енгізілгенге дейін орындалу мерзімі басталған ақшалай міндеттемелер мен міндетті төлемдерге қолданылады. Бұдан басқа, сыртқы басқарушы, егер мұндай мәмілелер борышкердің төлем қабілеттілігін қалпына келтіруге кедергі келтірсе немесе егер борышкердің мұндай мәмілелерді орындауы борышкерге залал келтірсе, тараптар толық немесе ішінара орындамаған мәмілелерге қатысты борышкердің шарттары мен өзге де мәмілелерін орындаудан бас тартуды мәлімдеуге құқылы. Сыртқы басқарушы сондай-ақ борышкердің мәмілелерін жарамсыз деп тану туралы өтінішпен төрелік сотқа жүгіне алады.
4. Конкурстық іс жүргізу - кредиторлардың талаптарын мөлшерлес қанағаттандыру мақсатында банкрот деп танылған борышкерге қолданылатын банкроттық рәсімі. Конкурстық өндіріс бір жыл мерзімге енгізіледі. Конкурстық іс жүргізу мерзімі іске қатысушы адамның өтініші бойынша алты айдан аспайтын мерзімге ұзартылуы мүмкін. Төрелік сот борышкерді банкрот деп тану туралы және конкурстық іс жүргізуді ашу туралы шешім қабылдаған күннен бастап конкурстық іс жүргізу ашылғанға дейін туындаған ақшалай міндеттемелерді орындау және борышкердің міндетті төлемдерін төлеу мерзімі басталған болып есептеледі; борышкердің барлық берешек түрлері бойынша тұрақсыздық айыптарын (айыппұлдарды, өсімпұлдарды), пайыздарды және өзге де қаржы санкцияларын есептеу тоқтатылады; барлық атқару құжаттары бойынша орындау тоқтатылады, борышкердің мүлкіне бұрын салынған тыйым салынады. Ақшалай міндеттемелер бойынша кредиторлардың барлық талаптары конкурстық іс жүргізу барысында ғана қойылуы мүмкін. Заңды тұлғаны басқару жөніндегі өкілеттіктер конкурстық басқарушыға өтеді, ол борышкердің мүлкін түгендеуді және бағалауды жүзеге асырады, конкурстық массаны қалыптастырады және заңда белгіленген кезектілік тәртібіне сәйкес кредиторлармен есеп айырысуды жүзеге асырады.
5. Бітімгершілік келісім-борышкер мен кредиторлар арасындағы келісімге қол жеткізу жолымен банкроттық туралы іс жүргізуді тоқтату мақсатында банкроттық туралы істі қараудың кез келген сатысында қолданылатын банкроттық рәсімі. Бітімгершілік келісім бір тараптан конкурстық кредиторлар мен уәкілетті органдар және екінші тараптан борышкер арасында кредиторлар жиналысының шешімі бойынша жасалады және азаматтық - құқықтық мәміле болып табылады, ол арқылы тараптар өзара беру негізінде өтелуге жататын ақшалай талаптардың мөлшерін және оларды өтеу мерзімдерін айқындайды. Бітімгершілік келісім жазбаша нысанда жасалады және бас тарту беру, акцияларға, облигацияларға талаптар алмасу, міндеттеменің жаңалығы, борышты кешіру және т.б. арқылы борышкердің міндеттемелерін тоқтату туралы ережелерді қамтуы мүмкін. Борышкер оның талаптарын орындамаған немесе елеулі түрде бұзған жағдайда төрелік сот келісімді бұзуы мүмкін.
1.2 Банкроттықтың пайда болуының негізгі себептері
Банкроттықтың пайда болуының негізгі себептері ретінде мыналарды келтіруге болады::
1. Шаруашылық жүргізу жағдайларына байланысты объективті себептер:
- экономиканы реформалаудың қаржылық, ақша, несие, салық жүйелерінің, нормативтік және заңнамалық базасының жетілдірілмеуі;
- инфляцияның жоғары деңгейі.
