Тараптардың міндеттері мен құқықтары


Жұмыс түрі:  Курстық жұмыс
Тегін:  Антиплагиат
Көлемі: 28 бет
Таңдаулыға:   

Қ. Жұбанов атындағы Ақтөбе өңірлік университеті «Құқықтану» кафедра

Курстық жұмыс

Тақырыбы:Мердігерлік шартындағы кепілдікті қамтамсыз ету

Орындаған:«Құқықтану-202»тобының студенті Аймбетова А. С

Қабылдаған:Смагулова А. С

2022-2023 оқу жылы

Жоспар:

I. Кіріспе

II. Негізгі бөлім

1. Мердігерлік шарты

2. Кепілдік

3. Мердігерлік шартындағы кепілдікті қамтамасыз ету

III. Қорытынды

Қолданылған әдебиеттер

«

Кіріспе

Шарт бойынша бір тарап (орындаушы) екінші тараптың (тапсырыс берушінің) тапсырмасы бойынша белгілі бір жұмысты орындауға, оның нәтижелерін қабылдауға және белгіленген мерзімде төлеуге (жұмыстың бағасын төлеуге) міндеттенеді. Егер заң актілерінде немесе шартта өзгеше көзделмесе, жұмыс мердігердің тәуекелімен жүзеге асырылады. Экономикалық тұрғыдан алғанда тапсырыс - бұл қызмет, оның нәтижесі материалдық.

Жұмысты орындау жөніндегі міндеттерге еңбек шартынан туындайтын құқықтық қатынастар жатады. Олардың көмегімен белгілі бір адамның еңбегінің нәтижесі сәйкес ақшалай құнға айырбасталады. Шарт консенсуалды төлем және өзара келісім болып табылады. Жұмысты аяқтау үшін белгілі бір уақыт қажет, сондықтан шартқа сәйкес жасалу уақыты мен оның аяқталу уақыты сәйкес келмеуі мүмкін. Шарттың тараптары мердігер және тапсырыс беруші болып табылады. Тапсырыс беруші - шартта көрсетілген белгілі бір жұмыстарды орындауды екінші тарапқа - мердігерге тапсыратын тұлға. Мердігер - шарт негізінде белгілі бір жұмысты орындауға міндетті тұлға. Көбінесе кәсіби қызмет субъектісі жеке тұлға және дербес кәсіпкер, коммерциялық заңды тұлға болып табылады.

Келісім шарттардың кейбір түрлеріне мыналар жатады:

Ішкі келісім-шарт; Құрылыс шарты; Жобалау және іздестіру жұмыстарын жүргізуге келісім-шарттар; Ғылыми зерттеу тәртібі; Технологиялық жұмысқа келісім-шарт.

Еңбек шартының жекелеген түрлеріне қатысты қатынастар осы Азаматтық кодекспен, сондай-ақ еңбек шартының жекелеген түрлеріне байланысты заңды әрекеттермен реттеледі. Бұл тақырыпты таңдауымыздың себебі осы тақырыптың маңыздылығын көрсету болды.

Курстық жұмыстың мақсаты мен міндеттері оның өзектілік дәрежесіне тікелей байланысты. Бұл курстық жұмыста біздің мақсатымыз - Азаматтық кодексте көрсетілген шарттық келісім тақырыбының өзектілігін барынша толық сипаттау. Осы мақсатты жүзеге асыруда біздің алдымызға қойған ең маңызды міндет - шарт тұжырымдамасын егжей-тегжейлі қарастыру және осы шартқа қатысушылардың құқықтық мәртебесін нақтылау және осы тақырыппен жұмыс істеудегі ең өзекті мәселе. маңыздылығын түсіндіру болып табылады

II. Негізгі бөлім

1. Мердігерлік

Мердігерлік шартынан туындайтын құқықтық қатынастар жұмыс орындау бойынша міндеттемелерге жатады. Солардың көмегімен, белгілі бір тұлғаның (тұлғалардың) жұмысының нәтижесі тиісті ақшалай құндылыққа айырбасталады.

