Қала құрылыс шешімі
С. Сейфуллин ат. Қазақ агротехникалық университеті КеАҚ
Убайдаев Батырхан Сыдықұлы
Шымкент қаласындағы ет бағытындағы құс фермасы
ДИПЛОМДЫҚ ЖОБА
Мамандығы 5В042000 - Сәулет
Астана 2023
С. Сейфуллин ат. Қазақ агротехникалық университеті КеАҚ
Қорғауға жіберіледі
___________________
Сәулет және дизайн
кафедрасының меңгерушісі м.а.
_Сыпабекова Г.Ж.___
(А.Ж.Т.)
ДИПЛОМДЫҚ ЖОБА
Тақырыбы: Шымкент қаласындағы ет бағытындағы
құс фермасы
Мамандығы 5В042000 - Сәулет
Орындаған:
қолы ___________________________________ Убайдаев Б.С.
Жетекші:
Кафедрасының меңгерушісі ____________ Карабаев Г.А.
Кеңесші:
Аға оқытушы __________________________ Естаев Т.Б.
Астана 2023
С. Сейфуллин ат. Қазақ агротехникалық университеті КеАҚ
Факультеті __Жер ресурстарын басқару, сәулет және дизайн _
Кафедрасы __ Сәулет және дизайн _______________________
Мамандығы ___5В042000 - Сәулет_____________________
(шифр, атауы)
Бекітемін
кафедра меңгерушісі м.а.
__СыпабековаГ.Ж._______
АЖТ, қолы)
__ ________ 2023 ж.
ТАПСЫРМА
дипломдық жобаны (жұмысты) орындау бойынша
студентке__Убайдаев Батырхан Сыдықұлына
(аты-жөні, тегі)
Жоба (жұмыс) тақырыбы
Шымкент қаласындағы ет бағытындағы құс фермасы
___________________________________ ________________________
___ _қараша_ 2023ж. №1839-Б бұйрығымен бекітілген
Аяқталған жобаны тапсыру мерзімі __________
Жобаға шығыс мәліметтер
Құрылыс аумағы - Шымкент қаласы
-Жер Телімі - Шымкент қаласы, Енбекшинский ауданында, АЭА Оңтүстік кешенінің қасында орналасқан. Ленгер шоссесі және Бадамға жақын жерде.
-Қабат саны - 1
-Ғимараттың конструктивтік жүйесі - қаңқалы, монолитті;
Түсініктеме-есеп хаттың мазмұны (әзірленетін мәселелер тізімі)
- Диплом алды зерттеу;
- Көлемді жобалау шешімі;
- Қалақұрылыс шешімі;
- Құрылымдық шешім;
- Инженерлік шешім;
- Жобалау мен құрылыстың экономикасы;
- Сыртқы құрылымның жылу - техникалық есебі;
Графикалық материалдар тізімі (қажетті сызбаларды нақты көрсетумен)
- Жобалау аймағының сұлбасы, М1:1500;
- Клаузуралық эскиз;
- Бас жоспар М1:500;
- Ғимараттың қасбеттері М1:100;
- Қабаттар жоспары М1:200;
- Қима М1:100;
- Ғимараттың немесе кұрылымның аксонометриясы;
Ұсынылатын негізгі әдебиеттер
- ҚР ҚНжЕ 3.02-11-2010 құс шаруашылығы және аң шаруашылығы ғимараттары мен үй-жайлары
- ҚР ҚНжЕ 2.02-05-2009 ғимараттар мен құрылыстардың өрт қауіпсіздігі.
- ҚР ҚН 2.04-02-2011 табиғи және жасанды жарықтандыру
- ҚР ҚНжЕ 3.02-09-2010 өндірістік ғимараттар
- ҚР ҚНжЕ 2.03-30-2006 сейсмикалық аудандарда құрылыс.
- ҚР ҚНжЕ 2.01-19-2004 Құрылыс конструкцияларын коррозиядан қорғау.
Жобаның кеңесшілері (жобаның тиісті бөлімдерін көрсете отырып)
Бөлім
Кеңесші
Бақылау
Мерзімі
Қолы
Сәулеттік-құрылыс шешімдер
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Конструктивті шешімдер
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Инженерлік құрылғылар
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Сәулеттік физика
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Құрылыс экономикасы
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Экология және еңбекті қорғау
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Тапсырманы беру күні ________Сәуір 2023ж.___________________
Жоба жетекшісі ___________________________________ ____________
(қолы, АЖТ, лауазымы)
Жоба кеңесшісі ___________________________________ ____________
(қолы, АЖТ, лауазымы)
Тапсырманы орындауға қабылдады ______________________________
(студенттің қолы, АЖТ)
МАЗМҰНЫ
КІРІСПЕ
ДИПЛОМ АЛДЫ ЗЕРТТЕУ
1.1 Диплом тақырыбы бойынша анализ
1.2 Аналогтар бойынша ақпарат
1.3 Шет елдердің аналогтары бойынша сипаттама
1.4 Студенттік қалашықтар қалыптасуының әлеуметтік-экономикалық факторлары
1.5 Жобаның мақсаттары мен міндеттері
Бірінші тарау бойына қорытынды
2. СӘУЛЕТ ҚҰРЫЛЫС ШЕШІМІ
2.1 Қала құрылыс шешімі
2.1.1 Жер тіліміндегі бас жоспар шешімі
2.2 Сәулеттік шешімі
2.2.1 Функционалдық-жоспарлау шешімі
Екінші тарау бойынша қорытынды
3.ҚҰРЫЛЫМДЫҚ-ТЕХНОЛОГИЯЛЫҚ ЖӘНЕ ИНЖЕНЕРЛІК-ЭКОНОМИКАЛЫҚ ШЕШІМДЕР
3.1 Конструктивтік шешім
3.2 Сәулеттік физика
3.2.1 Қабырғаның жылу техникалық шешімі
3.2.2 Жылыту және желдету
3.2.3 Сумен жабдықтау және желдету
3.3 Электрикамен жабдықтау жүйесі
3.3.1 Өрт қауіпсіздігі жүйесі
3.4 Құрылыс экономикасы
3.4.1 Құрылыстық техникалық-экономикалық факторлары
3.5 Экология және қоршаған ортаны қорғау
Үшінші тарау бойынша қорытынды
ҚОРЫТЫНДЫ
ПАЙДАЛАНЫЛҒАН ӘДЕБИЕТТЕР ТІЗІМІ
ҚОСЫМША
КІРІСПЕ
Құс шаруашылығы - ауыл шаруашылығы өндірісінің ең тиімді салаларының бірі болып саналады. Бұл шаруашылықтан қауырсын, жұмыртқа, мамық, ет, тыңайтқыш үшін қоқыс сияқты құнды және пайдалы өнімдерді алуға мүмкіндік береді. Жұмыртқа мен құс етін өндіруді ұлғайту құстың өнімділігін едәуір арттыруға, сонымен бірге жемге жоғары ақы төлеу және еңбек өнімділігін арттыру кезінде оның мал басының өсуіне негізделеді.
Құс шаруашылығын дамыту мәселелері елдің азық-түлік қауіпсіздігінің негізі ретінде халықтың өз өндірісі есебінен мал шаруашылығы өнімдеріне қажеттіліктерін қанағаттандырудың жалпы проблемасын қозғайды.
Бірінші бөлімде, әлемдік және отандық студенттік қалашықтардың аналогтарын қарастырамыз.
Екінші, сәулет-жоспарлау бөлімде дизайн орнының толық сипаттамасы,
учаскенің сипаттамалары, бас жоспарды функционалды аймақтарға бөлу және
көлемді жоспарлау шешімі.
Үшінші, сәулеттік-конструктивтібөлімде жобаланған объектіде қолданылатын конструкциялары.
Төртінші бөлімде, "қауіпсіздік қажетті іс-шаралар мен шарттар туралы, зиянды шудан қорғау, өрт қауіпсіздігі, жатақханалардағы жарықтандыру нормалары.
ДИПЛОМ АЛДЫ ЗЕРТТЕУ
1.1Құс шаруашылығының шығу тарихы
Әлемнің көптеген елдерінде құс шаруашылығы ауылшаруашылық өндірісінің басқа салалары арасында жетекші орынға ие, халықты жоғары құнды диеталық тағамдармен (жұмыртқа, ет, дәмді майлы бауыр) және өнеркәсіпті қайта өңдеуге арналған шикізатпен (қауырсын, мамық, қоқыс қалдықтары, сою және т.б.) қамтамасыз етеді.
Қытайда, Үндістанда, Египетте, Ежелгі Римде тауық асырау жаңа дәуірге дейінгі көптеген ғасырларда айтарлықтай кемелділікке қол жеткізді және ол біздің дәуірімізге дейінгі 3 мың жыл бұрын Үндістанда пайда болды, онда тауықтар алғаш рет қолға үйретілді және ол басқа елдерге қайдан тарады. Еуропа мен Азияда үй үйректері мен қаздарын өсіру туралы ақпарат біздің дәуірімізге дейінгі бірнеше ғасырларда кездеседі. Күркетауықтар Америкада қолға үйретіліп, Еуропаға алғаш рет XVI ғасырда әкелінген.
Еуропада тауықтар мен басқа құстарды өсірудің ұтымды өндірісі XVIII ғасырдың аяғында Францияда, Голландияда және Англияда басталды. Келесі кезеңде тауықтарды іріктеу және оларға дұрыс күтім жасау, оларды бордақылау және жұптастыру тауықтардың сапасында (жұмыртқаның тозуы, құнарлылығы, ет дәмі және т.б.) айтарлықтай нәтижелерге қол жеткізді және тұқымдардың алуан түрлілігі алынды.
Бұл тауықтар (және көп жағдайда құс шаруашылығы-тауық өсіру) азық - түлікте, күтімде және күтімде қарапайым болғандықтан, куроводство кеңінен таралды. Ең бастысы, жұмыртқалардың саны ұқсас кезеңдегі басқа құстармен салыстырғанда әлдеқайда көп.
Тауықтарды қолға үйретуге олардың ерекше некелік мінез - құлқы-еркек әтештердің жекпе-жегі түрткі болды. Бұл адамдарды осы құстармен жақынырақ қарым-қатынас жасауға шабыттандырған керемет қақтығыстар болды, бірақ ол кезде өнімділік мәселелері болған жоқ. Шындығында, жабайы тауықтар төмен құнарлылығымен ерекшеленді, олар жылына бір рет ұя салады, ал олардың массасы бастапқыда аз болды. Оңтүстік-Шығыс Азияда өмір сүрген ежелгі тайпалар үй тауықтарын ойын-сауық үшін өсірді, бірақ әтеш төбелестері сол кезде бос уақыт емес, олардың иелерінің беделі мен күшінің элементі болды. Осы аймақтың елдерінде құс рухы оның басқа қасиеттерінен жоғары бағаланады.
Алайда, өсіру процесінде үй тауықтары тағы бір пайдалы қасиетін көрсетті - жоғары өзгергіштік. Оның арқасында көп ұзамай үй құстарының арасында жұмыртқа өндірісі жоғары және дене салмағы жоғары үлгілер табылды. Осылайша тауықтар жұмыртқа мен ет алу үшін өсіріле бастады. Шын мәнінде, үй тауықтары адамдарды кішкентай, бірақ сенімді тамақ көздерімен қамтамасыз еткен алғашқы өнімді жануар болды. Осы сәттен бастап олардың бүкіл әлем бойынша салтанатты шеруі басталды. Оңтүстік-Шығыс Азиядан үй тауықтары орталық және Батыс Азияға, Жерорта теңізіне еніп кетті. Ежелгі уақытта олар Оңтүстік Еуропада кең таралған, римдік жаулап алушылар үй тауықтары Орталық, Батыс және Солтүстік Еуропаға әкелінді. Олар Шығыс Еуропаға Кіші Азиядан кірді. Отаршылдық ашылу дәуірінде тауықтар Солтүстік және Оңтүстік Америкаға, Оңтүстік Африкаға, Австралияға әкелінді. Қазір бұл құстар тұтқында болған адамдар саны бойынша әлемдік көшбасшылықты берік ұстайды-әлемде шамамен 23 миллиард үй тауықтары бар.
Құс шаруашылығының тарихы Үндістанда шамамен 3500-4000 жыл бұрын басталды. Содан кейін тауықтар алғаш рет қолға үйретілді. Біртіндеп Үндістаннан тауықтар әлемнің барлық елдеріне таралды. Осыдан кейін басқа құстар да осылай қолға үйретілді. Құс шаруашылығының гүлденуі XVIII-XVIII ғасырларда болды. Содан кейін көптеген елдерде, атап айтқанда АҚШ пен Еуропа елдерінде ғалым селекционерлер ауылшаруашылық құстарының көптеген тұқымдарын құрды.
