Психодиагностикалық әдістер
Қазақстан Республикасы Білім және Ғылым Министрлігі
Әл-Фараби атындағы Қазақ Ұлттық Университеті
СӨЖ
Тақырыбы: Стресс психодиагностикасы
Орындаған:Джумагалиева Бинур
Тексерген:Тленчиева Н.С.
Мазмұны:
Кіріспе:
1.Стресс дегеніміз не?
Негізгі бөлім:
1.Стресске төзімділік
2.Стресстің психодиагностикасы
3.Психодиагностикалық әдістер
Қорытынды:
1.Әдістердің пайдасы
Стресс ағылшын сөзі, аудармасы қысым, тартылыс, қысым келтіру деген мағынаны білдіреді. Ең алғашқы рет стресс сөзіне анықтама берген канадалық физиолог Ганс Селье.
Жалпы,стресс дегеніміз не? Бұл адам өзі үйреніп қалған белгілі бір мөлшердегіден артық жұмысқа тап болып,айналасында болып жатқан мәселелерге алаңдауынан туатын сезім.
Бұл сезім үш кезеңнен тұрады:
1)Үрейлену.Яғни,адам өзіне соққы болған ақпаратты қабылдаған кезде тітіркенетін әсері.
2)Төзу.Сол болған жайтты қабылдап,оған сабырмен қарауға тырысу. Бұл кезде гипоталамус-гипофиз жүйесінің ықпалы мен бүйрек үсті безінің гормондарының мөлшері қанда тез мөлшерде көбейіп,бұлшықеттердің жиырылу қабілеті күшейе түседі.
3)Әлсіреу.Үрейленген жағдаятқа төзе алмай адам әлсірейді.
Мінез ерекшелігі ретінде уайымы бар адамдар тек қауіпті жағдайларда мазасызданатындарға қарағанда эмоционалды күйзеліске бейім. Алайда, бұл бөліну абсолютті емес және өмірдің шарттары мен тәжірибесіне байланысты.
Стресске төзімділік адамның күйзеліске бейімділігін анықтайтын жалғыз сипаттама емес. Адамның өмір салты күйзеліске бейімділікке үлкен әсер етуі мүмкін. Кейбір әрекеттер, әдеттер қосымша стресстің көзі болуы мүмкін, мысалы, артық тамақтану, отырықшы өмір салты, алкогольді шамадан тыс қолдану және т.б. Бұл жағдайда адамның жалпы стресске төзімділігі төмендейді және күйзеліс ықтималдығы артады. Өмір салтынан басқа, адамның күйзеліске бейімділігіне стрессті жеңудің тән әдістері әсер етеді.Күресу - бұл стресстік жағдайларды жеңу үшін қолданылатын танымдық, эмоционалды және мінез -құлық стратегияларын біріктіретін ұғым.Дәлірек айтқанда, күресу мінез -құлқы келесідей анықталады: күресу - бұл адами ресурстардың шамадан тыс немесе асып түсуі деп бағаланатын нақты сыртқы немесе ішкі талаптарды жеңуге деген когнитивті және мінез -құлық әрекеттерін үнемі өзгерту.
Өзін-өзі бағалаудың төмендігі, өзіне күмәндану адамның өмірін бақылау қабілетін төмендетеді және стреске төзімділігін төмендетеді.
Стресс адамның кәсіби қызметіне де теріс әсер етуі мүмкін. Стресс ұйымның жұмысын бұзып, адам ресурстарының жоғалуына әкеледі.
Н.В. Самоукина: Кәсіби күйзеліс - бұл қызметкердің кәсіби қызметіне байланысты эмоционалды теріс және экстремалды факторларға ұшыраған кезде пайда болатын стресстік жағдайы.
Стресстен құтылудың қандай жолдары бар? Күйзелістің қай түрінде жүргенімізді қалай анықтаймыз?
Психологиялық диагностикада (негізінен Батыста) қазіргі кезде олардың дамуы мен тексерілуіне қойылатын негізгі талаптарға сәйкес келетін, бірақ мазмұны жағынан да, диагностикалық ақпаратты алу әдістерімен де ерекшеленетін көптеген әдістер бар.