Экономикалық тұрғыда мердігерлік бұл қызмет, оның нәтижесі заттай мінезде болып келеді (белгілі мүлік пайда болады) . Одан басқа, орындалатын жұмыстардың өзге де (зат емес) нәтижелері болуы мүмкін бірақ бұл мердігерлік қатынастарының мәнісін жоққа шығармайды, себебі оларда қол жететін нәтижемен қатар белгілі қызметтің өзі де (оның барысы) маңызды болып келеді. Осы қызметті негізінен (жалпылама) онды (пайдалы) қызмет деп мінездеуге болады, сондықтан мердігерлік шарттарында тараптардың өзге қатынастарымен бірге жүзеге асырылатын қызмет те реттеледі. Жұмыс атқаратын тұлғаның қызметі жалпы түрде реттеледі, өйткені тұлға мердігерлік шарттың жағдайларына сәйкес жұмыстың толық орындалуына жауапты болады. Осымен қатар, құқықтық реттеу, егер ол заттық сипатта болса, тұлғаның қызметінің нәтижесінде оны беру бойынша міндетті де қамтиды. Сондықтан мердігерлік шарты бұрын қарастырылған шарттардан көрсетілген қызметті реттеу бойынша ережелерімен елеулі ерекшеленсе де, жасалған мүліктің өзі және оны беру сұрақтары туралы айтсақ, онда мердігерлік шартының тараптардың құқықтары мен міндеттері бойынша сатып алу-сату шартымен ортақтығы болып келетінін тануымыз мүмкін. Азаматтық құқықтық әдебиеттерде еңбек және мердігерлік қатынастардың жақындығы жөнінде айтылады. Бірақ негізінен мердігерлік қатынастардың жақындығы жөнінде айтылады. Бірақ негізінен мердігерлік қатынастарды сатып алу-сату және еңбек қатынастарынан айыруға болады. Айырмашылықтары олардың әрқайсыларының қатысушыларының құқықтары және міндеттері жүзеге асырылатын шарттардың мазмұнынан айқын көрінеді. Мердігерлік шарты бойынша бір тарап (мердігер) екінші тараптың (тапсырысшының) тапсырмасы бойынша белгілі бір жұмысты атқаруға және белгіленген мерзімде мерзімде оның нәтижесін тапсырысшыға өткізуге міндетті, ал тапсырысшы жұмыс нәтижесін қабылдап алуға және оған ақы төлеуге (жұмыстың бағасын төлеуге міндетті) . Мердігерлік шарт консенсуалды ақылы және өзара шарт. Жұмысты орындау үшін белгілі уақыт керек, сондықтан мердігерлік шарт бойынша шарт жасалу кезі және оның орындалу кезі сәйкес келмеуі мүмкін. Өз кезегінде бұл оларға тәуелділікке мердігердің жұмыс орындары қойылатын мерзімдерге әсер етеді. Кейбір мердігерлік шарттардың орындалуы және жасалуы бір уақытта болуы мүмкін, мысалы, суретке түсіру шарттары тез фотосуреттер дайындаумен байланысты мердігерліктің осындай мерзімдерінің ерекшелігі олардың барынша қысқалығы болады, және осы мердігерлік жасайтын шарттардың тапсырысшының себептенуші негізінде болуы мүмкін. Мердігерлікке арналған нормалар, көбінесе Қазақстан Республикасының Азаматтық кодексінде (616-683-б) ұстанылып келеді. Одан басқа Қазақстан Республикасында халыққа тұрмыстық қызмет ету, Қазақстан Республикасының Мемлекеттік комитетінің 22. 09. 1996ж. №9/7-қаулысымен бектілген, құнды және антимонопольды саясат туралы тәртіптерінде қолданылады. Қазақстан Республикасының Азаматтық кодексін Ерекше бөлімін қабылданғаннан кейін құрылыс аясында мердігерлік қатынастарында бұрын қолданылған, Қазақстан Қаулысымен бекітілген, бас мердігерлердің ұйымдарының қосалқы мердігерлік қатынастарымен өзара қатынастарының ережелері күшін жойды. Азаматтық заңнамада мердігерлік қатынастардың түрлерінің ең маңызы және ерекше белгілері барлары реттелген. Мердігерлік шартының түрлі сипаттамасынан мыналар кіреді: 1) тұрмыстық мердігерлік; 2) құрылыс мердігерлігі; 3) жобалау немесе іздестіру жұмыстарына мердігерлік; 4) ғылыми-зерттеу, тәжірбиелік-конструкторлық және технологиялық жұмыстарға мердігерлік. Оларға Азаматтық кодекстегі мердігерлік қатынастарды реттеуге арналған тарауында жеке параграфтар арналған. Мердігерлік шартының жекелеген түрлеріне егер Қазақстан Республикасының Азаматтық кодексінің бұл түрлер туралы ережелерінде өзгеше белгіленбесе мердігерлік туралы жалпы ережелер де (нормалар) қолданылады.

