Жеке құжаттардың адам өміріндегі маңызы мен жазылу мақсаты

1 Құжаттардың түрлері және оларды жіктеу
1.1 Құжат түрлері
1.2 Жеке адамдардың құжаттары
Әдебиеттер
Кіріспе
Қазақ тілінің мемлекеттік тіл ретінде қажет етуінің алғы шарттарының бірі - оның қоғамдық өмірдің әр алуан саласында кызмет етуі және соған орай іс қагаздарының қазақша жүргізілуі.
Іс қағаздарын жүргізу — басқару процесінің ажырамас бөлігінің бірі болып табылады. Меқемелер арасындағы ақпарат алмасу хат, жеделхат, телефонхат сияқты құжаттар арқылы іске асады. Үкіметтің басқару істері жарғы, қаулы, нұсқау, ереже, бұйрық сияқты құжаттар арқылы жүргізіледі.
Құжаттау дегеніміз кез-келген мекеменің қызметін, әрекетін көрсететін құжаттарды жасау, толтыру. Бұған дайын құжаттармен жұмыс та, мекеме ішінде дайындалған құжаттармен жұмыста, сырттан келген құжаттармен жұмыс та, сондай-ақ оларды қабылдау, тіркеу, ол бойынша жұмыс істеу, орындауын бақылау, құжаттарды қолдануға дайындау, архивке дайындау сияқты толып жатқан жұмыстар кіреді.
Бұл курстық жұмыс құжаттардың түрлерін, оларды дұрыс жіктеуді және жеке құжаттарды қарастырады.

1. Құжаттардың түрлері және оларды жіктеу
1.1. Құжат түрлері
Қүжаттың маңызды
Қазақ тілінің сөздігінде «қүжат» деген сөзге құжат-белгілі бір жайда я фактіні сипаттап куәландыратын іс қағазы, деген түсінік бірілген.
Құжаттыңтарихы, заңдылық. Саясы.экономикалық мәні болуы мүмкін, Құжат мемлекеттің, қаланың,кәсіпорынның, ұйымның тарихын жазуға негіз бола алады. Сонымен бірге қажат куәландыру, дәлелелдеу құрылалы да бола алады. Мекемелер және жеке азаматтар құжатты негізінен осы мақсатта пайдаланады. Мекемерерде құжат ақпаратпен алмасудың құрамі ретінде қолданылады, еңбек құралы және еңбектің нәтижесі де мекемелерде құжат болып табылады. Құжаттың көмегімен мемлекеттік өкіметтің басқару қыызметті жүзеге асырылады. Мекемелерде,ұйымдарда және кәсіпорындарда құжат түрлі жолдармен жасалады: қолмен жазылады, машинада басылады, телефон,телефон арқылы алынады, фото күйінде т,б. болады
«Құжат» — латын тілінде «куәлік», «дәлелдеу тәсілі деген мағына береді. Бүгінгі қолданыста оның негізгі мағынасы бар: 1) қандайда бір фактіні не бір нәрсеге деген құқықты (мысалы, жол жүруге деген) растайтын іс қағазы; 2) жеке басты ресми түрде куәландыратын құжат (төлқұжат); 3) бір нәрсс туралы жазбаша куәлік.

1.2 Жеке адамдардың құжаттары
Жеке адам өміріне қатысты құжаттарға мыналар жатады
1. өмірбаян
2. түйіндеме
3. жеке іс парағы
4. визит карточкасы
5. өтініш
6. арыз
7. мінездеме
8. кепілдеме
9. кеден мағлұмдамасы
10. жеделхат
Қолданылған әдебиеттер
1. В.И. Скала, Н.В.Скала «ҚР-нда іс қағаздарын жүргізу».
2. «Қазақ әдебиеті және мемлекеттік тіл» журналы.
3. «Қазақ тілі – орыс мектептерінде» журнал.
4. «Қазақ тілі мен әдебиеті» журналы.
5. М.М Жанпейісова «Модульдік оқыту технологиясы оқушыны дамыту құралы ретінде».
        