Психодиагностикалық әдістер ерекше адамдардың жеке психологиялық ерекшеліктерін өлшеуге және бағалауға арналған психологиялық құралдар.
Психодиагностика, кез келген әдістеменің нәтижесі жеке адам туралы қосымша мәліметтермен бірге жүруі керек деп есептей отырып, олардың әдістерінің арасында белсенділік өнімдерін бақылауды, әңгімелесуді және талдауды қамтиды. Сондықтан психодиагностиканы тестологтар деп аңғалдықпен атайтындар қателеседі - психодиагностика саласындағы маман формальды емес әдістерді меңгеріп, оларды тәжірибеде қолдануы керек. Бұл әдістердің ерекшеліктерін түсіне отырып, олардың диагностикалық қолдану критерийлері мен принциптерін білуі керек.
Психодиагностикалық құралдарды жіктеу үшін қолданылатын негіз осы әдістемелік принциптің сипаттамасы болып табылады.Олар әдетте былай бөлінеді:
Төмен формальды диагностикалық әдістер формальды әдістерге қарсы болмауы керек.Әдетте, олар бір -бірін толықтырады. Толыққанды диагностикалық тексеру осы және басқа әдістердің үйлесімді комбинациясын қажет етеді. Сонымен, тесттерді қолдана отырып, деректерді жинаудың алдында субъектілермен ... жалғасы
Әл-Фараби атындағы Қазақ Ұлттық Университеті
СӨЖ
Тақырыбы: Стресс психодиагностикасы
Орындаған:Джумагалиева Бинур
Тексерген:Тленчиева Н.С.
Мазмұны:
Кіріспе:
1.Стресс дегеніміз не?
Негізгі бөлім:
1.Стресске төзімділік
2.Стресстің психодиагностикасы
3.Психодиагностикалық әдістер
Қорытынды:
1.Әдістердің пайдасы
Стресс ағылшын сөзі, аудармасы қысым, тартылыс, қысым келтіру деген мағынаны білдіреді. Ең алғашқы рет стресс сөзіне анықтама берген канадалық физиолог Ганс Селье.
Жалпы,стресс дегеніміз не? Бұл адам өзі үйреніп қалған белгілі бір мөлшердегіден артық жұмысқа тап болып,айналасында болып жатқан мәселелерге алаңдауынан туатын сезім.
Бұл сезім үш кезеңнен тұрады:
1)Үрейлену.Яғни,адам өзіне соққы болған ақпаратты қабылдаған кезде тітіркенетін әсері.
2)Төзу.Сол болған жайтты қабылдап,оған сабырмен қарауға тырысу. Бұл кезде гипоталамус-гипофиз жүйесінің ықпалы мен бүйрек үсті безінің гормондарының мөлшері қанда тез мөлшерде көбейіп,бұлшықеттердің жиырылу қабілеті күшейе түседі.
3)Әлсіреу.Үрейленген жағдаятқа төзе алмай адам әлсірейді.
Мінез ерекшелігі ретінде уайымы бар адамдар тек қауіпті жағдайларда мазасызданатындарға қарағанда эмоционалды күйзеліске бейім. Алайда, бұл бөліну абсолютті емес және өмірдің шарттары мен тәжірибесіне байланысты.
Стресске төзімділік адамның күйзеліске бейімділігін анықтайтын жалғыз сипаттама емес. Адамның өмір салты күйзеліске бейімділікке үлкен әсер етуі мүмкін. Кейбір әрекеттер, әдеттер қосымша стресстің көзі болуы мүмкін, мысалы, артық тамақтану, отырықшы өмір салты, алкогольді шамадан тыс қолдану және т.б. Бұл жағдайда адамның жалпы стресске төзімділігі төмендейді және күйзеліс ықтималдығы артады. Өмір салтынан басқа, адамның күйзеліске бейімділігіне стрессті жеңудің тән әдістері әсер етеді.Күресу - бұл стресстік жағдайларды жеңу үшін қолданылатын танымдық, эмоционалды және мінез -құлық стратегияларын біріктіретін ұғым.Дәлірек айтқанда, күресу мінез -құлқы келесідей анықталады: күресу - бұл адами ресурстардың шамадан тыс немесе асып түсуі деп бағаланатын нақты сыртқы немесе ішкі талаптарды жеңуге деген когнитивті және мінез -құлық әрекеттерін үнемі өзгерту.