Мердігерлік шартының элементтері. Мердігерлік шартының тараптары болып мердігер және тапсырысшы болып табылады. Тапсырысшы-екінші тарапқа мердігерге шарт бойынша келісілген белгілі-бір жұмысты орындауға тапсыратын тұлға. Тапсырысшы ретінде азаматтық-құқықтық қатынастарыныңкез келген тұлғасы бола алады. Мердігерлік шарттарда мемлекеттің қатысу ерекшеліктері жеке заң актілерімен белгіленген, мысалы, Қазақстан Республикасының Көлік және коммуникация министрлігінің 18. 01. 1998ж. №123-бұйрығымен бекітілген, жол жұмыстары жайындағы конкурстарды (мердігерлік саудалар) ұйымдастыру және өткізутәртібінің ережелері. Мердігер шарт бойынша белгілі жұмысты орындауға міндеттенетін тұлға, көбінесе кәсіпкерлік қызметінің субьектісі, жеке тұлға немесе жеке кәсіпкер, комерциялық заңды тұлға. Бір ретті (жүйелі емес) негізде мердігерлік жұмысты кез келген әрекет қабілеттілігі бар жеке тұлға атқара алады. Кейбір жағдайларда, Лицензиялау туралы 17. 04. 1995ж. Қазақстан Республикасының заңына сәйкес, (содан кейінгі өзгерістер мен және толықтырулармен) мердігерлердің қызметі лицензиялануы тиіс. Мысалы, жобалау-ізбестіру, құрылыс-монтаждық жұмыстары ж. б. лицензиялануы керек. Кейбір жұмыстарды орындау үшін арнайы дағды, дәрежелі мамандық қажет. Сондықтан мердігер, мердігерлік шартты жалпы жасап, шартты орындауға басқа тұлғаларды тартуға құқылы. Бұл мердігер болып заңды да және жеке де тұлғалар қатысатын мердігерлік шарттарында мүмкін. Бүкіл жұмыстың мөлшерін орындауға алғашқы шарт жасаған және басқа тұлғаларды тартуға құқылы. Бұл мердігер болып заңды да және жеке де тұлғалар қатысатын мердігерлік шарттарында мүмкін. Бүкіл жұмыстың мөлшерін орындауға алғашқы шарт жасаған және басқа тұлғаларды тартқан тұлға бас мердігер деп аталады (Қазақстан Республикасының Азаматтық кодексінің 619-б. 1-тармағы) . Тартылған тұлға (тұлғалар) қосалқы мердігер болады. Жалпы тәртіп бойынша қосалқы мердігерлік шартты жасауға тапсырысшының келсімінің керегі жоқ. Бас мердігер тапсырысгының алдында мердігерлік шартының толығынан орындалуына жауапты болады. Бас мердігердің келсімімен, тапсырысшы жекелеген жұмыстарды орындауға үшінші тұлғалармен шарт жасасуға құқылы. Мердігердің келсімі барлық жұмыс орындайтын тұлғалардың іс әрекеттерін үйлестіру қажет болғасын талап етіледі, болмаса бас мердігердің құқықтары мен мүдделері тікелей немесе жанама зиян шегуі мүмкін. Алғашқы мердігер және үшінші тұлға тапсырысшының алдында іс жүзінде ортақ (немесе үлесті) борышкерлер болып келеді, себебі олардың жасаған барлық әрекеттеріне (орындаған жұмыстарына) жұмыстың ақырғы нәтижесіде байланысты болады. Құқықтық мағынада әрине, олар бөлек, бір-біріне байланысты емес құқықтық қатынастардың субьектілері, өйткені олардың әрқайсысымен бөлек мердігерлік шарттары жасалады. Мердігерлік шартының нысанасы бұл мердігер мен орындаған жұмыстың нәтижесі. Мердігерліктің нәтижесі әрқашан олармен жұмыс ж. ргізілетін белгілі заттармен, материалдармен байланысты, оларада өзінің бейнеленуін табады. Шарттың бағасыы орындалған жұмыстың құнына сәйкес келуі керек. Баға әр кезде ақша сомасымен белгіленеді, бірақ төлеудің нысандары әртүрлі болуы мүмкін. Мердігерлік шартында орындалатын жұмыстың бағасы немесе оны анықтау тәсілдері көрсетіледі. Мердігерлік шартының мерзімдері мердігердің және тапсырысшының олардың шарт бойынша міндететрін атқаруға байланысты қызметтің уақыттық өлшемдерін анықтайды. Мысалы, тапсырысшы белгілі мерзімге мердігерге материалдарды және жабдықтарды беруге міндетті. Ең жоғры жұмыстың орындалуының мерзімдерінде болады, себебі мердігерлік шарттарының ақырында орындалуы сол меррзімдерге тікелей тәуелді болады. Оның аралығында жұмыс толығынан жасалып бітуі тиіс уақыт кезеңі мердігерлік шартаның жалпы мерзімін құрайды. Онымен қатар шартта жұмыстар орындалуы үішн қарастырлыған ақырғы мерзімдер де бекітіледі. Жұмыстың жекелеген кезеңдерінің аяқталу мерзімдері аралық мерзімдерде көзделуі мүмкін. Аралық мерзімдер екі жақты қызмет атқарады. Бірінші жағынан, жұмыстың орындалуына байланысты мердігердің қызмеетінің бірдей етіп бөлінуін қаматамасыз етеді. Екінші жағынан, олар тапсырысшыға жұмысты орындалуын, бақылауын қамтамсыз етеді. Егер жұмыс жай, уақытылы емес орындалса және оны белгіленген мерзімінде аяқтау мүмкін еместігі айқын болса тапсырысшы шарттан бас тартуға және келтірілген шыңындарды өтеулі талап етуге құқылы. Егер мердігерлік шартта мердігер бастапқы мерзімін бұзса, оны орындауға уаықтылы кріспесе де осы нәтиже орын алады.

