Бизнес этикасы


Бұл тез өсіп келе жатқан уақытта, біз жиі термин Quot тыңдайды; бизнес мәдениет , халықтың үлкен бөлігі бизнесмен немесе сондықтан болуға әлеуеті бар, өйткені. Сондықтан, кез келген бизнес сіз бұл термин пайда болуы мүмкін. Бизнес реттеу барлық елдерде бар. Алайда, Қазақстан Республикасының бизнес жүргізудің ережелері мен нормативтік актілер, халықаралық стандарттар бойынша, сондай-ақ ел ішіндегі ғана емес, әр түрлі болуы мүмкін. Қазақстан Республикасының жергілікті мәдениет аумағында халықаралық қабылданған конвенциялар мен жарамды ең, ділі және белгіленген тәртіп жиі Қазақстан нарығында сәтті шығу және табысты бизнес үшін негізгі кедергі болып табылады. Қарамастан Қазақстанда бизнес жүргізудің білім мен тәжірибе жоқтығы айтарлықтай барлық түрлерін тәуекелдерді арттыру, ең осал орынға компания қояды. Бірақ барлық ма Қазақстанда біледі және осы мерзімге дейін мән? Бизнес мәдениет дегеніміз не?
Бизнес мәдениет - ұйымда бар мәндер. Олар біз жұмыс істеу жолын анықтайды. тұжырымдамасы өзі өте кең. Осылайша, бизнес мәдениет астында, сондықтан бизнес этикасы, келіссөздер жүргізу, құжаттама, корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік пен қарастырылуы мүмкін. Әлеуметтік жауапкершілік - дәлірек мерзімді мәдениетін түсіну үшін, оның басты компоненттерінің бірі бизнес зерттеу қажет. Бірден біз бұл жерде ұзартқыш анықтамасын айтуға болады; Әлеуметтік жауапкершілік және екі есе. Ол не туралы көбірек tochitsya дебат? Көптеген адамдар бұл корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік (КӘЖ) сену - бұл бизнес-мәдениеттің көрсеткіші болып табылады. Күтім Супер-пайда алу туралы ғана емес, кейін қоғам дамып, мәдени жауапты ретінде компанияны сипаттайды. Яғни, бір немесе өзге де ұйым олардың тауарлар немесе қызметтер, ең алдымен, тұтынушыларға пайдалы деп қамқорлық керек. Сондай-ақ, тауарлар мен қызметтер қолжетімді және сапалы болуы тиіс. Бұл кейін, компания ол жүз кәсіпорын мәдениет бизнес әкімшілігі болуы білдіреді, әлеуметтік жауапты ретінде қарастырылуы мүмкін. Бұл компания мен оң имиджін арасында өз уақытында назар аударту ғана жол - Басқа корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік деп есептейміз. Оң имиджін жұмыс істеді кейін, компания аренада қалып, бәсекеге неғұрлым ықтимал болып табылады. Сондықтан, бұл қатерлі Өтірік қауіпсіз және шынайы әлеуметтік жауапкершілікті анықтау үшін кейде қиын болып табылады. Мен Қазақстанда халықты әлеуметтік жауапкершілік бірінші түрін екі оқып қабілетін, сондай-ақ екінші бар деп есептейміз. Мен тұтынушы ретінде, мен өмір мысалдар беруге болады. Қауіпсіз әлеуметтік жауапкершілік Мысал ретінде Mega Center, Monami ретінде Алматы қаласында осындай бизнес шарттарын мысалдар беруге келеді. Осы жерлерді кейін бару, тек жақсы әсер әрқашан бар болғандықтан,. Қызмет көрсету, осы компаниялардың қызметкерлері әрдайым жақсы шыдамды және өз клиенттері үшін мұқият болып табылады. Ал, қатерлі әлеуметтік жауапкершілік мысалы ретінде мысалға, т.ғ.к. бере алады. Бастап ХҚКО сапары кейін, мен әрқашан жүйке Қиындықтар мен керек болды. Біріншіден, бұл байланысты ұзақ кезекке адамдардың орасан зор саны жағдайды нашарлататын ретінде берілген жері ахуал өте жүйке екендігін барлық болып табылады. Осы ортада жұмыс істейтін қызметкерлер үшін, олар өте недоброжелательный және кейде өте дөрекі болып табылады. Бірақ Корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік - бұл бизнес-мәдениеттің тек сыртқы бөлігі болып табылады.