2. Субъективті себептері тікелей қатысты хозяйствованию:
- басшылардың банкроттықты қарастыра алмауы және болашақта оны болдырмауы;
-сұраныстың нашар зерттелуіне, өткізу желісінің, жарнаманың болмауына байланысты сату көлемінің төмендеуі;
- өндіріс көлемінің төмендеуі;
- өнім сапасы мен бағасының төмендеуі;
- өнімнің кейбір түрлеріне бағалардың ұқсас, бірақ жоғары сапалы импорттық бағаларға жақындауы;
- негізсіз жоғары шығындар;
- өнімнің төмен рентабельділігі;
- өндірістің тым үлкен циклі;
- үлкен қарыздар, өзара төлем жасамау;
-ескі басқару мектебі өкілдерінің-менеджерлердің нарықты қалыптастырудың қатаң шындыққа бейімділігінің нашарлығы, олардың жоғары сұранысқа ие өнім шығаруды жолға қоюда кәсіпқойлық таныта алмауы, тиімді қаржылық, бағалы және инвестициялық саясатты таңдау;
- кәсіпорын капиталын қайта өндірудің экономикалық тетігінің теңгерімділігі.
Қозғалып келе жатқан банкроттықтың алғашқы сигналдары ретінде қаржы қызметтерінің жұмысы туралы куәландыратын қаржылық есептілікті бере отырып, кідірістерді, сондай-ақ баланс құрылымы мен пайда мен зиян туралы есептің күрт өзгеруін қарастыруға болады.
Кәсіпорынның қызметі көптеген факторлардың әсеріне ұшырайды. Кәсіпорын қызметін дағдарысқа қарсы басқару мақсатында олардың әсер ету сипатын білу қажет. Осы әсерлердің басқаруы бойынша факторлар оң және теріс болып бөлінеді. Әлбетте, кәсіпорындардың дәрменсіздігі соңғы әсерге байланысты. Бұдан басқа, шаруашылық қызмет субъектісіне тәуелділік дәрежесі бойынша барлық факторлар сыртқы және ішкі болып бөлінеді.
1.3 Кәсіпорындардың қызметіне әсер ететін факторларды жіктеу
Сыртқы факторлар:
* экономикалық: халықтың табысы мен жинақталу деңгейі (шомылу қабілеті бойынша); экономикалық серіктестердің төлем қабілеттілігі, мемлекеттің несие және салық саясаты; тұтынушының нарықтық бағдарының өзгеруі, ішкі және әлемдік нарықтардың конъюнктурасы, мемлекеттік реттеу, ғылым мен техниканың даму деңгейі, инфляция;
әлеуметтік: Ел ішіндегі және шетелдегі саяси жағдайдың өзгеруі; халықаралық бәсекелестік, кәсіпкерлер мен олардың өнімдерін тұтынушылар мәдениетінің деңгейі, халықтың бос уақытын ұйымдастыру, өмір салтын айқындайтын адамгершілік талаптар мен діни нормалар; демографиялық жағдай.
құқықтық: кәсіпкерлік қызметті реттейтін заңдардың болуы (мысалы, кәсіпорындарды тіркеудің оңайлатылған және жеделдетілген рәсімі); мемлекеттік бюрократизмнен қорғау, салық заңнамасын, есепке алу әдістері мен есептілік нысандарын жетілдіру, өзге-елдік капиталды тарта отырып, бірлескен қызметті дамыту; меншікке құқықтарды сақтау және шарттық міндеттемелерді сақтау кепілдігін қамтамасыз ету; фирмаларды бір-бірінен, тұтынушыларды сапасыз өнімдерден қорғау.
табиғи-климаттық және экологиялық: материалдық ресурстардың болуы, климаттық жағдайлар, қоршаған ортаның жай-күйі және т. б.