Құс шаруашылығы-мал шаруашылығының ең көне салаларының бірі. Көптеген ғасырлар бойы құс өнімдерінің өндірісі мен тұтынылуы құстардың саны аз және өнімділігі төмен болғандықтан шамалы болды.
Ресейде құс шаруашылығы ауыл шаруашылығының артта қалған салаларының бірі болып саналды. Құстарды өсірумен негізінен ұсақ шаруа қожалықтары, шаруа қожалықтарының фермаларында айналысқан. XIX ғасырдың аяғында Ресейде құсты ұстаған 20 миллион шаруа қожалықтары болды. Ол тіпті ең кішкентай және кедей экономиканың ажырамас бөлігі болды. Шаруа қожалықтарында тауық бір маусымда 50-60 жұмыртқа берді. Әуесқой фермаларда 50 түрлі тұқымды 25 мыңға жуық асыл тұқымды құс болды. Шетелдік тұқымдарды әкелуді әуесқойлар жүзеге асырды.
1.2 Әлеуметтік - экономикалық факторлары
Қазіргі заманғы азық-түлік мәселесін сәтті шешу нарықтық қатынастардың қалыптасу шарттары көбінесе тиімділікпен анықталады. Өндіріс пен тұтынудың қажетті деңгейі мал шаруашылығы өнімдері негізінен халықтың өмір сүру деңгейін және әлеуметтік қоғамдағы экономикалық тұрақтылық, аграрлық сектордың жеткіліксіз қамтамасыз етілуі кезінде нарықтық экономикаға көшу жағдайында өндірістік ресурстар, тауар өндірушілердің қаржылық жағдайының күрт нашарлауы бағытталған шаралардың тұтас жүйесін әзірлеу және іске асыру бірінші кезектегі маңызға ие.
Құс еті сонымен қатар жоғары қоректік және диеталық қасиеттерге ие. Ең жоғары сапалы ет бройлерден алынады-мамандандырылған өсіру кезінде құстың барлық түрлерінің гибридті жас жануарлары. Бройлердің ақ етінде 20% - дан астам толық ақуыз, 1-2% май бар, ақуызда 92% маңызды аминқышқылдары бар. Сондықтан, азық-түлік базасының шектеулі мүмкіндіктерімен көптеген елдерде бройлер өндірісі тез дамып келеді.
Сонымен қатар, саланың жанама өнімдері кеңінен қолданылады. Қалам мен мамық әртүрлі тұрмыстық керек-жарақтарды, ойыншықтарды, балық аулау құралдарын және жемшөптерді жасауға барады. Шикі құс тамшылары құнды органикалық тыңайтқыш болып табылады. Сонымен қатар, құрғақ құс тамшысын дәстүрлі емес жем ретінде пайдалануға болады: оның құрамында құрама жемге кіретін барлық дәрумендер мен минералдар бар. Сою қалдықтары жемдік ұнға өңделеді.
Қазақстандағы өнеркәсіптік құс шаруашылығы қазіргі уақытта мал шаруашылығының ең дамыған салаларының бірі. 2014 жылғы 1 шілдедегі жағдай бойынша барлық түрдегі құстардың саны статистикалық мәліметтерге сәйкес, шамамен 34,5 млн. Олардың 21,9 млн. басы немесе 60% - дан астамы үлеске тиесілі тиісті материалдық-техникалық құрамы бар агроқұрылымдардың базасын және өнеркәсіптік құс шаруашылығы өнімдерін өндіретін негізінде.
Құс басының негізгі бөлігі Алматыда шоғырланған,Ақмола, Қостанай, Шығыс Қазақстан, Солтүстік Қазақстан, Оңтүстік Қазақстан және Қарағанды облыстары.
Сонымен, өткен жылдың ұқсас кезеңімен салыстырғанда бүгінгі таңда құс санының өсуі шамамен 6 % құрады. Шығыс құс өнімдері нарығын зерттеу Қазақстан облысы онда бар екендігі туралы қорытынды жасауға мүмкіндік береді жалпы Қазақстанның құс шаруашылығының барлық саласына тән жағдайлар.
Құс өнімдері нарығындағы қазіргі жағдай
ол келесі белгілермен сипатталады:
- Құс еті мен жұмыртқаның қазіргі заманғы ішкі өндірісі
құс өнімдерін ішкі тұтынуды қанағаттандырады.
- Құс өнімдері (тауық еті) импортының жоғары үлесі (70%)
- Құс еті мен жұмыртқаны тұтынудың қарқынды өсуі.
Сұраныстың болуын ескере отырып тауық жұмыртқасы біздің аймақта және азық базасы, энергиямен қамтамасыз етілуі, мүмкіндігі бар аймақ және басқа қалалар бойынша барлық бағыттарда өнімді жеткізу Республика өндірісі бойынша құс фабрикасын салу көзделіп отыр тауық жұмыртқасы жылына 96,0 млн.
1.5 - Құс шаруашылығының концептуалды - теориялық моделі
Құс фабрикаларында басқарудың заманауи тұжырымдамасы-бұл құс еті мен жұмыртқаны өндіру мен сатудың барлық аспектілерін қозғайтын басқару шешімдерін әзірлеу, қабылдау және іске асыру туралы ғылыми негізделген идеялар жүйесі.
Құс фабрикаларында басқару жүйесінің мақсаты өндірілген өнімді делдалсыз сатуды қамтамасыз ету, қосымша сауда пайдасын алу, құс шаруашылығы өнімдерін және онымен байланысты өсімдік шаруашылығы мен мал шаруашылығы салаларын өндіруді, қайта өңдеуді және өткізуді дамыту үшін қажетті ақша ағындарын қамтамасыз ету, қолда бар ресурстарды кешенді пайдалану және отандық өндірушілердің бәсекеге қабілеттілігін қамтамасыз ету болып табылады.
Әкімшілік міндеттер құс фабрикаларын нарық конъюнктурасының өзгеруіне бейімдеу, құрылымдық бөлімшелердің қызметін үйлестіру, басқару аппаратының сегменттік шығындары мен субъективті қателіктерінің мөлшерін азайту, ішкі сапа стандарттарын енгізу және бәсекелестік артықшылықтар стратегиясын қамтамасыз ету жөніндегі іс-шараларды жүргізуді көздейді.
Әлеуметтік міндеттер құс фабрикаларының қала құраушы маңызы бар, еңбек ұжымы мүшелерінің көпшілігінің жұмыс орны мен тұрғылықты жерін біріктіретіндігімен байланысты ауыл шаруашылығы өндірісінің ерекшеліктерінен туындайды, бұл басқарма аппаратының елді мекендердің инфрақұрылымын дамыту жөніндегі әлеуметтік міндеттерді шешуін болжайды.
Құс фабрикаларын басқару жүйесіндегі сату қызметінің маңызы құс фабрикаларын басқарудың заманауи тұжырымдамасының дамуымен тікелей байланысты.
Азық-түлік өндірісі мен сатуды басқарудың ерекше тәсілі ретінде құс өнімдерін сатуды басқару тұжырымдамасы 19 ғасырдың аяғы мен 20 ғасырдың басында ерекшеленген сияқты. Осы уақытта Ресейде өнеркәсіптің өсуіне байланысты халықтың тығыздығы жоғары және перспективалы нарықтарды білдіретін ірі қалалар құрылып, дами бастады. Халықты азық-түлікпен қамтамасыз ету қажеттілігі туындады. Қалаларда ауқымды өндіріс өндірісі қалыптасты. Жаппай тамақтандыру кәсіпорындарының желісі дами бастады, алғашқы зауыттық асханалар ашылды, қала тұрғындарының ауылшаруашылық шикізатына, жартылай фабрикаттарға және пайдалануға дайын тағамдарға үнемі өсіп келе жатқан қажеттіліктерін үздіксіз қанағаттандыру қажеттілігі туындады. Сұраныс ұсынысты тудырды. Құс өнімдерін өндірушілер арасында көтерме және бөлшек саудада бәсекелестік артты. Ресейде қалаға жұмыртқа мен құс мяса жеткізумен айналысатын алғашқы мамандандырылған шаруа (фермер) қожалықтары пайда болды және дами бастады. Бұл болашақ құс фабрикаларының өзіндік прототиптері болды.
Осы жерден сатуды басқару тұжырымдамасының эволюциясының бірінші кезеңі шамамен 1860-1930 жылдар аралығында белгіленуі орынды болып көрінеді.. Осы кезеңде көтерме және бөлшек сауданы басқару теориясы негізінен ауыл шаруашылығында өндірілген құс өнімдерін сатумен байланысты ағымдағы мәселелерді шешуге бағытталған. Шартты түрде бұл тұжырымдаманы өндірістік деп атауға болады. Сатуды басқару стратегиясы негізгі мақсатты көздеді - өнеркәсіп пен қалалардың дамуынан туындаған сұраныстың өсуіне байланысты сату мен пайданы ұлғайту.
1.2 Диплом тақырыбы бойынша анализ
Құс фермасы - бұл құстарды (бройлерлер, тауықтар т.б) жұмыртқадан ашылып балапан болып, есейіп жетілгенше оның қорегі мен қауіпсіздігін қадағалайтын өндірістік орын.
Құс фермасының басты мақсаты құстардың (бройлерлер, тауықтар т.б) өнідерін өңдеу, сақтау және оны сатылымға экспорттау.
Барлық құс фермалар бір бағытта бола бермейді, олар ет, жұмыртқа немесе құнды, сапалы құс өсірумен айналысуы мүмкін.
Құс фермасының артықшылығы:
Қаражаты. Құс шаруашылығымен міндетті түрде көп қаражат бөліп миллиондаған ақша болмасада жаймен, азырақтан үй алдынан қолайлы орын бар болса (аулды мекен болса немесе заң түрінде рұқсат берілген аудандарда) бастай беруге мүмкіндік болады.
Үлкен нарық. Құс еті мен жұмыртқасы өте көп сұранысқа ие. Көптеген мемлекеттерде көбінесе құс еті мен жұмыртқасы көп пайдаланылады қой, сиыр өнімдеріне қарағанда.
Жобаның жеткілікті жылдам қайтарымы. Құс басқа жануарларға қарағанда (қой, сиыр, түйе т.б) тез жетіліп және өнімін пайдалнуға мүмкіндік береді. Әсіресе бройлерлер 40-50 тәулік ішінде толығымен жетіледі.
Мемлекеттен субсидиялар мен жеңілдіктер алу мүмкіндігі. Қазіргі таңда ауылшаруашылығына соның ішінде құс шаруалығына көптеген субсидиялар бөлінуде
- Кемшіліктері:
Үйлесімділік. Өсіру жағдайлары кезінде жәнеде санитарлық нормалар бұзған жағдайда сапасыз немесе пайдалануға болмайтын өнім алу ықтималдылығы бар
Құстардың әлсіздігі. Құстардың аурулар мен инфекцияларға осалдығы.
Иісі және қоқыстары. Бәріне мәлім құстардың иісі мен қоқысы көптеген құсфермалардың басты проблемаларының бірі.
Аналогтар бойынша ақпарат
Назарбаев Университет студенттік қалашығы
Барлық университет кешенінің аумағы 95 га құрайды.
Негізгі аумақтар:
Ғылыми және оқу аймағы,
Спорт кешені,
Демалыс орны-қоғамдық саябақ,
Заманауи оқытушыларға, профессорларға және студенттерге арналған жатақханалар мен тұрғын үйлер.
Университет кампусының өзі функционалды аймақтарға бөлінген бір-бірімен байланысты және бір тұтас кешен болып келеді.
Студенттер ең соңғы заманауи оқу кабинеттерінен білім алады, ғылыми зертханаларда және аймақтағы ең жақсы кітапхананы пайдаланады.
Студенттік жатақханаларға жақын жерде үлкен супермаркеттер орналасқан,
азық-түлік дүкендері, балабақшалар, емханалар, ауруханалар. Жақында уақыт дизайнерлер үлкен атлетикалық орталық ашуды жоспарлап отыр
бассейн және теннис корты.
Кампустың ауданы - 380 мың шаршы метрді құрайды. Ғимараттың сәулетінде шығыс стилінің элементтері бар. Ғимараттарды салу кезінде табиғи тастар-травертин, мәрмәр, гранит қолданылған.