        КІРІСПЕ
1 Құжаттардың түрлері және оларды жіктеу
1.1 Құжат түрлері
1.2 Жеке адамдардың құжаттары
Әдебиеттер
Кіріспе
Қазақ тілінің мемлекеттік тіл ретінде ... ... алғы ... бірі ... ... өмірдің әр алуан саласында кызмет етуі және соған орай іс
қагаздарының қазақша жүргізілуі.
Іс қағаздарын жүргізу — басқару процесінің ... ... бірі ... ... ... ... ... хат, жеделхат, телефонхат
сияқты құжаттар арқылы іске асады. Үкіметтің басқару ... ... ... ереже, бұйрық сияқты құжаттар арқылы жүргізіледі.
Құжаттау дегеніміз кез-келген мекеменің қызметін, әрекетін көрсететін
құжаттарды жасау, толтыру. Бұған дайын құжаттармен жұмыс та, мекеме ... ... ... ... ... құжаттармен жұмыс та,
сондай-ақ оларды қабылдау, тіркеу, ол бойынша жұмыс істеу, орындауын
бақылау, құжаттарды қолдануға дайындау, ... ... ... ... жұмыстар кіреді.
Бұл курстық жұмыс құжаттардың түрлерін, оларды дұрыс жіктеуді және ... ... ... түрлері және оларды жіктеу
1. Құжат түрлері
Қүжаттың маңызды
Қазақ тілінің сөздігінде «қүжат» деген сөзге құжат-белгілі бір жайда я
фактіні сипаттап куәландыратын іс ... ... ... ... ... Саясы.экономикалық мәні болуы мүмкін, Құжат
мемлекеттің, қаланың,кәсіпорынның, ұйымның тарихын жазуға негіз бола
алады. ... ... ... ... дәлелелдеу құрылалы да бола алады.
Мекемелер және жеке азаматтар құжатты ... осы ... ... ... ... ... құрамі ретінде қолданылады, еңбек
құралы және еңбектің нәтижесі де ... ... ... табылады.
Құжаттың көмегімен мемлекеттік өкіметтің басқару қыызметті жүзеге
асырылады. Мекемелерде,ұйымдарда және кәсіпорындарда ... ... ... ... ... ... ... телефон,телефон арқылы
алынады, фото күйінде т,б. болады
«Құжат» — латын тілінде «куәлік», «дәлелдеу тәсілі деген мағына береді.
Бүгінгі қолданыста оның ... ... бар: 1) ... бір ... ... нәрсеге деген құқықты (мысалы, жол жүруге деген) растайтын іс ... жеке ... ... ... куәландыратын құжат (төлқұжат); 3) бір нәрсс
туралы жазбаша куәлік.
1.2 Жеке адамдардың құжаттары
Жеке адам өміріне қатысты құжаттарға мыналар жатады
1. өмірбаян
2. түйіндеме
3. жеке іс ... ... ... ... ... мінездеме
8. кепілдеме
9. кеден мағлұмдамасы
10. жеделхат
1. Өмірбаян.
Өмірбаян – жеке адамның өмір жолы ... ... ... ... ... ... ... түсу, жаңа қызметке орналасу кезінде жазылады.
Онда азаматтың аты-жөні, туған жылы, күні, айы және туған ... ... ... ... ... оқу ... қызметі мен жұмыс тәжірибесі
туралы және т.б. қосымша мәліметтер ... ... үш ... ... ... ... өз ... мен
қызметі туралы баяндауы. Бұл көбінесе қызметке орналасу кезіндегі жеке іс
қағазына қоса тігілу үшін жазылады. Онда адам өзінің аты-жөнін, ... ... ... Одан ... жаңа жолдан нақты деректермен санамалап
жазады. Өмірбаянның бұл түрі көбінесе ресми түрде жазылады да, көлемі
жағынан шағын болады.
Өмірбаянның екінші түрі - мемуарлар, яғни ... ... ... ... өз ... қоғам өмірімен байланыстыра баяндауы. Мұндай
өмірбаяндар көркем шығармаға жақын, әдеби тілмен, шебер жазылғандығымен
оқырманды тартады және ол оқырманды жеке адам өмірімен ғана ... ... ... ... ... кай тілде болмасын өте көп және
қара сөзбен де, өлең сөзбен де жазылған түрі ... ... ... ... көңіл"(1977) Ш. Жиенқүлованың «Өмірім менің - өнерім»
(1983) кітаптары өмірбаянның осы түріне жатады.