Тараптардың міндеттері мен құқықтары. Мердігер шартта келісілген жұмысты өзінің тәуекелімен орындауға міндетті. Яғни мердігердің мойында ол кәсіби субьект болған соң, оның жұмысты орындалмағандығына байланысты қолайсыз салдар болып келеді. Мердігердің осы міндеттің мазмұны тапсырысшының орын алған заңсыз мінез құлығы ескеріліп тиісті дәрежеде өзгертілуі мүмкін. Оған жұмысты орындамағаны үшін немесе дұрыс орындамағаны үшін мердігерлі жауапкершіліктен босататын жағдайларда әсер етеді. Мердігер жұмысты өз материалдарымен, күштерімен және құралдарымен орындауға міндетті. Егер материал онымен берілсе, ол тапсырысшының алдында материалдардың сатушысы болып табылады және олардың тиісті орындауының негізгі белгісі ретінде тапсырысшының нұсқаулары болып табылады. Мердігер мемлекеттік стандарттардың аясында жасау технологиясының тәртіптерін сақатуға және нормативтік-техникалық құжатарда көзделген талаптарды сақтауға міндетті. Осындай талаптар бірінші кезекте кәсіпкер ретінде жұмыс жасайтын мердігерлерге қолданылады (Қазақстан Республикасының Азаматтық кодексінің 632-б. 2-тармақ), бірақ кәсіпкер емес мердігердің де жұмыс орындау кезінде міндетті қойылған талаптарынан шегінуіне құқығы жоқ, егер міндетті талаптарды орындамаса оның қызметіне тиым салынуы тиіс. Бұл жаңа заттарды жасау мен байланысты емес жұмыстарға да қатысты. Егер жұмыстың сапасына қойылатын талаптар шартта белгіленбесе немес толық болмай шықса, онда басшылыққа ұқсас жұмыстарға қойылатын талаптар негіз ретінде алынады. Мердігер белгіленген міндетті талаптармен салыстырғанда, сапаға қойылатын неғұрлым жоғары талаптарға сай келетін жұмысты орындау міндетін шарт бойынша өзіне алуы мүмкін. Мердігер пайдаланып жатқан жабдықтардың тиісті күйінде (түзеу) болуын қамтамасыз етуге міндетті. Ол өзі жұмысты ұйымдастырады және тапсырысшының оның күнделікті шаруашылық қызметіне кірісуіне құқығы жоқ материалдар мен құралдарды еруге міндетті. Кейбір жағдайларда, мердігер жұмысты тапсырысшының материалдармен де орындайды. Сондықтан ол тапсырысшы берген материалдарды ұқыпты және есеппен пайдалануына міндетті. Сонымен қатар, мердігер оларды дұрыс пайдалану үшні жауапты болады. Жұмыс аяқталағаннан кейін мердігер тапсырысшыға жұмсалаған материалдар туралы есеп беруге міндетті. Егер материалдардың қалдықтары болса, мердігер оларды тапсырысшыға беруге міндетті. Мердігер тапсырысшының келімімен, қалған пайдаланылмаған материалдардың құнына сәйкес жұмыстың бағасын кемітіп сол материалдарды өзінде қалдыруға құқылы.