Басты корпус
Орталық зал атриум өте әдемі безендірілген
Атриум
Студенттік жатақхана - өз кинозалдары бар тұтас кешен болып келеді,
қызығушылық клубтары, концерт және спорт залдары да қарастырылған. Барлық жатақханалар жоспарда үлкен атриумы бар тікбұрышты пішінді болып келеді.
Студенттік жатақханалар жасыл кампус технологиясы бойынша салынған: барлық құрылыста пайдаланылған материалдар экологиялық таза және қауіпсіз. Кампуста макулатура жинауға арналған арнайы орындар бар.
Магистранттар мен мұғалімдерге арналған көп қабатты жатақхана
Жатақхананың тұрғын бөлмелері Назарбаев Университеті
Шет елдердің аналогтары бойынша сипаттама
Новосибир мемлекеттік университетінің жатақханасы
Жатақханалардың орналасуы - 1 бөлмелі тұрғын үй-жайлар. Әрбір тұрғын блокта дәліз, ванна бөлмесі, жуынатын бөлме және бір қабатты ас үй орналасқан. Студенттік жатақханада 1 немесе 2 адамға арналған 526 бөлме бар.
Жоғарыда жазылғандай, әр қабатта ас үй жиһазы, тоңазытқыштары, электр плиталары және т. б. бар барлық студенттерге арналған ас үй блогы бар.
әр қабатта сабақ орындауға, демалуға арналған бөлмелер бар. Цокольді қабатта кір жуғыш машиналары, кір жуатын орын бар. Кірді үтіктеуге, кептіруге арналған бөлме орналасқан. 1 қабатта асхана орналасқан.
НМУ студенттеріне арналған жаңа жатақхананың құрылысы 2008 жылдың басында басталып, 2010 жылдың соңында аяқталды. Бүгінгі таңда жаңа жатақханамен екінші жаңа жатақхана салынуда.
1-2 курс студенттерінің жатақханаларында үлкен, жарық, жайлы бөлмеде 3 адамнан бөлінді. Бұл әртүрлі қалалар мен елдердің жаңа адамдарымен танысуға мүмкіндік береді.
Ал 3-4 курс студенттері 1-2 адамнан аз, бірақ кем емес кең және жайлы бөлмелерде тұрады. Студенттің әр бөлмесі өзіне ыңғайлы етіп жабдықталған.
Сондай-ақ, алыстан келген студенттерге белгілі бір демалыс орындары, келу кезінде уақытша тұруға арналған орындар қарастырылған.
Копенгаген қаласындағы Тиетген студент қалашығы
Тиетген студент қалашығы Данияда орналасқан. Мұндай студенттік жатақханалар бүкіл әлемде, ерекше формада болған жоқ.
Жатақхана Копенгаген қаласының экологиялық таза, қолайлы ауданында орналасқан. Студенттік жатақхана - бұл үлкен ауласы радиустағы шеңбер.
Кампус 2006 жылы пайдалануға берілді. Кампус жалпы ауданы 26800 шаршы метр болатын 360 бөлмесі бар 7 қабатты жатақхана.
Сәулетшілердің дизайны бойынша жатақхана формасы мағынасы бар. Бұл бүкіл әлемдегі барлық нәрсе тең және бір дегенді білдіреді.
Орналасу кезінде пішін 5 тік сызықпен қиылысады, бұл ғимаратты функционалды, жұмыс аймақтарына бөледі, сонымен бірге жасыл аулаға шығуға болатын өту доғалары болады.
Жатақхананың ішкі бөлігінде, яғни ғимараттың ауласында тұрғын бөлмелер, жалпы ас үйлер көрінеді.
Студенттік қалашықтың қасбеті қоңыр емен мен қызыл жезден жасалған.
Барлық бөлмелердің терезелері жайлы, үлкен болып келеді.
Ауланың қасбетінің ішкі жағы тегіс боялмаған бетон қабырғалармен көгілдір фанермен және еуропа елдерінде жасалған магнезит едендерімен қапталған.
Бір тұрғын бөлменің ауданы 26-33 шаршы метрді құрайды, сонымен қатар ғимаратта 45 шаршы метрлік екі бөлмелі 30 бөлме қарастырылған (отбасылар үшін, қосымша орын қажет ететін магистранттар мен докторанттар үшін)
Орналасуында осындай дөңгелек пішінге ие бола отырып, ешқандай бөлме күн сәулесіз қалмайды. Сонымен таза ауа ағынын қамтамасыз етеді.
Бостон қаласындағы Массачусетс технологиялық институтының "Simmons Hall" жатақханасы, АҚШ
1999 жылы МТИ, Стивен Холлдан университетке арналған жаңа кампус ғимаратын жобалауға тапсырыс берді. Мақсат кампустың айналасындағы және ішіндегі кеңістікті біріктіру болды. МТИ ғимаратты функционалды етіп жасағысы келді, ал сәулетші Холл студенттер ғимаратқа қарап, ғимараттың дизайнына таңданып қана қоймай, эстетикалық көрініс алу үшін ерекше форма жасағысы келді
Сонымен, MTИ және сәулет дизайнері Холлдың қатысуымен студенттерге арналған он қабатты ғимарат алынды. 1995 мың шаршы метрге 350 тұрғын бөлме,
125 орындық театр, түнгі уақытта жұмыс істейтін кафе және асхана орналасқан.
Ғимарат ішіндегі дәліздердің ені 3.5 м, бұл қалалық кеңістікті жасауға мүмкіндік береді.
1.4 Студенттік қалашықтар қалыптасуының әлеуметтік-экономикалық факторлары
Инновациялық экономика жағдайында университет әлеуметтік-экономикалық жүйеде жаңадан пайда болған өзгерістер жағдайында өзін белсенді түрде өзгертіп, еңбек нарығының белсенді қатысушысына айналуы керек. Оның ішінде университет түлектерінің еңбек нарығы. Экономиканың жаңа жағдайлары университеттің матрицалық кеңеюіне негіз болды, б.а. мамандарды - университет түлектерін даярлауды сандық кеңейту және сапалық жақсарту. О.В. Сағынова университетті білім беруші деп есептей отырып, мынадай пікір білдіреді: ... жас мамандар түріндегі тауар өндіруші ретінде университет туралы біржақты пікірді қабылдауға болмайды. Шынында да, дәл осындай себеппен мектеп бітірушінің ата-анасы, мектебі, қоршаған ортасы және өзін осы нақты өнімді өндіруші деуге болады. Өйткені, жұмыс беруші еңбек нарығында қолданатын кәсіби маңызды білім, дағдылар мен дағдыларды қалыптастыруға тек ЖОО ғана қатыстырмайды.
ЖОО бітірушілерінің еңбек нарығындағы жұмыс күшінің ұсынысын қалыптастыру кезінде мамандарды даярлау контекстіндегі ЖОО қызметі еңбек нарығының қажеттіліктеріне (сұранысына) тұрақты тәуелділікте болуы керек. Сонымен бірге жергілікті нарықтағы университет жұмыс беруші ретінде де әрекет ете алатындықтан, жұмыс күшіне сұранысты қалыптастырады.
Университетті ЖОО бітірушілерінің еңбек нарығының негізгі элементтерінің бірі ретінде көрсете отырып, университет мамандарды даярлау және қайта даярлау орталығы ретінде еңбек нарығының элементтерімен өзара әрекеттесе алатынын, осылайша ұтымды еңбек нарығының қалыптасуын қамтамасыз ете алатынын атап өткен жөн. жұмыспен қамту құрылымы, жеке мүдделер мен әлеуметтік қажеттіліктерді үйлестіру. Сондай-ақ, Ресей Федерациясының Білім Министрінің қойған тапсырмасын жүзеге асыру (Ресей Білім министрлігінің ведомстволық бағыныстағы жоғары оқу орындарының ректорларына 2010 жылғы 18 қаңтардағы № ИК-3503 Құру және жұмыс істеуі туралы хаты) кәсіптік білім беру ұйымдарының түлектерін жұмысқа орналастыруға жәрдемдесу орталықтары (қызметтері)), жоғары оқу орындарында жас студенттерді жұмысқа орналастыруға және кәсіптік білім беру ұйымдарының түлектерін жұмысқа орналастыруға жәрдемдесу орталықтары құрылады. Орталықтар кәсіптік білім беру ұйымдарының түлектерін жұмысқа орналастыруға жәрдемдесудің тиімді жүйесін қалыптастырады және оның жұмыс істеуін қамтамасыз етеді:
кәсіптік білім беру ұйымдарының түлектерін еңбек нарығындағы жұмыс күшіне сұраныс пен ұсыныс туралы ақпараттандыру үшін жағдай жасау;
ұйымдармен және кәсіпорындармен серіктестік қарым-қатынас орнату;
жұмыс берушілермен бірге презентациялар, семинарлар, конференциялар, бос орындар жәрмеңкелері және т.б. өткізу;
жұмысқа орналасу мақсатында орталыққа жүгінген студенттер мен түлектерді есепке алу және тіркеу;
студенттер мен түлектерді жұмысқа орналастыру бойынша ақпараттық-талдау қызметін ұйымдастыру және бос жұмыс орындары бойынша ақпараттық материалдармен қамтамасыз ету;
студенттерге арналған бос жұмыс орындары туралы ақпарат жинау және бос жұмыс орындарының дерекқорын құру бойынша жұмыстарды жүргізу;
студенттер мен түлектерді жұмыспен қамтудың мемлекеттік және өңірлік бағдарламаларын қолдау;
мүдделі кәсiпорындармен, ұйымдармен және мекемелермен келiсiмшарттар бойынша мамандарды нысаналы мердiгерлiк оқыту және қайта даярлау.
Еңбек нарығы элементтерінің тиімді қызметі және олардың бір-бірімен әрекеттесуі көбінесе ақпараттық байланыстардың болуымен анықталады.
Бұл компоненттің басымдылығы айқын - ақпараттың жетіспеушілігі еңбек нарығындағы сұраныс пен ұсыныстың теңгерімсіздігін тудырады, бұл еңбек ресурстарын тиімді бөлуді айтарлықтай қиындатады. Белгілі бір мамандықтарға сұраныс пен бітірушілер тарапынан ұсыныс арасындағы теңгерім соңғы жылдары қалыптасқан жоқ, бұл ЖОО түлектерінің еңбек нарығында ақпараттық асимметрияның болуын растауы мүмкін.
Ақпараттың біркелкі таралуы жұмыс беруші үшін де, бос лауазымға үміткер үшін де мүмкін. Осылайша, сатушы (жоғары оқу орнының түлегі) өз жұмыс күшінің ерекшеліктері туралы көбірек хабардар болса, сатып алушы (жұмыс беруші) жұмыс іздеушіге ұсынылатын еңбек жағдайлары туралы көбірек хабардар болады.
Ассиметриялық ақпарат жұмыссыздықтың өсуіне, еңбек ресурстарын оңтайлы емес бөлуге және пайдалануға ықпал етуі мүмкін, бұл өз кезегінде жалпы ішкі өнімнің өсуіне және ұлттық әл-ауқаттың өсуіне кедергі келтіреді. Ол кадрлық саясаттың тиімділігін төмендетіп, кадрлардың тұрақтамауын арттырып, қызметкерлердің қанағаттанушылығына және еңбек өнімділігіне, кәсіпорындардың көрсеткіштеріне кері әсерін тигізуі мүмкін. Ақпараттық асимметрияның ерекшеліктерін және оны еңбек нарығында еңсеру жолдарын анықтау жұмыссыздықты азайтуды, жұмыс күшін аумақтық бөлуді жақсартуды, жұмысқа қанағаттанбауды азайтуды, сол арқылы осы нарықтың жұмыс істеу тиімділігін арттыруды қоса алғанда, әлеуметтік және экономикалық проблемаларды жеңілдетуге көмектеседі. .
Жергілікті еңбек нарығының ақпараттық өрісі оның негізгі элементінің - мемлекеттік басқарудың әртүрлі деңгейлерінің статистикалық басқармаларымен өзара байланыста болатын статистикалық қызметтің жұмыс істеуі арқылы құрылады. Бүгінгі таңда жұмыспен қамтудың мемлекеттік статистикасы экономиканың кәсіптік оқу орындарының түлектеріне сұранысы сияқты күрделі құбылыстарды толық талдауға мүмкіндік бермейтін өзіндік нормалары, тұжырымдамалары және көрсеткіштері бар салалық статистиканың ескірген нысандары түрінде бар.