Өмірбаянның үшінші түрінде қоғамға белгілі ... ... ... саяси қызметтері өз тарапынан емес, басқа біреулер тарапынан
баяндалады. Мәселен, ұлы жазушылар мен ақындар-А.Құнанбаев, Ш.Уәлиханов,
А.С. Пушкин ... ... ... ... өмірбаян түріне жатады.
Мысалы, С.Мүқанов - «Аққан жүлдыз»,
М. Әуезов «Абай жолы». Өмірбаянның мұндай түрі көркем шығарманың әр ... ... ... ... роман-эпопеяға дейін жазыла береді.
Күнделікті өмірде ең жиі ... ... ... ... Өмірбаян әркімнің өз қолымен, таза, жүйелі түрде, сиямен
жазылады. Арнайы қағазға жазылуы да мүмкін.
Өмірбаянның мазмұндық-құрылымдық ... ... аты ... Аты-жөні (толық жазылады), туған жылы, айы, күні, туған жері
3. Ұлты
4. Білімі, ... оқу ... ... ... ... жұбайы, балалары туралы мәлімет
7. Қазіргі жұмысы, мекен-жайы
Өмірбаянның ... ... өмір ... ... қасиеттерін жан-
жақты баяндап беруге тиіс.
2. Түйіндеме (Резюме)
Резюме француз тілінен алынған термин. “Айтылған, я жазылған мәселенің
қысқаша түйіні” деген мағына ...... бір ... өмірбаяны, білімі, мамандығы, кәсіптік
шеберлігі, біліктілігі, икемділігі жайлы ... ... ... ... ... бір түрі.
Жазылған түйіндеме сіз туралы толық мәлімет беру үшін онда, сіздің
біліміңіз, біліктілігіңіз, жеткен жетістігіңіз, ... ... ... ... бар екені айтылуы керек. Түйіндеме сіздің кең
көлемдегі визит карточкаңыз іспеттес. Түйіндеме жазуда сіздің мақсатыңыз -
өз ... бен ... ... ... ... көрсете білу. Осы арқылы ойлаған жұмыс орнына қол жеткізу. Сондай-
ақ ... ... ... де ... бөлгеніңіз дұрыс. Яғни мекеме
басшысы сіздің кім болып істегіңіз келетінін түйіндемені оқу ... ... болу ... ... мамандығыңызға байланысты жеке
басыңыздың қасиеттері анық көрсетілуі тиіс. Мәселен, сіз жарнама агенті
болып орналасқалы келсеңіз түйіндемеге ... ... ... ... ... интуицияңыз, адам психологиясын жақсы
білетіндігіңіз сияқты қасиеттеріңіз жазылуы керек. Түйіндемеде белгілі бір
адам туралы мәліметтер ықшам әрі нақты түрде беріледі.
Түйіндеменің ерекшелігі – ... ... және ... ... ... кері хронологиялық тәртіпте берілуі.
Түйіндеменің мазмұндық-құрылымдық жүйесі:
- аты-жөні;
- туған жылы, күні, айы, туған жері;
- ұлты;
- жынысы;
- мекен-жайы, телефоны;
- отбасы жағдайы;
- ... ... ... оқу ... ... біліктілігі мен кәсіби тәжірибесі;
- тілдік дағдылары;
- компьютерлік сауаттылығы;
- жеке қасиеттері (жауапкершілігі, адамдармен қарым-қатынас орнатуға
бейімділік, ұстамдылық, мақсаттылық, ұйымдастырушылық, басқарушылық
қабілеттер, ... ... ... ... ... алға ... шығармашылық көзқарас т.б.)
- қызығушылығы (саяхатқа шығу, би, домбырада ойнау, кітап оқу т.б.)
туралы мәлімет, қосымша ақпараттар (мақтау грамоталары, ... ... ... ЖЕКЕ ІС ... ... жеке іс ... - жұмысқа қабылдану,
сайланбалы оргаңдарға сайлану кезінде, сондай-ақ ұйымдар, мекемелер мен
ведомстволар талап еткен басқа ... ... ... ... ... ... Жеке іс ... көрсетілетін мәліметтер еңбек
кітапшасында, өмірбаянда берілетін мәліметтермен дәлме-дәл сәйкес жазылады,
жеке адамның азаматтық хал-жағдайы, кәсібі мен мамандығы, қоғамдық қызметі
мен еңбек жолы ... ... ... жеке іс ... Тегі ... аты
2. Жынысы
3. Туған жылы, айы, күні
4. Туған жері
5. Ұлты ______
6. Әлеуметтік тегі
7. ... ... ... ... бойьшша мамандығы.