Өзін-өзі бағалаудың төмендігі, өзіне күмәндану адамның өмірін бақылау қабілетін төмендетеді және стреске төзімділігін төмендетеді.
Стресс адамның кәсіби қызметіне де теріс әсер етуі мүмкін. Стресс ұйымның жұмысын бұзып, адам ресурстарының жоғалуына әкеледі.
Н.В. Самоукина: Кәсіби күйзеліс - бұл қызметкердің кәсіби қызметіне байланысты эмоционалды теріс және экстремалды факторларға ұшыраған кезде пайда болатын стресстік жағдайы.
Стресстен құтылудың қандай жолдары бар? Күйзелістің қай түрінде жүргенімізді қалай анықтаймыз?
Психологиялық диагностикада (негізінен Батыста) қазіргі кезде олардың дамуы мен тексерілуіне қойылатын негізгі талаптарға сәйкес келетін, бірақ мазмұны жағынан да, диагностикалық ақпаратты алу әдістерімен де ерекшеленетін көптеген әдістер бар.
Психодиагностикалық әдістер ерекше адамдардың жеке психологиялық ерекшеліктерін өлшеуге және бағалауға арналған психологиялық құралдар.
Психодиагностика, кез келген әдістеменің нәтижесі жеке адам туралы қосымша мәліметтермен бірге жүруі керек деп есептей отырып, олардың әдістерінің арасында белсенділік өнімдерін бақылауды, әңгімелесуді және талдауды қамтиды. Сондықтан психодиагностиканы тестологтар деп аңғалдықпен атайтындар қателеседі - психодиагностика саласындағы маман формальды емес әдістерді меңгеріп, оларды тәжірибеде қолдануы керек. Бұл әдістердің ерекшеліктерін түсіне отырып, олардың диагностикалық қолдану критерийлері мен принциптерін білуі керек.
Психодиагностикалық құралдарды жіктеу үшін қолданылатын негіз осы әдістемелік принциптің сипаттамасы болып табылады.Олар әдетте былай бөлінеді:
Төмен формальды диагностикалық әдістер формальды әдістерге қарсы болмауы керек.Әдетте, олар бір -бірін толықтырады. Толыққанды диагностикалық тексеру осы және басқа әдістердің үйлесімді комбинациясын қажет етеді. Сонымен, тесттерді қолдана отырып, деректерді жинаудың алдында субъектілермен ... жалғасы
Ұқсас жұмыстар
Пәндер
- Іс жүргізу
- Автоматтандыру, Техника
- Алғашқы әскери дайындық
- Астрономия
- Ауыл шаруашылығы
- Банк ісі
- Бизнесті бағалау
- Биология
- Бухгалтерлік іс
- Валеология
- Ветеринария
- География
- Геология, Геофизика, Геодезия
- Дін
- Ет, сүт, шарап өнімдері
- Жалпы тарих
- Жер кадастрі, Жылжымайтын мүлік
- Журналистика
- Информатика
- Кеден ісі
- Маркетинг
- Математика, Геометрия
- Медицина
- Мемлекеттік басқару
- Менеджмент
- Мұнай, Газ
- Мұрағат ісі
- Мәдениеттану
- ОБЖ (Основы безопасности жизнедеятельности)
- Педагогика
- Полиграфия
- Психология
- Салық
- Саясаттану
- Сақтандыру
- Сертификаттау, стандарттау
- Социология, Демография
- Спорт
- Статистика
- Тілтану, Филология
- Тарихи тұлғалар
- Тау-кен ісі
- Транспорт
- Туризм
- Физика
- Философия
- Халықаралық қатынастар
- Химия
- Экология, Қоршаған ортаны қорғау
- Экономика
- Экономикалық география
- Электротехника
- Қазақстан тарихы
- Қаржы
- Құрылыс
- Құқық, Криминалистика
- Әдебиет
- Өнер, музыка
- Өнеркәсіп, Өндіріс
Қазақ тілінде жазылған рефераттар, курстық жұмыстар, дипломдық жұмыстар бойынша біздің қор #1 болып табылады.
Ақпарат
Қосымша
Email: info@stud.kz