Еңбек нарығының дамуы заманауи ақпараттық технологияларды пайдалана отырып, ақпараттық өрісті қалыптастыруға әкелді. ЖОО түлектерінің еңбек нарығын дамыту саласында мониторингтік зерттеулер жүргізуге, еңбек нарығының жай-күйі туралы ақпаратты жинау және талдау жүйесінің тиімділігін арттыру, халықты және жұмыс берушілерді еңбек нарығы туралы ақпараттандыру жөніндегі шараларды жүзеге асыру мүмкін болады. жұмыспен қамту қызметіне хабарласпай, халыққа қажетті өз бетінше жұмыс іздеуді ұйымдастыруға мүмкіндік беретін бұқаралық ақпарат құралдары, оның ішінде мамандандырылған мерзімді басылымдар, веб-сайттар арқылы еңбек нарығының жай-күйі.
Жұмыс іздеушілер туралы үнемі жаңартылатын ақпараты бар Интернеттегі электронды деректер базасы әртүрлі жерлерден көп факторлы жұмыс іздеуге мүмкіндік береді. Қазіргі уақытта виртуалды рекрутингтік агенттіктер Интернетте жұмыс істейді, олардың мүмкіндіктері заманауи ақпараттық технологиялардың жетістіктеріне байланысты. Бос жұмыс орындарының банктері мыналарға мүмкіндік береді: өтінімдердің көлемін, құрылымын және динамикасын және жұмыс күшіне сұранысты іске асыруды бағалауға; жалақы деңгейін бағалау; жұмысшылар тапшылығы айқын байқалатын кәсіп топтарын анықтау.
Толық еңбек нарығын қалыптастыру үшін сұраныс бірнеше жылдар бойы болжамды болуы керек, ал ұсыныс өте икемді болуы керек. Еңбек нарығындағы сұраныс пен ұсынысты теңестіру үшін түлектердің еңбек нарығының жай-күйі (бүгінгі күні және болашақта қандай мамандар, қандай мөлшерде, даярлау қажет, қандай кәсіптік білім мен дағдылар болуы керек) туралы ақпарат болуы қажет. заманауи кәсіпорындарда жұмыс істей алуы үшін олар болуы керек және т.б.). Интернет-ресурстар, мерзімді басылымдар, кадрлық және рекрутингтік агенттіктердің веб-сайттары ЖОО түлектерінің еңбек нарығының тұтас көрінісін көрсетпейтін бөлшектелген ақпарат береді.
Біздің ойымызша, жергілікті еңбек нарығындағы сұраныс пен ұсынысты бақылайтын, жұмыс берушілермен өзара іс-қимыл жасайтын, болжамды кезеңдердегі мамандарға деген қажеттілікті анықтайтын, аумақтық субъектінің әкімшілігімен тұрақты байланыста болатын бірыңғай орталық құру кезек күттірмейтін қажеттілік болып табылады. , аумақтың кадр саясатын қалыптастыруға атсалысып.
ЖОО түлектерінің еңбек нарығының маңызды құрамдас бөлігі оның қызмет ету механизмі болып табылады. Еңбек нарығының қызмет ету механизмі бойынша экономикалық теория классиктері жұмыс орындары мен бағаның өзгеруі жағдайында жұмыс істегісі келетін жұмыс берушілер мен еңбекке қабілетті халықтың әртүрлі мүдделерінің өзара әрекеті мен үйлестіруін, еңбек ету құқығын түсінеді. .
Жұмыс істеу механизмі көбінесе жергілікті еңбек нарығы субъектілерінің аумақтық субъектінің жалпы еңбек нарығының субъектілерімен және әлеуметтік-экономикалық жүйенің басқа элементтерімен өзара әрекеттесуімен анықталады. Мұндай өзара әрекеттестік жұмыс күшіне сұраныс пен ұсыныстың арақатынасы жағдайында, сондай-ақ аумақтық субъектінің әлеуметтік-экономикалық жағдайын ескере отырып, аумақтық субъектінің нормативтік-құқықтық кеңістігінің шекараларында жүзеге асырылады.
Түлектердің еңбек нарығының мәні мен ерекшелігі оның функцияларынан көрінеді: ақпараттық, (еңбекке сұраныс, жұмыс орындары мен бос орындар туралы ақпарат); делдалдық (жұмыс берушілер мен ЖОО түлектерінің арасында мәміле жасау, олардың арасындағы еңбек нарығындағы бәсекелестікті қамтамасыз ету мақсатында олардың жиналысын ұйымдастыру); реттейтін (еңбек ресурстарының қозғалысын (миграциясын) және жұмыспен қамтылуын реттейді).
Моноқұрылымдық экономикасы бар аумақтық субъекті жағдайында еңбек нарығының моделі монопсоникалық, яғни. еңбек нарығында бір сатып алушының (жұмыс берушінің) монополиясы. Монопсоникалық модель келесі белгілермен сипатталады:
белгілі бір еңбек түрімен айналысатын жұмысшылар негізінен бір кәсіпорында шоғырланған;
географиялық немесе басқа факторларға байланысты еңбектің бұл түрінің баламасы жоқ, яғни бар мамандығы мен біліктілігімен ЖОО түлегі оларды өзгертпей басқа жұмыс таба алмайды;
жалақыны қала құрушы кәсіпорын белгілейді, бірақ жалақы мөлшерлемесі жұмысқа қабылданған қызметкерлердің санына тікелей байланысты.
Бірқалалық еңбек нарығындағы жетілмеген бәсеке жалақының жұмысқа қабылданған қызметкерлер санына тәуелділігін анықтайды. Осылайша, максималды пайда алу үшін монопсонист (қала құрушы кәсіпорын) жұмыс күші төмен бағаға университет түлектерінің аз санын жұмыспен қамтамасыз етеді.
Сонымен, университет түлектерінің еңбек нарығында біз бір-бірімен өзара әрекеттесе отырып, бәсекелестік негізде сұраныс пен ұсыныс механизмін, толыққанды жұмыс істеу мүмкіндігін қамтамасыз ететін экономикалық кеңістікті құрайтын таңдаулы элементтері бар әлеуметтік-экономикалық жүйені түсінеміз. жұмыс берушілердің қажеттіліктерін ескере отырып, университет түлектерінің шығармашылық және жеке және кәсіби әлеуетін іске асыру. ЖОО түлектерінің еңбек нарығының элементтері бір-бірімен жұмыс күшіне сұраныс пен ұсыныс қатынасы тұрғысынан, оның әлеуметтік-экономикалық жағдайын ескере отырып, аумақтық субъектінің нормативтік құқықтық кеңістігінің шекарасында өзара әрекеттеседі. ЖОО түлектерінің еңбек нарығының моделі ақпараттың айқын асимметриясы бар монопсоникалық болып саналады.
Жобаның мақсаттары мен міндеттері
ҚР Президенті оқытушылардың жалақысын көтеріп жатақхана салуды тапсырды
Қасым-Жомарт Тоқаев студенттермен және жас ғалымдармен кездесіп, өмір сүруге және жұмыс істеуге қолайлы жағдай жасау бойынша бірқатар тапсырмалар берді
Біз барлық азаматтар үшін тең мүмкіндіктер қоғамын құрып жатырмыз. Сондықтан мемлекет сапалы жоғары білімге қолжетімділікті кеңейту үшін нақты қадамдар қабылдауда, - деді Тоқаев
16.11.2022
Сондай-ақ, кездесуде Президент келесі жылдың 1 сәуіріне дейін елімізде студенттік жатақханалардың тапшылығын жоюдың жаңа әдістері әзірленуі тиіс екенін айтты.
Қазіргі уақытта біздің елімізде жұмыс істейтін университет кешендерінің айтарлықтай бөлігі ХХ ғасырдың екінші жартысында салынған, сондықтан бұл ғимараттардың көпшілігінің физикалық және моральдық тозуы жоғары. Олардың жайлылығы мен энергия тиімділігін арттыру үшін ауқымды қайта құру және жаңарту жұмыстары қажет.
Жатақханалардағы орын тапшылығы 85 мыңды құрайды, деп хабарлайды ҚР Білім және ғылым министрлігі.
Соңғы екі жылда студенттік жатақханалардағы орын жетіспеушілігі тек 6% - ға қысқарды. Қазір бұл көрсеткіш 85 мың орынды құрайды. 2020 жылы тағы 10 мың орынды іске қосу жоспарлануда, деп хабарлайды ҚР Білім және ғылым министрлігі.
МОН РК 2023 жылдан бастап студенттер оқу нысанына қарамастан жатақханаларға орналастырыла бастайды деп сендіреді. Қазір орындарды бөлу ҚР Білім және ғылым министрінің "мемлекеттік білім беру ұйымдарының жатақханаларында орындарды бөлу қағидаларын бекіту туралы"бұйрығына сәйкес жүргізілуде.
ҚР Статистика комитетінің деректері бойынша Қазақстанда 125 ЖОО бар, оның 66-сы Астана (15), Алматы (41) және Шымкент (10) қалаларында. 2019\2020 оқу жылының басында ЖОО-ның 604 мың студенті оқыды, оның ішінде 329 мыңы Астана (59 мың), Алматы (162 мың) және Шымкент (107 мың) қалаларында оқиды.
Бірінші тарау бойына қорытынды
Студенттік жатақхана - бұл ғимараттар кешені ғана емес, сонымен қатар білім беру кеңістігі өзгеретін білім беру жобалары. Сондықтан сәулет пен ландшафттың кеңістіктік құрылымын өзгертуді көздейтін нақты даму бағдарламасының болуы өте қажет. Бұл идеялар жоспарлау мен функционалдық аймақтарға бөлуде, сондай-ақ ғимараттар мен құрылыстардың сәулеттік келбетінде көрінеді.
2. СӘУЛЕТ ҚҰРЫЛЫС ШЕШІМІ
2.1 Қала құрылыс шешімі
Қала құрылысы - қаланы жоспарлау мен құрудың тоериясы мен тәжірибеснің қосындысы. Қала құрылысы сәулеттік, сонымен қоса құрылыстық аймақта қарастырылады. Ол функционалдық-тәжірибелік, экономикалық, демографиялық, құрылыстық техникалық, санитарлық-гигиеналық, эстетикалық тапсырмаларды кешенді түрде қарастырады. Қала құрылысы қаланың, ауылдың, тұрғын аймақтың материалдық-аумақтық ортасын құрайды. Қала құрылысының жобалау мен ізденіс обьектілеріне әр түрлі масштабтағы дамып келе жатқан қалақұрылыстық жүйелер мен қоғамдық процестерді түзуге арналған аумақтық ұйымдар.
Қала құрылысының жүйесі - әр түрлі территориялық деңгейдегі қоғамдық өмірді құрайтын табиғи компонеттер, жолдар мен инженерлік коммуникациялардың, ғимараттар мен үймереттердің, техникалық толыққанды территорияның - байланысқан, аумақтық ұйымдасқан материялдық элементтердің қосындысы.
Астана қаласының бас жоспары қаланың тіршілік-тынысының қолайлы ортасын құру және оны орнықты дамыту, экологиялық қауіпсіздікті, табиғат пен мәдени мұраларды сақтау мақсатында Астана қаласының қала құрылысын дамытуды жоспарлаудың негізгі құжаты болып келеді.
Астана қаласының әкімшілік аудандары мен басқа да аумақтық бірліктерінің аумақтарын дамытудың қала құрылысы жоспарларын әзірлеуді және іске асыруды әзірлеу үшін негіздеме болып табылады.
Астана қаласын дамытудың бас жоспарының негізгі мақсаты - экологиялық қолайлы, қауіпсіз және әлеуметтік қолайлы тіршілік ортасын қалыптастыруға бағытталған қала құрылысы іс-шаралар кешенін жүргізу.
Бас жоспардың негізгі сәулеттік-қала құрылысы идеясы Астана қаласының айшықты келбетін қала өмір үшін жайлы, Еуразия континентіндегі елдердің ынтымақтастық және өзара іс-қимыл орталықтарының бірі ретінде ... жалғасы
Убайдаев Батырхан Сыдықұлы
Шымкент қаласындағы ет бағытындағы құс фермасы
ДИПЛОМДЫҚ ЖОБА
Мамандығы 5В042000 - Сәулет
Астана 2023
С. Сейфуллин ат. Қазақ агротехникалық университеті КеАҚ
Қорғауға жіберіледі
___________________
Сәулет және дизайн
кафедрасының меңгерушісі м.а.
_Сыпабекова Г.Ж.___
(А.Ж.Т.)
ДИПЛОМДЫҚ ЖОБА
Тақырыбы: Шымкент қаласындағы ет бағытындағы
құс фермасы
Мамандығы 5В042000 - Сәулет
Орындаған:
қолы ___________________________________ Убайдаев Б.С.
Жетекші:
Кафедрасының меңгерушісі ____________ Карабаев Г.А.