Жоғары оқу орнының аты, орналасқан жері.
8. Қандай тілдерді білесіз ,қандай ... ... ... ... ... ... Ғылыми еңбектері және өнертабыстары_________
11. Жүмыс істеген орны, лауазымы, жұмыс істеген жылдары
Жұмыс ... ... ... ... ... __^_____^__^_^___
13. Сайланбалы орындарға қатысуы
14. Мемлекеттік наградалары _^___
15. Әскери қызметке қатысы______әскери ... ... ... (отбасы мүшелерінің аты-жөні, туған жылы
көрсетіледі)_______^^___^__^__
17. Мекен-жайы
Толтырылған уақыты Қолы ... ... ... ... – жеке ... ... ... аты-жөні, байланыс
мәліметтері қысқаша жазылған, ресми қатынас мәдениетіне лайықталған,
белгілі бір пішінмен рәсімделген құжат.
* Визит карточкасы іскерлік қатынас үшін өте керек іс ... ... ... ... ... ... болғанмен, безендірілуі әр түрлі
болуы мүмкін.
5. ... ... ... ... мағлұмдамасы – мемлекеттің Әділет Министрлігімен тіркелген, оның
қойған талаптарына сай жасалған, кеден арқылы өтетін жүк туралы ақпаратты
(тауар туралы, жүк ... ... ... ... т.б. туралы) мәлімет
беретін құжат. Кедендік мағлұмдама жүк беруші адаммен толтырылады да жүктің
мемлекеттің шекарасынан қабылданған ережеге сай өтуін бақылайтын құзіретті
кеден органдарына ... ... ... жүк ... ... ... , дұрыстығына жауапты болып кеден мағлұмдамасын
толтырушы саналады. Мағлұмдамада көрсетілмеген және кеденнен ... жүк ... ... ... ... ... Олардың негізгілері:
Валюталық мағлұмдама, Кедендік баға мағлұмдамасы, Жүк мағлұмдамасы,
Кедендік транзит мағлұмдамасы, ... ... ... ... ... толған әрбір түлғаға толтырылады. Қажетті жауап сай келетін
рамкада V таңбасымен белгіленеді. Уакытша кіру/шығудын, толық уақыты ... ... ... ... Ө Т I Н I ...... ... бекітілген жеке құқықтары мен мүдделерінің
жүзеге асырылуы мазмұндалатын, жазбаша түрде баяндалатын, өтіну, сұрау
туралы ресми құжат.
Өтініш жазылатын негізгі ... ... ... қабылдау
- жұмыстан босату
- басқа жұмысқа ауыстыру
- ... ... ... ... тыс ... ... ... көмек (пәтер бөлу), балабақшадан орын бөлу және т.б.
туралы сұрау
- жалақыны көтеру туралы өтініш айту жоне т.б.
7. Арыз.
Қазақстан ... ... ... ... Республикасының
азаматтары мемлекеттік ұйымдар мен лауазымды адамдардың аттарына
хабарламалар (обращение) жібереді. Хабарламалар ауызша және ... ... ... ... ... ... адам ... мемлекеттік
өкімет пен басқару органының басшысы хабарламаны дер кезінде карауға, ол
жөнінде тиісті шешім қабылдауға және белгіленген мерзімде нақты жауабын
беруге міндетті.
Хабарламаның үш түрі бар: ... ... және ... Олар мазмүны
жағынан әртүрлі болъш келеді: мысалы, өтініште азаматтардың ... жеқе ... мен ... ... ... мазмұндалатын
хабарлама жасалады. Жеке адам өзіне берілген қүқықтарды пайдалану үшін
өтініш жазады, сонымен қатар өзі жүмыс істейтін үжымдарда, мекемелерде, ... ... ... мемлекеттік органдар қызметінде байқалған
кемшіліктерді атап жазады.
Арызда - азаматтардың заң арқылы қорғалатын жеке қүқықтары мен
мүдделерінің бүзылу фактісі туралы хабарлама ... оны ... ... талап-тілек айтылады, хабарламаижасаушының ойынша іс-қимылы дүрыс
жүргізілмейтіндіктен өзінің қүқықтары мен мүдделерін бүзып отырған
мемлекеттік органдардың, мекемелердің, ... ... ... сын ... - ... бір ... ... ұйымның, мекеменің жүмысын