Ішкі факторлар:
материалдық-техникалық-техника мен технологияның даму деңгейіне, өндіріске ғылыми жаңалықтарды енгізуге, еңбек құралдары мен заттарын жетілдіруге байланысты факторлар. Оларға мыналар жатады: моральдық және физикалық жағынан ескірген жабдықтарды ауыстыру; жұмыс істеп тұрған жабдықтарды жөндеу; Өндірісті механикаландыру және автоматтандыру; өндірісті электрлендіру; өндірісті химияландыру; өндірістік алаңдарды салу, қайта жаңарту, пайдалануды ұлғайту; шығындарды қысқартуды, ресурстарды үнемдеуді, сапаны арттыруды қамтамасыз ететін принципті жаңа технологияларды құру және енгізу; машиналарды мамандандыруды тереңдету; материалдық ресурстарды үнемдеу; энергияның баламалы көздерін және т. б. игеру.
ұйымдастыру-өндірісті, еңбекті және басқаруды ұйымдастыруды жетілдірумен; ұйымдық-құқықтық нысанды таңдаумен байланысты факторлар. Олардың барлығы үш топқа біріктірілді:
а) өндірісті ұйымдастыру: ел аумағы бойынша кәсіпорынды орналастыру; көлік байланыстарын ұйымдастыру; мамандандыру, кооперация және бөлу, материалдық-техникалық жабдықтау мен өнімді өткізуді ұйымдастыру; энергиямен жабдықтауды, жөндеу қызметін көрсетуді ұйымдастыру; сапаны бақылау жүйесін ұйымдастыру; өндірісті ұйымдастыру-техникалық дайындау; Ағымдағы және күрделі жөндеу жүргізу; жабдықтың үздіксіз жұмысын ұйымдастыру; жабдық жұмысының ауысымын арттыру; ішкі өндірістік материалдық-техникалық жабдықтау және т. б. ұйымдастыру.;
б) еңбекті ұйымдастыру: еңбекті ұтымды бөлу және кооперациялау; жұмыс орындарын ұйымдастыру және қызмет көрсету; санитарлық гигиеналық еңбек жағдайларын жақсарту, оларды жайлы жағдайға жеткізу; өндірістік зияндылықтар мен қауіптерді жою; еңбектің озық тәсілдері мен әдістерін енгізу; еңбек пен демалудың ұтымды режимдерін ұйымдастыру; Еңбек және өндірістік тәртіпті нығайту; еңбектің ұжымдық нысандарын дамыту; еңбекті ынталандыру жүйесін жетілдіру; Еңбекті нормалау; көп станциялық және көп агрегаттық қызмет көрсетуді; кадрларды және т. б. ұтымды орналастыру және тиімді пайдалану.;
в) басқаруды ұйымдастыру: ұйымдық құрылымды қалыптастыру; үнемді және пәрменді басқару құрылымын құру; елдің ішінде және шет елдерде кәсіпорынның жұмысын үйлестіру; жоғары білікті мамандарды тарту; тиімді ұйымдық-экономикалық нысан; басқарудың стильдері мен әдістерін жетілдіру; қаржылық, кадрлық, Инвестициялық менеджмент; баға саясатын, шығындарды, амортизациялық саясатты және т. б. басқару.;
г) әлеуметтік-экономикалық-қызметкерле рдің құрамымен, олардың біліктілік деңгейімен, қызметкерлердің меншікке қатынасымен, Еңбек және тұрмыс жағдайларымен, еңбекті ынталандыру тиімділігімен байланысты факторлар. Оларға: материалдық және моральдық мүдделілік; қызметкерлердің біліктілік деңгейі; еңбек мәдениетінің деңгейі; еңбекке қатынасы; өндіріс құралдарына меншік нысандарының өзгеруі және еңбек нәтижелері және т. б. жатады.
Экономикада кәсіпорындардың банкроттығының пайда болу себептерінің басым болуына байланысты олардың мынадай типтері ерекшеленеді: теңгерімді экономикада жұмыс істейтін банкрот кәсіпорны-бұл субъективті себептер бойынша бұрын өзіне алған міндеттемелерді орындай алмаған кәсіпорын; жаппай банкроттық экономикасында жұмыс істейтін банкрот-кәсіпорын-бұл перспективада экономикалық міндеттерді шешу үшін жарамсыз кәсіпорын.