Кеңесші:
Аға оқытушы __________________________ Естаев Т.Б.
Астана 2023
С. Сейфуллин ат. Қазақ агротехникалық университеті КеАҚ
Факультеті __Жер ресурстарын басқару, сәулет және дизайн _
Кафедрасы __ Сәулет және дизайн _______________________
Мамандығы ___5В042000 - Сәулет_____________________
(шифр, атауы)
Бекітемін
кафедра меңгерушісі м.а.
__СыпабековаГ.Ж._______
АЖТ, қолы)
__ ________ 2023 ж.
ТАПСЫРМА
дипломдық жобаны (жұмысты) орындау бойынша
студентке__Убайдаев Батырхан Сыдықұлына
(аты-жөні, тегі)
Жоба (жұмыс) тақырыбы
Шымкент қаласындағы ет бағытындағы құс фермасы
___________________________________ ________________________
___ _қараша_ 2023ж. №1839-Б бұйрығымен бекітілген
Аяқталған жобаны тапсыру мерзімі __________
Жобаға шығыс мәліметтер
Құрылыс аумағы - Шымкент қаласы
-Жер Телімі - Шымкент қаласы, Енбекшинский ауданында, АЭА Оңтүстік кешенінің қасында орналасқан. Ленгер шоссесі және Бадамға жақын жерде.
-Қабат саны - 1
-Ғимараттың конструктивтік жүйесі - қаңқалы, монолитті;
Түсініктеме-есеп хаттың мазмұны (әзірленетін мәселелер тізімі)
- Диплом алды зерттеу;
- Көлемді жобалау шешімі;
- Қалақұрылыс шешімі;
- Құрылымдық шешім;
- Инженерлік шешім;
- Жобалау мен құрылыстың экономикасы;
- Сыртқы құрылымның жылу - техникалық есебі;
Графикалық материалдар тізімі (қажетті сызбаларды нақты көрсетумен)
- Жобалау аймағының сұлбасы, М1:1500;
- Клаузуралық эскиз;
- Бас жоспар М1:500;
- Ғимараттың қасбеттері М1:100;
- Қабаттар жоспары М1:200;
- Қима М1:100;
- Ғимараттың немесе кұрылымның аксонометриясы;
Ұсынылатын негізгі әдебиеттер
- ҚР ҚНжЕ 3.02-11-2010 құс шаруашылығы және аң шаруашылығы ғимараттары мен үй-жайлары
- ҚР ҚНжЕ 2.02-05-2009 ғимараттар мен құрылыстардың өрт қауіпсіздігі.
- ҚР ҚН 2.04-02-2011 табиғи және жасанды жарықтандыру
- ҚР ҚНжЕ 3.02-09-2010 өндірістік ғимараттар
- ҚР ҚНжЕ 2.03-30-2006 сейсмикалық аудандарда құрылыс.
- ҚР ҚНжЕ 2.01-19-2004 Құрылыс конструкцияларын коррозиядан қорғау.
Жобаның кеңесшілері (жобаның тиісті бөлімдерін көрсете отырып)
Бөлім
Кеңесші
Бақылау
Мерзімі
Қолы
Сәулеттік-құрылыс шешімдер
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Конструктивті шешімдер
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Инженерлік құрылғылар
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Сәулеттік физика
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Құрылыс экономикасы
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Экология және еңбекті қорғау
Естаев Т.Б.
Суранкулов Ш.Ж.
Тапсырманы беру күні ________Сәуір 2023ж.___________________
Жоба жетекшісі ___________________________________ ____________
(қолы, АЖТ, лауазымы)
Жоба кеңесшісі ___________________________________ ____________
(қолы, АЖТ, лауазымы)
Тапсырманы орындауға қабылдады ______________________________
(студенттің қолы, АЖТ)
МАЗМҰНЫ
КІРІСПЕ
ДИПЛОМ АЛДЫ ЗЕРТТЕУ
1.1 Диплом тақырыбы бойынша анализ
1.2 Аналогтар бойынша ақпарат
1.3 Шет елдердің аналогтары бойынша сипаттама
1.4 Студенттік қалашықтар қалыптасуының әлеуметтік-экономикалық факторлары
1.5 Жобаның мақсаттары мен міндеттері
Бірінші тарау бойына қорытынды
2. СӘУЛЕТ ҚҰРЫЛЫС ШЕШІМІ
2.1 Қала құрылыс шешімі
2.1.1 Жер тіліміндегі бас жоспар шешімі
2.2 Сәулеттік шешімі
2.2.1 Функционалдық-жоспарлау шешімі
Екінші тарау бойынша қорытынды
3.ҚҰРЫЛЫМДЫҚ-ТЕХНОЛОГИЯЛЫҚ ЖӘНЕ ИНЖЕНЕРЛІК-ЭКОНОМИКАЛЫҚ ШЕШІМДЕР
3.1 Конструктивтік шешім
3.2 Сәулеттік физика
3.2.1 Қабырғаның жылу техникалық шешімі
3.2.2 Жылыту және желдету
3.2.3 Сумен жабдықтау және желдету
3.3 Электрикамен жабдықтау жүйесі
3.3.1 Өрт қауіпсіздігі жүйесі
3.4 Құрылыс экономикасы
3.4.1 Құрылыстық техникалық-экономикалық факторлары
3.5 Экология және қоршаған ортаны қорғау
Үшінші тарау бойынша қорытынды
ҚОРЫТЫНДЫ
ПАЙДАЛАНЫЛҒАН ӘДЕБИЕТТЕР ТІЗІМІ
ҚОСЫМША
КІРІСПЕ
Құс шаруашылығы - ауыл шаруашылығы өндірісінің ең тиімді салаларының бірі болып саналады. Бұл шаруашылықтан қауырсын, жұмыртқа, мамық, ет, тыңайтқыш үшін қоқыс сияқты құнды және пайдалы өнімдерді алуға мүмкіндік береді. Жұмыртқа мен құс етін өндіруді ұлғайту құстың өнімділігін едәуір арттыруға, сонымен бірге жемге жоғары ақы төлеу және еңбек өнімділігін арттыру кезінде оның мал басының өсуіне негізделеді.
Құс шаруашылығын дамыту мәселелері елдің азық-түлік қауіпсіздігінің негізі ретінде халықтың өз өндірісі есебінен мал шаруашылығы өнімдеріне қажеттіліктерін қанағаттандырудың жалпы проблемасын қозғайды.
Бірінші бөлімде, әлемдік және отандық студенттік қалашықтардың аналогтарын қарастырамыз.
Екінші, сәулет-жоспарлау бөлімде дизайн орнының толық сипаттамасы,
учаскенің сипаттамалары, бас жоспарды функционалды аймақтарға бөлу және
көлемді жоспарлау шешімі.
Үшінші, сәулеттік-конструктивтібөлімде жобаланған объектіде қолданылатын конструкциялары.
Төртінші бөлімде, "қауіпсіздік қажетті іс-шаралар мен шарттар туралы, зиянды шудан қорғау, өрт қауіпсіздігі, жатақханалардағы жарықтандыру нормалары.
ДИПЛОМ АЛДЫ ЗЕРТТЕУ
1.1Құс шаруашылығының шығу тарихы
Әлемнің көптеген елдерінде құс шаруашылығы ауылшаруашылық өндірісінің басқа салалары арасында жетекші орынға ие, халықты жоғары құнды диеталық тағамдармен (жұмыртқа, ет, дәмді майлы бауыр) және өнеркәсіпті қайта өңдеуге арналған шикізатпен (қауырсын, мамық, қоқыс қалдықтары, сою және т.б.) қамтамасыз етеді.
Қытайда, Үндістанда, Египетте, Ежелгі Римде тауық асырау жаңа дәуірге дейінгі көптеген ғасырларда айтарлықтай кемелділікке қол жеткізді және ол біздің дәуірімізге дейінгі 3 мың жыл бұрын Үндістанда пайда болды, онда тауықтар алғаш рет қолға үйретілді және ол басқа елдерге қайдан тарады. Еуропа мен Азияда үй үйректері мен қаздарын өсіру туралы ақпарат біздің дәуірімізге дейінгі бірнеше ғасырларда кездеседі. Күркетауықтар Америкада қолға үйретіліп, Еуропаға алғаш рет XVI ғасырда әкелінген.
Еуропада тауықтар мен басқа құстарды өсірудің ұтымды өндірісі XVIII ғасырдың аяғында Францияда, Голландияда және Англияда басталды. Келесі кезеңде тауықтарды іріктеу және оларға дұрыс күтім жасау, оларды бордақылау және жұптастыру тауықтардың сапасында (жұмыртқаның тозуы, құнарлылығы, ет дәмі және т.б.) айтарлықтай нәтижелерге қол жеткізді және тұқымдардың алуан түрлілігі алынды.
Бұл тауықтар (және көп жағдайда құс шаруашылығы-тауық өсіру) азық - түлікте, күтімде және күтімде қарапайым болғандықтан, куроводство кеңінен таралды. Ең бастысы, жұмыртқалардың саны ұқсас кезеңдегі басқа құстармен салыстырғанда әлдеқайда көп.
Тауықтарды қолға үйретуге олардың ерекше некелік мінез - құлқы-еркек әтештердің жекпе-жегі түрткі болды. Бұл адамдарды осы құстармен жақынырақ қарым-қатынас жасауға шабыттандырған керемет қақтығыстар болды, бірақ ол кезде өнімділік мәселелері болған жоқ. Шындығында, жабайы тауықтар төмен құнарлылығымен ерекшеленді, олар жылына бір рет ұя салады, ал олардың массасы бастапқыда аз болды. Оңтүстік-Шығыс Азияда өмір сүрген ежелгі тайпалар үй тауықтарын ойын-сауық үшін өсірді, бірақ әтеш төбелестері сол кезде бос уақыт емес, олардың иелерінің беделі мен күшінің элементі болды. Осы аймақтың елдерінде құс рухы оның басқа қасиеттерінен жоғары бағаланады.
Алайда, өсіру процесінде үй тауықтары тағы бір пайдалы қасиетін көрсетті - жоғары өзгергіштік. Оның арқасында көп ұзамай үй құстарының арасында жұмыртқа өндірісі жоғары және дене салмағы жоғары үлгілер табылды. Осылайша тауықтар жұмыртқа мен ет алу үшін өсіріле бастады. Шын мәнінде, үй тауықтары адамдарды кішкентай, бірақ сенімді тамақ көздерімен қамтамасыз еткен алғашқы өнімді жануар болды. Осы сәттен бастап олардың бүкіл әлем бойынша салтанатты шеруі басталды. Оңтүстік-Шығыс Азиядан үй тауықтары орталық және Батыс Азияға, Жерорта теңізіне еніп кетті. Ежелгі уақытта олар Оңтүстік Еуропада кең таралған, римдік жаулап алушылар үй тауықтары Орталық, Батыс және Солтүстік Еуропаға әкелінді. Олар Шығыс Еуропаға Кіші Азиядан кірді. Отаршылдық ашылу дәуірінде тауықтар Солтүстік және Оңтүстік Америкаға, Оңтүстік Африкаға, Австралияға әкелінді. Қазір бұл құстар тұтқында болған адамдар саны бойынша әлемдік көшбасшылықты берік ұстайды-әлемде шамамен 23 миллиард үй тауықтары бар.
Құс шаруашылығының тарихы Үндістанда шамамен 3500-4000 жыл бұрын басталды. Содан кейін тауықтар алғаш рет қолға үйретілді. Біртіндеп Үндістаннан тауықтар әлемнің барлық елдеріне таралды. Осыдан кейін басқа құстар да осылай қолға үйретілді. Құс шаруашылығының гүлденуі XVIII-XVIII ғасырларда болды. Содан кейін көптеген елдерде, атап айтқанда АҚШ пен Еуропа елдерінде ғалым селекционерлер ауылшаруашылық құстарының көптеген тұқымдарын құрды.
Құс шаруашылығы-мал шаруашылығының ең көне салаларының бірі. Көптеген ғасырлар бойы құс өнімдерінің өндірісі мен тұтынылуы құстардың саны аз және өнімділігі төмен болғандықтан шамалы болды.
Ресейде құс шаруашылығы ауыл шаруашылығының артта қалған салаларының бірі болып саналды. Құстарды өсірумен негізінен ұсақ шаруа қожалықтары, шаруа қожалықтарының фермаларында айналысқан. XIX ғасырдың аяғында Ресейде құсты ұстаған 20 миллион шаруа қожалықтары болды. Ол тіпті ең кішкентай және кедей экономиканың ажырамас бөлігі болды. Шаруа қожалықтарында тауық бір маусымда 50-60 жұмыртқа берді. Әуесқой фермаларда 50 түрлі тұқымды 25 мыңға жуық асыл тұқымды құс болды. Шетелдік тұқымдарды әкелуді әуесқойлар жүзеге асырды.