жақсартуға жетілдіруге назар аударатын, осыған байланысты қойылған
міндеттердің шешудің жолдары үсынылатын хабарлама ... ... түрі ... ... ... ... ... Арнайы тіркеу карточкасы, аннотациялык парақ толтырылады.
1.1. Арыз (өтініш, кейде шағым).
Арыз - ұйым басшысының, лауазымы жағынан жоғары тұрған ... ... бір ... отінішті, мәліметті жеткізу мақсатында жазылатын іс
қағазының бір түрі. Арыз көлемі жағынан шағын ... 1-3 бет ... ... ... ... ... жеке адам ... жазылады. Іс жүзінде қойылған мәселе
бірден бірнеше адамның немесе, үлкен үжымның мүддесш көздейтін үжымдық
(коллективтік) арыз түрлері де кездеседі. Арыз ... бір ... ... ... онда бір ғана ... ... Арыз онда айтылған
мәселені шешуғе қүқы бар адам атына жазылады.
Арыздың ... түрі бар. ... ... ... жазылатын арыз, шағым
турінде жазылатын арыз, түсініктеме түрінде жазылатын арыз, констатация
түрінде жазылатын ... ... ... ... ... ... ... ережесі барынша қарапайым десе де болады. Арыздың алты реквизиті бар:
кімге жолданғаны, кім жазганы, қүжат аты, ... ... ... ... қаламмен, таза түзетулерсіз жазылуы керек. Жазу машинкасын
немесе оргтехниканы қолдануға болады. А4 форматты кейде А5 форматты қағазға
жазылады.
8. Мінездеме.
Мінездеме, оның ... - ... ... үйым ... оқу ... ... ... өмірбаяндық, біліктілік, кәсіптік, адамшылық тұрғыда жазбаша
сипаттау мақсатында жиі жазылатын іс ... бір ... ...... ... кең тараған және әмбебап
формасы. Қызметкерді объективті өрі нақты мінездеу қажет болған ... ... ... ... ... жазылады жоне құжат мазмұнын
түйіндейді.
Мінездеме қызметкерді басқа бір ваканцияға я болмаса оқу орнына үсыну
мақсатында да жазылады. Мүнда ... ... ... ... ... мінез-қасиеттері, кәсіптік шеберлігі айтылады.
Аттестациялық мінездеме белгілі бір адамның атқарыл отырған қызмет
орнына лайық, лайьгқ еместігін ... ... ... ... орай ... Мүндай мінездеме корытындысында "атқарып
отырган қызметіне лайық", "қызмет бабында жогары қызметке усынуга лайық"
немесе "атқарып отырган қызмет орнына лайық емес" деген сияқты ... ... ... ... ... жеке ... ... шеберлігін, икемділіген т.б. сипаттай лтырып жазылады. Қорытындьт
бөлімінде мінездеме не мақсатпен ... атап ... ... ... ... ... А4 форматты параққа жазылады. Көлемі 1 беттен аспауы керек.
Мінездеме мотіні жазу машинкасында басылады я ... ... ... ... Тақырыпты, омірбаяндык мәліметтерді, қортынды мен
негізгі түйінді үлкендеу шрифтімен беруге болады.
Кейде мінездеме жогары жагында мекеменің аты, логатипі, фирмалық
белгісі көрсетілген арнайы ... де ... Әр ... ... ... ... жазылган мінездемелер мінездеме беруші адамның
және үйым жетекшісінің қолымен расталады.
Барлық мінездемелерге ... мөрі ... ... ... бейтарап тонмен жазылады. Мотін баяндауышы
ашық райлы етістіктен жасалады ... ... ... ... ... В.И. ... Н.В.Скала «ҚР-нда іс қағаздарын жүргізу». 
2. «Қазақ әдебиеті және мемлекеттік тіл» журналы. 
3. «Қазақ тілі – орыс мектептерінде» журнал. 
4. «Қазақ тілі мен ... ... М.М ... «Модульдік оқыту технологиясы оқушыны дамыту құралы
ретінде». 
Қазақстан Республикасының Білім және Ғылым министірлігі
Шәкәрім атындағы Семей мемлекеттік ... ... ... адам ... ... мен жазылу мақсаты»
Тексерген:Сулейменова Р.Ш.
Орындаған:
Ахметшарипова Т.К. ХМ-022
Семей 2013 жылы