Біздің елде келесі факторлардың әсері басым:
сыртқы: халықтың сатып алу қабілетінің төмендігіне себепші болатын кедейлігі; кәсіпкерлікті бос жерде қайта өркендету себебі бойынша кәсіпорындардың материалдық-техникалық және қаржылық ресурстық базасының жеткіліксіздігі; қолданыстағы жағдайларда осы салада өз тәжірибесінің болмауына байланысты заңнамалық базаның жетілмеуі; заңға бағынушылықтың болмауы; қолданыстағы есеп және есептілік жүйесінің жетілмеуіне байланысты кәсіпорындарды мониторинг жүргізу мен дағдарысқа қарсы басқаруды әдістемелік қамтамасыз етудің жетілмегендігі.; инфляция себебі бойынша ғылымды қажетсінуді қоса алғанда, ұзақ мерзімді өндірістік циклі бар өнім өндірісінің шығындылығы; әлсіз мемлекеттік қолдау;
ішкі: Социалистік шаруашылықтан мұраға қалған негізгі қорлардың моральдық және физикалық тозуының жоғары деңгейімен материалдық-техникалық қамтамасыз етудің нашар болуы, оларды жаңартуға қаражаттың болмауы, жоғары технологияларға рұқсат берудің шектелуі; кәсіпкерлік қатысушыларының мәдени-техникалық деңгейінің төмендігі.
Демек, ҚР экономикасында кәсіпорындардың жаппай банкротқа ұшырауына әкеп соққан теріс факторлардың әсері байқалады. Бұл барлық деңгейде жүзеге асырылатын басқарудың кәсіби деңгейінің төмендігін көрсетеді.
Осының бәрі өзгерген нарықтық жағдайларда мемлекет тарапынан дағдарысқа қарсы реттеу проблемаларын ерекше өзектілікпен қойып отыр.
II Кәсіпорын банкротын талдау
2.1 Кәсіпорынның технико-экономикалық мінездемесі
"Комсомол құс фабрикасы " 1966 жылы "Қостанай" совхозының базасында құрылған.
Зауыт Кеңес Одағында құс шаруашылығы бойынша алдыңғы қатарлы позицияларды алып, Қазақстан мен оған іргелес жатқан Кеңес Одағының облыстарын құс етімен қамтамасыз етті. 2011 жылы құны 3 млрд.350 млн. теңге "Қарабалық ауданы Гурьяновка ауылында қуаты ... жалғасы
Ұқсас жұмыстар
Пәндер
- Іс жүргізу
- Автоматтандыру, Техника
- Алғашқы әскери дайындық
- Астрономия
- Ауыл шаруашылығы
- Банк ісі
- Бизнесті бағалау
- Биология
- Бухгалтерлік іс
- Валеология
- Ветеринария
- География
- Геология, Геофизика, Геодезия
- Дін
- Ет, сүт, шарап өнімдері
- Жалпы тарих
- Жер кадастрі, Жылжымайтын мүлік
- Журналистика
- Информатика
- Кеден ісі
- Маркетинг
- Математика, Геометрия
- Медицина
- Мемлекеттік басқару
- Менеджмент
- Мұнай, Газ
- Мұрағат ісі
- Мәдениеттану
- ОБЖ (Основы безопасности жизнедеятельности)
- Педагогика
- Полиграфия
- Психология
- Салық
- Саясаттану
- Сақтандыру
- Сертификаттау, стандарттау
- Социология, Демография
- Спорт
- Статистика
- Тілтану, Филология
- Тарихи тұлғалар
- Тау-кен ісі
- Транспорт
- Туризм
- Физика
- Философия
- Халықаралық қатынастар
- Химия
- Экология, Қоршаған ортаны қорғау
- Экономика
- Экономикалық география
- Электротехника
- Қазақстан тарихы
- Қаржы
- Құрылыс
- Құқық, Криминалистика
- Әдебиет
- Өнер, музыка
- Өнеркәсіп, Өндіріс
Қазақ тілінде жазылған рефераттар, курстық жұмыстар, дипломдық жұмыстар бойынша біздің қор #1 болып табылады.
![google play](assets/img/google-play-badge.png)
Ақпарат
Қосымша
Email: info@stud.kz