1.2 Әлеуметтік - экономикалық факторлары
Қазіргі заманғы азық-түлік мәселесін сәтті шешу нарықтық қатынастардың қалыптасу шарттары көбінесе тиімділікпен анықталады. Өндіріс пен тұтынудың қажетті деңгейі мал шаруашылығы өнімдері негізінен халықтың өмір сүру деңгейін және әлеуметтік қоғамдағы экономикалық тұрақтылық, аграрлық сектордың жеткіліксіз қамтамасыз етілуі кезінде нарықтық экономикаға көшу жағдайында өндірістік ресурстар, тауар өндірушілердің қаржылық жағдайының күрт нашарлауы бағытталған шаралардың тұтас жүйесін әзірлеу және іске асыру бірінші кезектегі маңызға ие.
Құс еті сонымен қатар жоғары қоректік және диеталық қасиеттерге ие. Ең жоғары сапалы ет бройлерден алынады-мамандандырылған өсіру кезінде құстың барлық түрлерінің гибридті жас жануарлары. Бройлердің ақ етінде 20% - дан астам толық ақуыз, 1-2% май бар, ақуызда 92% маңызды аминқышқылдары бар. Сондықтан, азық-түлік базасының шектеулі мүмкіндіктерімен көптеген елдерде бройлер өндірісі тез дамып келеді.
Сонымен қатар, саланың жанама өнімдері кеңінен қолданылады. Қалам мен мамық әртүрлі тұрмыстық керек-жарақтарды, ойыншықтарды, балық аулау құралдарын және жемшөптерді жасауға барады. Шикі құс тамшылары құнды органикалық тыңайтқыш болып табылады. Сонымен қатар, құрғақ құс тамшысын дәстүрлі емес жем ретінде пайдалануға болады: оның құрамында құрама жемге кіретін барлық дәрумендер мен минералдар бар. Сою қалдықтары жемдік ұнға өңделеді.
Қазақстандағы өнеркәсіптік құс шаруашылығы қазіргі уақытта мал шаруашылығының ең дамыған салаларының бірі. 2014 жылғы 1 шілдедегі жағдай бойынша барлық түрдегі құстардың саны статистикалық мәліметтерге сәйкес, шамамен 34,5 млн. Олардың 21,9 млн. басы немесе 60% - дан астамы үлеске тиесілі тиісті материалдық-техникалық құрамы бар агроқұрылымдардың базасын және өнеркәсіптік құс шаруашылығы өнімдерін өндіретін негізінде.
Құс басының негізгі бөлігі Алматыда шоғырланған,Ақмола, Қостанай, Шығыс Қазақстан, Солтүстік Қазақстан, Оңтүстік Қазақстан және Қарағанды облыстары.
Сонымен, өткен жылдың ұқсас кезеңімен салыстырғанда бүгінгі таңда құс санының өсуі шамамен 6 % құрады. Шығыс құс өнімдері нарығын зерттеу Қазақстан облысы онда бар екендігі туралы қорытынды жасауға мүмкіндік береді жалпы Қазақстанның құс шаруашылығының барлық саласына тән жағдайлар.
Құс өнімдері нарығындағы қазіргі жағдай
ол келесі белгілермен сипатталады:
- Құс еті мен жұмыртқаның қазіргі заманғы ішкі өндірісі
құс өнімдерін ішкі тұтынуды қанағаттандырады.
- Құс өнімдері (тауық еті) импортының жоғары үлесі (70%)
- Құс еті мен жұмыртқаны тұтынудың қарқынды өсуі.
Сұраныстың болуын ескере отырып тауық жұмыртқасы біздің аймақта және азық базасы, энергиямен қамтамасыз етілуі, мүмкіндігі бар аймақ және басқа қалалар бойынша барлық бағыттарда өнімді жеткізу Республика өндірісі бойынша құс фабрикасын салу көзделіп отыр тауық жұмыртқасы жылына 96,0 млн.
1.5 - Құс шаруашылығының концептуалды - теориялық моделі
Құс фабрикаларында басқарудың заманауи тұжырымдамасы-бұл құс еті мен жұмыртқаны өндіру мен сатудың барлық аспектілерін қозғайтын басқару шешімдерін әзірлеу, қабылдау және іске асыру туралы ғылыми негізделген идеялар жүйесі.
Құс фабрикаларында басқару жүйесінің мақсаты өндірілген өнімді делдалсыз сатуды қамтамасыз ету, қосымша сауда пайдасын алу, құс шаруашылығы өнімдерін және онымен байланысты өсімдік шаруашылығы мен мал шаруашылығы салаларын өндіруді, қайта өңдеуді және өткізуді дамыту үшін қажетті ақша ағындарын қамтамасыз ету, қолда бар ресурстарды кешенді пайдалану және отандық өндірушілердің бәсекеге қабілеттілігін қамтамасыз ету болып табылады.
Әкімшілік міндеттер құс фабрикаларын нарық конъюнктурасының өзгеруіне бейімдеу, құрылымдық бөлімшелердің қызметін үйлестіру, басқару аппаратының сегменттік шығындары мен субъективті қателіктерінің мөлшерін азайту, ішкі сапа стандарттарын енгізу және бәсекелестік артықшылықтар стратегиясын қамтамасыз ету жөніндегі іс-шараларды жүргізуді көздейді.
Әлеуметтік міндеттер құс фабрикаларының қала құраушы маңызы бар, еңбек ұжымы мүшелерінің көпшілігінің жұмыс орны мен тұрғылықты жерін біріктіретіндігімен байланысты ауыл шаруашылығы өндірісінің ерекшеліктерінен туындайды, бұл басқарма аппаратының елді мекендердің инфрақұрылымын дамыту жөніндегі әлеуметтік міндеттерді шешуін болжайды.
Құс фабрикаларын басқару жүйесіндегі сату қызметінің маңызы құс фабрикаларын басқарудың заманауи тұжырымдамасының дамуымен тікелей байланысты.
Азық-түлік өндірісі мен сатуды басқарудың ерекше тәсілі ретінде құс өнімдерін сатуды басқару тұжырымдамасы 19 ғасырдың аяғы мен 20 ғасырдың басында ерекшеленген сияқты. Осы уақытта Ресейде өнеркәсіптің өсуіне байланысты халықтың тығыздығы жоғары және перспективалы нарықтарды білдіретін ірі қалалар құрылып, дами бастады. Халықты азық-түлікпен қамтамасыз ету қажеттілігі туындады. Қалаларда ауқымды өндіріс өндірісі қалыптасты. Жаппай тамақтандыру кәсіпорындарының желісі дами бастады, алғашқы зауыттық асханалар ашылды, қала тұрғындарының ауылшаруашылық шикізатына, жартылай фабрикаттарға және пайдалануға дайын тағамдарға үнемі өсіп келе жатқан қажеттіліктерін үздіксіз қанағаттандыру қажеттілігі туындады. Сұраныс ұсынысты тудырды. Құс өнімдерін өндірушілер арасында көтерме және бөлшек саудада бәсекелестік артты. Ресейде қалаға жұмыртқа мен құс мяса жеткізумен айналысатын алғашқы мамандандырылған шаруа (фермер) қожалықтары пайда болды және дами бастады. Бұл болашақ құс фабрикаларының өзіндік прототиптері болды.
Осы жерден сатуды басқару тұжырымдамасының эволюциясының бірінші кезеңі шамамен 1860-1930 жылдар аралығында белгіленуі орынды болып көрінеді.. Осы кезеңде көтерме және бөлшек сауданы басқару теориясы негізінен ауыл шаруашылығында өндірілген құс өнімдерін сатумен байланысты ағымдағы мәселелерді шешуге бағытталған. Шартты түрде бұл тұжырымдаманы өндірістік деп атауға болады. Сатуды басқару стратегиясы негізгі мақсатты көздеді - өнеркәсіп пен қалалардың дамуынан туындаған сұраныстың өсуіне байланысты сату мен пайданы ұлғайту.
1.2 Диплом тақырыбы бойынша анализ
Құс фермасы - бұл құстарды (бройлерлер, тауықтар т.б) жұмыртқадан ашылып балапан болып, есейіп жетілгенше оның қорегі мен қауіпсіздігін қадағалайтын өндірістік орын.
Құс фермасының басты мақсаты құстардың (бройлерлер, тауықтар т.б) өнідерін өңдеу, сақтау және оны сатылымға экспорттау.
Барлық құс фермалар бір бағытта бола бермейді, олар ет, жұмыртқа немесе құнды, сапалы құс өсірумен айналысуы мүмкін.
Құс фермасының артықшылығы:
Қаражаты. Құс шаруашылығымен міндетті түрде көп қаражат бөліп миллиондаған ақша болмасада жаймен, азырақтан үй алдынан қолайлы орын бар болса (аулды мекен болса немесе заң түрінде рұқсат берілген аудандарда) бастай беруге мүмкіндік болады.
Үлкен нарық. Құс еті мен жұмыртқасы өте көп сұранысқа ие. Көптеген мемлекеттерде көбінесе құс еті мен жұмыртқасы көп пайдаланылады қой, сиыр өнімдеріне қарағанда.
Жобаның жеткілікті жылдам қайтарымы. Құс басқа жануарларға қарағанда (қой, сиыр, түйе т.б) тез жетіліп және өнімін пайдалнуға мүмкіндік береді. Әсіресе бройлерлер 40-50 тәулік ішінде толығымен жетіледі.
Мемлекеттен субсидиялар мен жеңілдіктер алу мүмкіндігі. Қазіргі таңда ауылшаруашылығына соның ішінде құс шаруалығына көптеген субсидиялар бөлінуде
- Кемшіліктері:
Үйлесімділік. Өсіру жағдайлары кезінде жәнеде санитарлық нормалар бұзған жағдайда сапасыз немесе пайдалануға болмайтын өнім алу ықтималдылығы бар
Құстардың әлсіздігі. Құстардың аурулар мен инфекцияларға осалдығы.
Иісі және қоқыстары. Бәріне мәлім құстардың иісі мен қоқысы көптеген құсфермалардың басты проблемаларының бірі.
Аналогтар бойынша ақпарат
Назарбаев Университет студенттік қалашығы
Барлық университет кешенінің аумағы 95 га құрайды.
Негізгі аумақтар:
Ғылыми және оқу аймағы,
Спорт кешені,
Демалыс орны-қоғамдық саябақ,
Заманауи оқытушыларға, профессорларға және студенттерге арналған жатақханалар мен тұрғын үйлер.
Университет кампусының өзі функционалды аймақтарға бөлінген бір-бірімен байланысты және бір тұтас кешен болып келеді.
Студенттер ең соңғы заманауи оқу кабинеттерінен білім алады, ғылыми зертханаларда және аймақтағы ең жақсы кітапхананы пайдаланады.
Студенттік жатақханаларға жақын жерде үлкен супермаркеттер орналасқан,
азық-түлік дүкендері, балабақшалар, емханалар, ауруханалар. Жақында уақыт дизайнерлер үлкен атлетикалық орталық ашуды жоспарлап отыр
бассейн және теннис корты.
Кампустың ауданы - 380 мың шаршы метрді құрайды. Ғимараттың сәулетінде шығыс стилінің элементтері бар. Ғимараттарды салу кезінде табиғи тастар-травертин, мәрмәр, гранит қолданылған.
Басты корпус
Орталық зал атриум өте әдемі безендірілген
Атриум
Студенттік жатақхана - өз кинозалдары бар тұтас кешен болып келеді,
қызығушылық клубтары, концерт және спорт залдары да қарастырылған. Барлық жатақханалар жоспарда үлкен атриумы бар тікбұрышты пішінді болып келеді.
Студенттік жатақханалар жасыл кампус технологиясы бойынша салынған: барлық құрылыста пайдаланылған материалдар экологиялық таза және қауіпсіз. Кампуста макулатура жинауға арналған арнайы орындар бар.
Магистранттар мен мұғалімдерге арналған көп қабатты жатақхана
Жатақхананың тұрғын бөлмелері Назарбаев Университеті
Шет елдердің аналогтары бойынша сипаттама
Новосибир мемлекеттік университетінің жатақханасы
Жатақханалардың орналасуы - 1 бөлмелі тұрғын үй-жайлар. Әрбір тұрғын блокта дәліз, ванна бөлмесі, жуынатын бөлме және бір қабатты ас үй орналасқан. Студенттік жатақханада 1 немесе 2 адамға арналған 526 бөлме бар.