Пән: Іс жүргізу
Жұмыс түрі: Реферат
Көлемі: 7 бет
Бұл жұмыстың бағасы: 300 теңге









Ұқсас жұмыстар
Тақырыб Бет саны
ХІХ ғ.екінші жартысынан 1930 жылға дейінгі аралықта орын алған өзгерістер және терминология мәселесі61 бет
Қазақстан Республикасы мен Қытай Халық Республикасы арасындағы қатынастар14 бет
Отбасы-адам өміріндегі жетістіктің психологиясында тұлғааралық қарым-қатынастың қалыптасуы51 бет
Философия тарихындағы адам өміріндегі достықтың орны30 бет
Java тілінде өрнектердің жазылу тәртіптері7 бет
StaticText,Label,Pаnel компоненттерінде мәтіннің жазылуы5 бет
«Ана тілі» газетінде термин мәселесінің жазылуы64 бет
«Ана тілі» газетіндегі қазақ әліпбиінің жазылуы бітіру жұмысы30 бет
«Қайта құру» кезеңіндегі Республиканың қоғамдық – саяси өміріндегі өзгерістер. 1986 жылғы желтоқсан оқиғасы20 бет
Адам өміріндегі достықтың мәні4 бет


+ тегін презентациялар
Пәндер
Көмек / Помощь
Арайлым
Біз міндетті түрде жауап береміз!
Мы обязательно ответим!
Жіберу / Отправить


Зарабатывайте вместе с нами

Рахмет!
Хабарлама жіберілді. / Сообщение отправлено.

Сіз үшін аптасына 5 күн жұмыс істейміз.
Жұмыс уақыты 09:00 - 18:00

Мы работаем для Вас 5 дней в неделю.
Время работы 09:00 - 18:00

Email: info@stud.kz

Phone: 777 614 50 20
Жабу / Закрыть

Көмек / Помощь