... жалғасы

Сіз бұл жұмысты біздің қосымшамыз арқылы толығымен тегін көре аласыз.
Ұқсас жұмыстар
Азаматтық іс жүргізудегі тараптар, олардың құқықтары мен міндеттері
Азаматтық процесстің қатысушылары (жалпы сипаттама)
Тараптардың түсінігі, құқықтары мен міндеттері
Мүлiктi жалға алушыға беру, тараптардың құқықтары, бостандықтары мен жауапкершіліктері
Тәуелсіз Қазақстанның Жаңарған қоғамдық-экономикалық құрылысы
Заңды тұлғаның мүлкіне құқықтарды қорғау
Азаматтық процестегі татуластыру рәсімдерінің мәселелері
Азаматтық процесстегі катысушылардың арасындағы тараптардың орны
Сот төрелігін жүзеге асрушы тұлғалар
Мүлік жалдау шарты
Пәндер



Реферат Курстық жұмыс Диплом Материал Диссертация Практика Презентация Сабақ жоспары Мақал-мәтелдер 1‑10 бет 11‑20 бет 21‑30 бет 31‑60 бет 61+ бет Негізгі Бет саны Қосымша Іздеу Ештеңе табылмады :( Соңғы қаралған жұмыстар Қаралған жұмыстар табылмады Тапсырыс Антиплагиат Қаралған жұмыстар kz