Жоғарыда жазылғандай, әр қабатта ас үй жиһазы, тоңазытқыштары, электр плиталары және т. б. бар барлық студенттерге арналған ас үй блогы бар.
әр қабатта сабақ орындауға, демалуға арналған бөлмелер бар. Цокольді қабатта кір жуғыш машиналары, кір жуатын орын бар. Кірді үтіктеуге, кептіруге арналған бөлме орналасқан. 1 қабатта асхана орналасқан.
НМУ студенттеріне арналған жаңа жатақхананың құрылысы 2008 жылдың басында басталып, 2010 жылдың соңында аяқталды. Бүгінгі таңда жаңа жатақханамен екінші жаңа жатақхана салынуда.
1-2 курс студенттерінің жатақханаларында үлкен, жарық, жайлы бөлмеде 3 адамнан бөлінді. Бұл әртүрлі қалалар мен елдердің жаңа адамдарымен танысуға мүмкіндік береді.
Ал 3-4 курс студенттері 1-2 адамнан аз, бірақ кем емес кең және жайлы бөлмелерде тұрады. Студенттің әр бөлмесі өзіне ыңғайлы етіп жабдықталған.
Сондай-ақ, алыстан келген студенттерге белгілі бір демалыс орындары, келу кезінде уақытша тұруға арналған орындар қарастырылған.
Копенгаген қаласындағы Тиетген студент қалашығы
Тиетген студент қалашығы Данияда орналасқан. Мұндай студенттік жатақханалар бүкіл әлемде, ерекше формада болған жоқ.
Жатақхана Копенгаген қаласының экологиялық таза, қолайлы ауданында орналасқан. Студенттік жатақхана - бұл үлкен ауласы радиустағы шеңбер.
Кампус 2006 жылы пайдалануға берілді. Кампус жалпы ауданы 26800 шаршы метр болатын 360 бөлмесі бар 7 қабатты жатақхана.
Сәулетшілердің дизайны бойынша жатақхана формасы мағынасы бар. Бұл бүкіл әлемдегі барлық нәрсе тең және бір дегенді білдіреді.
Орналасу кезінде пішін 5 тік сызықпен қиылысады, бұл ғимаратты функционалды, жұмыс аймақтарына бөледі, сонымен бірге жасыл аулаға шығуға болатын өту доғалары болады.
Жатақхананың ішкі бөлігінде, яғни ғимараттың ауласында тұрғын бөлмелер, жалпы ас үйлер көрінеді.
Студенттік қалашықтың қасбеті қоңыр емен мен қызыл жезден жасалған.
Барлық бөлмелердің терезелері жайлы, үлкен болып келеді.
Ауланың қасбетінің ішкі жағы тегіс боялмаған бетон қабырғалармен көгілдір фанермен және еуропа елдерінде жасалған магнезит едендерімен қапталған.
Бір тұрғын бөлменің ауданы 26-33 шаршы метрді құрайды, сонымен қатар ғимаратта 45 шаршы метрлік екі бөлмелі 30 бөлме қарастырылған (отбасылар үшін, қосымша орын қажет ететін магистранттар мен докторанттар үшін)
Орналасуында осындай дөңгелек пішінге ие бола отырып, ешқандай бөлме күн сәулесіз қалмайды. Сонымен таза ауа ағынын қамтамасыз етеді.
Бостон қаласындағы Массачусетс технологиялық институтының "Simmons Hall" жатақханасы, АҚШ
1999 жылы МТИ, Стивен Холлдан университетке арналған жаңа кампус ғимаратын жобалауға тапсырыс берді. Мақсат кампустың айналасындағы және ішіндегі кеңістікті біріктіру болды. МТИ ғимаратты функционалды етіп жасағысы келді, ал сәулетші Холл студенттер ғимаратқа қарап, ғимараттың дизайнына таңданып қана қоймай, эстетикалық көрініс алу үшін ерекше форма жасағысы келді
Сонымен, MTИ және сәулет дизайнері Холлдың қатысуымен студенттерге арналған он қабатты ғимарат алынды. 1995 мың шаршы метрге 350 тұрғын бөлме,
125 орындық театр, түнгі уақытта жұмыс істейтін кафе және асхана орналасқан.
Ғимарат ішіндегі дәліздердің ені 3.5 м, бұл қалалық кеңістікті жасауға мүмкіндік береді.
1.4 Студенттік қалашықтар қалыптасуының әлеуметтік-экономикалық факторлары
Инновациялық экономика жағдайында университет әлеуметтік-экономикалық жүйеде жаңадан пайда болған өзгерістер жағдайында өзін белсенді түрде өзгертіп, еңбек нарығының белсенді қатысушысына айналуы керек. Оның ішінде университет түлектерінің еңбек нарығы. Экономиканың жаңа жағдайлары университеттің матрицалық кеңеюіне негіз болды, б.а. мамандарды - университет түлектерін даярлауды сандық кеңейту және сапалық жақсарту. О.В. Сағынова университетті білім беруші деп есептей отырып, мынадай пікір білдіреді: ... жас мамандар түріндегі тауар өндіруші ретінде университет туралы біржақты пікірді қабылдауға болмайды. Шынында да, дәл осындай себеппен мектеп бітірушінің ата-анасы, мектебі, қоршаған ортасы және өзін осы нақты өнімді өндіруші деуге болады. Өйткені, жұмыс беруші еңбек нарығында қолданатын кәсіби маңызды білім, дағдылар мен дағдыларды қалыптастыруға тек ЖОО ғана қатыстырмайды.
ЖОО бітірушілерінің еңбек нарығындағы жұмыс күшінің ұсынысын қалыптастыру кезінде мамандарды даярлау контекстіндегі ЖОО қызметі еңбек нарығының қажеттіліктеріне (сұранысына) тұрақты тәуелділікте болуы керек. Сонымен бірге жергілікті нарықтағы университет жұмыс беруші ретінде де әрекет ете алатындықтан, жұмыс күшіне сұранысты қалыптастырады.
Университетті ЖОО бітірушілерінің еңбек нарығының негізгі элементтерінің бірі ретінде көрсете отырып, университет мамандарды даярлау және қайта даярлау орталығы ретінде еңбек нарығының элементтерімен өзара әрекеттесе алатынын, осылайша ұтымды еңбек нарығының қалыптасуын қамтамасыз ете алатынын атап өткен жөн. жұмыспен қамту құрылымы, жеке мүдделер мен әлеуметтік қажеттіліктерді үйлестіру. Сондай-ақ, Ресей Федерациясының Білім Министрінің қойған тапсырмасын жүзеге асыру (Ресей Білім министрлігінің ведомстволық бағыныстағы жоғары оқу орындарының ректорларына 2010 жылғы 18 қаңтардағы № ИК-3503 Құру және жұмыс істеуі туралы хаты) кәсіптік білім беру ұйымдарының түлектерін жұмысқа орналастыруға жәрдемдесу орталықтары (қызметтері)), жоғары оқу орындарында жас студенттерді жұмысқа орналастыруға және кәсіптік білім беру ұйымдарының түлектерін жұмысқа орналастыруға жәрдемдесу орталықтары құрылады. Орталықтар кәсіптік білім беру ұйымдарының түлектерін жұмысқа орналастыруға жәрдемдесудің тиімді жүйесін қалыптастырады және оның жұмыс істеуін қамтамасыз етеді:
кәсіптік білім беру ұйымдарының түлектерін еңбек нарығындағы жұмыс күшіне сұраныс пен ұсыныс туралы ақпараттандыру үшін жағдай жасау;
ұйымдармен және кәсіпорындармен серіктестік қарым-қатынас орнату;
жұмыс берушілермен бірге презентациялар, семинарлар, конференциялар, бос орындар жәрмеңкелері және т.б. өткізу;
жұмысқа орналасу мақсатында орталыққа жүгінген студенттер мен түлектерді есепке алу және тіркеу;
студенттер мен түлектерді жұмысқа орналастыру бойынша ақпараттық-талдау қызметін ұйымдастыру және бос жұмыс орындары бойынша ақпараттық материалдармен қамтамасыз ету;
студенттерге арналған бос жұмыс орындары туралы ақпарат жинау және бос жұмыс орындарының дерекқорын құру бойынша жұмыстарды жүргізу;
студенттер мен түлектерді жұмыспен қамтудың мемлекеттік және өңірлік бағдарламаларын қолдау;
мүдделі кәсiпорындармен, ұйымдармен және мекемелермен келiсiмшарттар бойынша мамандарды нысаналы мердiгерлiк оқыту және қайта даярлау.
Еңбек нарығы элементтерінің тиімді қызметі және олардың бір-бірімен әрекеттесуі көбінесе ақпараттық байланыстардың болуымен анықталады.
Бұл компоненттің басымдылығы айқын - ақпараттың жетіспеушілігі еңбек нарығындағы сұраныс пен ұсыныстың теңгерімсіздігін тудырады, бұл еңбек ресурстарын тиімді бөлуді айтарлықтай қиындатады. Белгілі бір мамандықтарға сұраныс пен бітірушілер тарапынан ұсыныс арасындағы теңгерім соңғы жылдары қалыптасқан жоқ, бұл ЖОО түлектерінің еңбек нарығында ақпараттық асимметрияның болуын растауы мүмкін.
Ақпараттың біркелкі таралуы жұмыс беруші үшін де, бос лауазымға үміткер үшін де мүмкін. Осылайша, сатушы (жоғары оқу орнының түлегі) өз жұмыс күшінің ерекшеліктері туралы көбірек хабардар болса, сатып алушы (жұмыс беруші) жұмыс іздеушіге ұсынылатын еңбек жағдайлары туралы көбірек хабардар болады.
Ассиметриялық ақпарат жұмыссыздықтың өсуіне, еңбек ресурстарын оңтайлы емес бөлуге және пайдалануға ықпал етуі мүмкін, бұл өз кезегінде жалпы ішкі өнімнің өсуіне және ұлттық әл-ауқаттың өсуіне кедергі келтіреді. Ол кадрлық саясаттың тиімділігін төмендетіп, кадрлардың тұрақтамауын арттырып, қызметкерлердің қанағаттанушылығына және еңбек өнімділігіне, кәсіпорындардың көрсеткіштеріне кері әсерін тигізуі мүмкін. Ақпараттық асимметрияның ерекшеліктерін және оны еңбек нарығында еңсеру жолдарын анықтау жұмыссыздықты азайтуды, жұмыс күшін аумақтық бөлуді жақсартуды, жұмысқа қанағаттанбауды азайтуды, сол арқылы осы нарықтың жұмыс істеу тиімділігін арттыруды қоса алғанда, әлеуметтік және экономикалық проблемаларды жеңілдетуге көмектеседі. .
Жергілікті еңбек нарығының ақпараттық өрісі оның негізгі элементінің - мемлекеттік басқарудың әртүрлі деңгейлерінің статистикалық басқармаларымен өзара байланыста болатын статистикалық қызметтің жұмыс істеуі арқылы құрылады. Бүгінгі таңда жұмыспен қамтудың мемлекеттік статистикасы экономиканың кәсіптік оқу орындарының түлектеріне сұранысы сияқты күрделі құбылыстарды толық талдауға мүмкіндік бермейтін өзіндік нормалары, тұжырымдамалары және көрсеткіштері бар салалық статистиканың ескірген нысандары түрінде бар.
Еңбек нарығының дамуы заманауи ақпараттық технологияларды пайдалана отырып, ақпараттық өрісті қалыптастыруға әкелді. ЖОО түлектерінің еңбек нарығын дамыту саласында мониторингтік зерттеулер жүргізуге, еңбек нарығының жай-күйі туралы ақпаратты жинау және талдау жүйесінің тиімділігін арттыру, халықты және жұмыс берушілерді еңбек нарығы туралы ақпараттандыру жөніндегі шараларды жүзеге асыру мүмкін болады. жұмыспен қамту қызметіне хабарласпай, халыққа қажетті өз бетінше жұмыс іздеуді ұйымдастыруға мүмкіндік беретін бұқаралық ақпарат құралдары, оның ішінде мамандандырылған мерзімді басылымдар, веб-сайттар арқылы еңбек нарығының жай-күйі.
