ҚОҒАМ ӨМІРІНДЕГІ БАСҚАРУДЫҢ АТҚАРАТЫН РӨЛІ

Жұмыс түрі: Материал
Тегін: Антиплагиат
Көлемі: 5 бет
Таңдаулыға:

Семей қаласының Шәкәрім атындағы университеті АЕҚ

Баяндама тақырыбы:
ҚОҒАМ ӨМІРІНДЕГІ БАСҚАРУДЫҢ АТҚАРАТЫН РӨЛІ

Дайындаған: Ануарбекова А.Н
7М01505 мамандығы, МБЕ - 001
Тексерген: Джумажанова Г.К

Семей қаласы, 2020 жыл
Басқару (менеджмент) - бұл адамдардың білімдері, мінез-құлқы, әлеуметтік тәжірибелері мен іс-әрекеттерінің жүйелі түрде ұйымдастырылған жиынтығы - тиісті әлеуметтік институтты құруда көрінетін адамдардың санасы, еркі мен ұмтылысының ерекше көрінісі. Менеджмент әлеуметтік тәжірибенің бір түрі ретінде адамдардың бірлескен және мақсатты қызметіне қажеттілік туындағаннан бері пайда болды.
Басқару - реттеуге, қорғауға, қойылған мақсатқа сай нысанның жүйесін өзгертуге немесе жоюға бағытталған, субъектінің нысанға әрекет ету процессі. Басқару адам іс-әрекетінің түрі ретінде адамдардың бірлесіп қызмет ету пайда болғаннан бар. Әрбір тарихи кезең басқару субъектілерінің қатынасын, ынталандыру әдістерін, ұйымдастыру процессінің көлемін қырлап, өз түзетулерін енгізді, дегенмен тек XX ғасырда ғана басқаруға ғылыми көзқарас пайда болып, дами бастады.

КІРІСПЕ
Өкінішке орай, бүгінгі таңда басқару жан-жақты әрі белгісіз, жалпы ұғымға айналуда. Көлікті басқару, адамды, мемлекетті басқару. Шын мәнінде кім, нені басқарады? Басқару қай жерден басталып, қай жерде аяқталады? Мысалы, әлемдік қоғамдастықтың прогресі мен демократиялануын дамытуға арналған ең күрделі планетарлық басқару процестері, қарапайым деңгейде әр үйге арналған өмірді басқару, нарықтағы фирмалар мен компаниялардың жетістігін қамтамасыз етудегі, ел экономикасын реттеу кезіндегі, Үкіметтің экономикалық саясатын қалыптастыру мен жүзеге асырудағы менеджменттің айқын рөлі немесе мамандандырылған менеджменттің мысалы - басқару теориясында іскерлік шешімдердің факторы ретінде қарастырылған, тиімді корпоративті басқарумен салықтық жоспарлауға бағытталған салықтық менеджмент.
Басқару процестері тек қоғам мен мемлекет тұрғысынан ғана емес, сонымен қатар адам өмірінің өзі тұрғысынан да үлкен маңызға ие. Біздің әрқайсымыз өмір сүру барысында сыртқы ортаға ақпарат шығарамыз, оның мәні мен пайдалылығынан адамның тиісті қызмет саласын басқаруға және дамытуға қатысу дәрежесін анықтауға болады.
Менеджменттің проблемалары мен құпиялары барлық уақытта қоғамның назарында болды. Іс жүзінде басқару - бұл билік. Ал билік дегеніміз - тауарлар, артықшылықтар және ақша. Мұнда менеджмент қазірдің өзінде билік үшін қызу күрес жүргізіліп жатқан саясатпен шектеседі. Басқару мен билікке ие қоғам мазасыз, бірақ онсыз болмайды. Бұл қоғам мүшелерінің басқаруға деген жоғары қызығушылығы мен қызығушылығын түсіндіреді, әсіресе біздің уақытымызда. Басқару тақырыбы қоғамның жоғарғы шеңберіндегі сұхбат барысында ең құнарлы болып табылады. Ол туралы бәрі шексіз сөйлейді. Барлығы өздерін менеджер деп санайды, тек олар лауазым берер еді. Менеджмент теориясы мен практикасы туралы бірде-бір кітап оқымаса да. Алайда, әлемдік тәжірибе көрсетіп отырғандай, менеджмент қиын және күнделікті жұмыс болып табылады, бұл кез-келген адам сияқты бейімділікті, біліктілік пен тәжірибені қажет ететін мамандық.
Қоғамның дамуындағы менеджменттің рөлін бағалау қиын. Керісінше, оның мемлекеттің, ұжымдық және жеке адамның жетістігіндегі маңызы жиі бағаланбайды. Тарих тиімді жүйенің немесе жеке көрнекті тұлғаның бүкіл елдердегі, сондай-ақ белгілі бір компаниялар мен мекемелердегі оқиғалардың дамуына әсер еткендігі туралы көптеген мысалдарды біледі. Әлемнің әр түрлі елдеріндегі кәсіби менеджмент әр түрлі жолмен дамыған, ұйымдастырушылық қабілеті бар адамдарды таңдаудың тиімді тетіктері әзірленбеген.
Сондықтан, мемлекеттің маңызды функцияларының бірі - білім беруді, ғылымды қолдау және кадрлық саясатты дамыту. Ең алдымен, біз 1994 жылғы Оксфордтың орысша-ағылшынша сөздігінде менеджмент және менеджмент терминдері ... жалғасы

Сіз бұл жұмысты біздің қосымшамыз арқылы толығымен тегін көре аласыз.