Жұмыс іздеушілер туралы үнемі жаңартылатын ақпараты бар Интернеттегі электронды деректер базасы әртүрлі жерлерден көп факторлы жұмыс іздеуге мүмкіндік береді. Қазіргі уақытта виртуалды рекрутингтік агенттіктер Интернетте жұмыс істейді, олардың мүмкіндіктері заманауи ақпараттық технологиялардың жетістіктеріне байланысты. Бос жұмыс орындарының банктері мыналарға мүмкіндік береді: өтінімдердің көлемін, құрылымын және динамикасын және жұмыс күшіне сұранысты іске асыруды бағалауға; жалақы деңгейін бағалау; жұмысшылар тапшылығы айқын байқалатын кәсіп топтарын анықтау.
Толық еңбек нарығын қалыптастыру үшін сұраныс бірнеше жылдар бойы болжамды болуы керек, ал ұсыныс өте икемді болуы керек. Еңбек нарығындағы сұраныс пен ұсынысты теңестіру үшін түлектердің еңбек нарығының жай-күйі (бүгінгі күні және болашақта қандай мамандар, қандай мөлшерде, даярлау қажет, қандай кәсіптік білім мен дағдылар болуы керек) туралы ақпарат болуы қажет. заманауи кәсіпорындарда жұмыс істей алуы үшін олар болуы керек және т.б.). Интернет-ресурстар, мерзімді басылымдар, кадрлық және рекрутингтік агенттіктердің веб-сайттары ЖОО түлектерінің еңбек нарығының тұтас көрінісін көрсетпейтін бөлшектелген ақпарат береді.
Біздің ойымызша, жергілікті еңбек нарығындағы сұраныс пен ұсынысты бақылайтын, жұмыс берушілермен өзара іс-қимыл жасайтын, болжамды кезеңдердегі мамандарға деген қажеттілікті анықтайтын, аумақтық субъектінің әкімшілігімен тұрақты байланыста болатын бірыңғай орталық құру кезек күттірмейтін қажеттілік болып табылады. , аумақтың кадр саясатын қалыптастыруға атсалысып.
ЖОО түлектерінің еңбек нарығының маңызды құрамдас бөлігі оның қызмет ету механизмі болып табылады. Еңбек нарығының қызмет ету механизмі бойынша экономикалық теория классиктері жұмыс орындары мен бағаның өзгеруі жағдайында жұмыс істегісі келетін жұмыс берушілер мен еңбекке қабілетті халықтың әртүрлі мүдделерінің өзара әрекеті мен үйлестіруін, еңбек ету құқығын түсінеді. .
Жұмыс істеу механизмі көбінесе жергілікті еңбек нарығы субъектілерінің аумақтық субъектінің жалпы еңбек нарығының субъектілерімен және әлеуметтік-экономикалық жүйенің басқа элементтерімен өзара әрекеттесуімен анықталады. Мұндай өзара әрекеттестік жұмыс күшіне сұраныс пен ұсыныстың арақатынасы жағдайында, сондай-ақ аумақтық субъектінің әлеуметтік-экономикалық жағдайын ескере отырып, аумақтық субъектінің нормативтік-құқықтық кеңістігінің шекараларында жүзеге асырылады.
Түлектердің еңбек нарығының мәні мен ерекшелігі оның функцияларынан көрінеді: ақпараттық, (еңбекке сұраныс, жұмыс орындары мен бос орындар туралы ақпарат); делдалдық (жұмыс берушілер мен ЖОО түлектерінің арасында мәміле жасау, олардың арасындағы еңбек нарығындағы бәсекелестікті қамтамасыз ету мақсатында олардың жиналысын ұйымдастыру); реттейтін (еңбек ресурстарының қозғалысын (миграциясын) және жұмыспен қамтылуын реттейді).
Моноқұрылымдық экономикасы бар аумақтық субъекті жағдайында еңбек нарығының моделі монопсоникалық, яғни. еңбек нарығында бір сатып алушының (жұмыс берушінің) монополиясы. Монопсоникалық модель келесі белгілермен сипатталады:
белгілі бір еңбек түрімен айналысатын жұмысшылар негізінен бір кәсіпорында шоғырланған;
географиялық немесе басқа факторларға байланысты еңбектің бұл түрінің баламасы жоқ, яғни бар мамандығы мен біліктілігімен ЖОО түлегі оларды өзгертпей басқа жұмыс таба алмайды;
жалақыны қала құрушы кәсіпорын белгілейді, бірақ жалақы мөлшерлемесі жұмысқа қабылданған қызметкерлердің санына тікелей байланысты.
Бірқалалық еңбек нарығындағы жетілмеген бәсеке жалақының жұмысқа қабылданған қызметкерлер санына тәуелділігін анықтайды. Осылайша, максималды пайда алу үшін монопсонист (қала құрушы кәсіпорын) жұмыс күші төмен бағаға университет түлектерінің аз санын жұмыспен қамтамасыз етеді.
Сонымен, университет түлектерінің еңбек нарығында біз бір-бірімен өзара әрекеттесе отырып, бәсекелестік негізде сұраныс пен ұсыныс механизмін, толыққанды жұмыс істеу мүмкіндігін қамтамасыз ететін экономикалық кеңістікті құрайтын таңдаулы элементтері бар әлеуметтік-экономикалық жүйені түсінеміз. жұмыс берушілердің қажеттіліктерін ескере отырып, университет түлектерінің шығармашылық және жеке және кәсіби әлеуетін іске асыру. ЖОО түлектерінің еңбек нарығының элементтері бір-бірімен жұмыс күшіне сұраныс пен ұсыныс қатынасы тұрғысынан, оның әлеуметтік-экономикалық жағдайын ескере отырып, аумақтық субъектінің нормативтік құқықтық кеңістігінің шекарасында өзара әрекеттеседі. ЖОО түлектерінің еңбек нарығының моделі ақпараттың айқын асимметриясы бар монопсоникалық болып саналады.
Жобаның мақсаттары мен міндеттері
ҚР Президенті оқытушылардың жалақысын көтеріп жатақхана салуды тапсырды
Қасым-Жомарт Тоқаев студенттермен және жас ғалымдармен кездесіп, өмір сүруге және жұмыс істеуге қолайлы жағдай жасау бойынша бірқатар тапсырмалар берді
Біз барлық азаматтар үшін тең мүмкіндіктер қоғамын құрып жатырмыз. Сондықтан мемлекет сапалы жоғары білімге қолжетімділікті кеңейту үшін нақты қадамдар қабылдауда, - деді Тоқаев
16.11.2022
Сондай-ақ, кездесуде Президент келесі жылдың 1 сәуіріне дейін елімізде студенттік жатақханалардың тапшылығын жоюдың жаңа әдістері әзірленуі тиіс екенін айтты.
Қазіргі уақытта біздің елімізде жұмыс істейтін университет кешендерінің айтарлықтай бөлігі ХХ ғасырдың екінші жартысында салынған, сондықтан бұл ғимараттардың көпшілігінің физикалық және моральдық тозуы жоғары. Олардың жайлылығы мен энергия тиімділігін арттыру үшін ауқымды қайта құру және жаңарту жұмыстары қажет.
Жатақханалардағы орын тапшылығы 85 мыңды құрайды, деп хабарлайды ҚР Білім және ғылым министрлігі.
Соңғы екі жылда студенттік жатақханалардағы орын жетіспеушілігі тек 6% - ға қысқарды. Қазір бұл көрсеткіш 85 мың орынды құрайды. 2020 жылы тағы 10 мың орынды іске қосу жоспарлануда, деп хабарлайды ҚР Білім және ғылым министрлігі.
МОН РК 2023 жылдан бастап студенттер оқу нысанына қарамастан жатақханаларға орналастырыла бастайды деп сендіреді. Қазір орындарды бөлу ҚР Білім және ғылым министрінің "мемлекеттік білім беру ұйымдарының жатақханаларында орындарды бөлу қағидаларын бекіту туралы"бұйрығына сәйкес жүргізілуде.
ҚР Статистика комитетінің деректері бойынша Қазақстанда 125 ЖОО бар, оның 66-сы Астана (15), Алматы (41) және Шымкент (10) қалаларында. 2019\2020 оқу жылының басында ЖОО-ның 604 мың студенті оқыды, оның ішінде 329 мыңы Астана (59 мың), Алматы (162 мың) және Шымкент (107 мың) қалаларында оқиды.
Бірінші тарау бойына қорытынды
Студенттік жатақхана - бұл ғимараттар кешені ғана емес, сонымен қатар білім беру кеңістігі өзгеретін білім беру жобалары. Сондықтан сәулет пен ландшафттың кеңістіктік құрылымын өзгертуді көздейтін нақты даму бағдарламасының болуы өте қажет. Бұл идеялар жоспарлау мен функционалдық аймақтарға бөлуде, сондай-ақ ғимараттар мен құрылыстардың сәулеттік келбетінде көрінеді.
2. СӘУЛЕТ ҚҰРЫЛЫС ШЕШІМІ
2.1 Қала құрылыс шешімі
Қала құрылысы - қаланы жоспарлау мен құрудың тоериясы мен тәжірибеснің қосындысы. Қала құрылысы сәулеттік, сонымен қоса құрылыстық аймақта қарастырылады. Ол функционалдық-тәжірибелік, экономикалық, демографиялық, құрылыстық техникалық, санитарлық-гигиеналық, эстетикалық тапсырмаларды кешенді түрде қарастырады. Қала құрылысы қаланың, ауылдың, тұрғын аймақтың материалдық-аумақтық ортасын құрайды. Қала құрылысының жобалау мен ізденіс обьектілеріне әр түрлі масштабтағы дамып келе жатқан қалақұрылыстық жүйелер мен қоғамдық процестерді түзуге арналған аумақтық ұйымдар.
Қала құрылысының жүйесі - әр түрлі территориялық деңгейдегі қоғамдық өмірді құрайтын табиғи компонеттер, жолдар мен инженерлік коммуникациялардың, ғимараттар мен үймереттердің, техникалық толыққанды территорияның - байланысқан, аумақтық ұйымдасқан материялдық элементтердің қосындысы.
Астана қаласының бас жоспары қаланың тіршілік-тынысының қолайлы ортасын құру және оны орнықты дамыту, экологиялық қауіпсіздікті, табиғат пен мәдени мұраларды сақтау мақсатында Астана қаласының қала құрылысын дамытуды жоспарлаудың негізгі құжаты болып келеді.
Астана қаласының әкімшілік аудандары мен басқа да аумақтық бірліктерінің аумақтарын дамытудың қала құрылысы жоспарларын әзірлеуді және іске асыруды әзірлеу үшін негіздеме болып табылады.
Астана қаласын дамытудың бас жоспарының негізгі мақсаты - экологиялық қолайлы, қауіпсіз және әлеуметтік қолайлы тіршілік ортасын қалыптастыруға бағытталған қала құрылысы іс-шаралар кешенін жүргізу.
Бас жоспардың негізгі сәулеттік-қала құрылысы идеясы Астана қаласының айшықты келбетін қала өмір үшін жайлы, Еуразия континентіндегі елдердің ынтымақтастық және өзара іс-қимыл орталықтарының бірі ретінде ... жалғасы
Ұқсас жұмыстар
Пәндер
- Іс жүргізу
- Автоматтандыру, Техника
- Алғашқы әскери дайындық
- Астрономия
- Ауыл шаруашылығы
- Банк ісі
- Бизнесті бағалау
- Биология
- Бухгалтерлік іс
- Валеология
- Ветеринария
- География
- Геология, Геофизика, Геодезия
- Дін
- Ет, сүт, шарап өнімдері
- Жалпы тарих
- Жер кадастрі, Жылжымайтын мүлік
- Журналистика
- Информатика
- Кеден ісі
- Маркетинг
- Математика, Геометрия
- Медицина
- Мемлекеттік басқару
- Менеджмент
- Мұнай, Газ
- Мұрағат ісі
- Мәдениеттану
- ОБЖ (Основы безопасности жизнедеятельности)
- Педагогика
- Полиграфия
- Психология
- Салық
- Саясаттану
- Сақтандыру
- Сертификаттау, стандарттау
- Социология, Демография
- Спорт
- Статистика
- Тілтану, Филология
- Тарихи тұлғалар
- Тау-кен ісі
- Транспорт
- Туризм
- Физика
- Философия
- Халықаралық қатынастар
- Химия
- Экология, Қоршаған ортаны қорғау
- Экономика
- Экономикалық география
- Электротехника
- Қазақстан тарихы
- Қаржы
- Құрылыс
- Құқық, Криминалистика
- Әдебиет
- Өнер, музыка
- Өнеркәсіп, Өндіріс
Қазақ тілінде жазылған рефераттар, курстық жұмыстар, дипломдық жұмыстар бойынша біздің қор #1 болып табылады.
Ақпарат
Қосымша
Email: info@stud.kz