Пән: Бизнесті бағалау
Жұмыс түрі: Реферат
Көлемі: 4 бет
Бұл жұмыстың бағасы: 300 теңге




Қазақстан республикасы білім және ғылым министірлігі Семей қаласындағы Шәкәрім атындағы мемлекеттік университет

СӨЖ

Тақырыбы: Бизнес этикасы

Орындаған: Мұратов Серік
Жу-301
Тексерген: Абеуханова Е.Б

Семей, 2015
Бұл тез өсіп келе жатқан уақытта, біз жиі термин Quot тыңдайды; бизнес мәдениет , халықтың үлкен бөлігі бизнесмен немесе сондықтан болуға әлеуеті бар, өйткені. Сондықтан, кез келген бизнес сіз бұл термин пайда болуы мүмкін. Бизнес реттеу барлық елдерде бар. Алайда, Қазақстан Республикасының бизнес жүргізудің ережелері мен нормативтік актілер, халықаралық стандарттар бойынша, сондай-ақ ел ішіндегі ғана емес, әр түрлі болуы мүмкін. Қазақстан Республикасының жергілікті мәдениет аумағында халықаралық қабылданған конвенциялар мен жарамды ең, ділі және белгіленген тәртіп жиі Қазақстан нарығында сәтті шығу және табысты бизнес үшін негізгі кедергі болып табылады. Қарамастан Қазақстанда бизнес жүргізудің білім мен тәжірибе жоқтығы айтарлықтай барлық түрлерін тәуекелдерді арттыру, ең осал орынға компания қояды. Бірақ барлық ма Қазақстанда біледі және осы мерзімге дейін мән? Бизнес мәдениет дегеніміз не?
Бизнес мәдениет - ұйымда бар мәндер. Олар біз жұмыс істеу жолын анықтайды. тұжырымдамасы өзі өте кең. Осылайша, бизнес мәдениет астында, сондықтан бизнес этикасы, келіссөздер жүргізу, құжаттама, корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік пен қарастырылуы мүмкін. Әлеуметтік жауапкершілік - дәлірек мерзімді мәдениетін түсіну үшін, оның басты компоненттерінің бірі бизнес зерттеу қажет. Бірден біз бұл жерде ұзартқыш анықтамасын айтуға болады; Әлеуметтік жауапкершілік және екі есе. Ол не туралы көбірек tochitsya дебат? Көптеген адамдар бұл корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік (КӘЖ) сену - бұл бизнес-мәдениеттің көрсеткіші болып табылады. Күтім Супер-пайда алу туралы ғана емес, кейін қоғам дамып, мәдени жауапты ретінде компанияны сипаттайды. Яғни, бір немесе өзге де ұйым олардың тауарлар немесе қызметтер, ең алдымен, тұтынушыларға пайдалы деп қамқорлық керек. Сондай-ақ, тауарлар мен қызметтер қолжетімді және сапалы болуы тиіс. Бұл кейін, компания ол жүз кәсіпорын мәдениет бизнес әкімшілігі болуы білдіреді, әлеуметтік жауапты ретінде қарастырылуы мүмкін. Бұл компания мен оң имиджін арасында өз уақытында назар аударту ғана жол - Басқа корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік деп есептейміз. Оң имиджін жұмыс істеді кейін, компания аренада қалып, бәсекеге неғұрлым ықтимал болып табылады. Сондықтан, бұл қатерлі Өтірік қауіпсіз және шынайы әлеуметтік жауапкершілікті анықтау үшін кейде қиын болып табылады. Мен Қазақстанда халықты әлеуметтік жауапкершілік бірінші түрін екі оқып қабілетін, сондай-ақ екінші бар деп есептейміз. Мен тұтынушы ретінде, мен өмір мысалдар беруге болады. Қауіпсіз әлеуметтік жауапкершілік Мысал ретінде Mega Center, Monami ретінде Алматы қаласында осындай бизнес шарттарын мысалдар беруге келеді. Осы жерлерді кейін бару, тек жақсы әсер әрқашан бар болғандықтан,. Қызмет көрсету, осы компаниялардың қызметкерлері әрдайым жақсы шыдамды және өз клиенттері үшін мұқият болып табылады. Ал, қатерлі әлеуметтік жауапкершілік мысалы ретінде мысалға, т.ғ.к. бере алады. Бастап ХҚКО сапары кейін, мен әрқашан жүйке Қиындықтар мен керек болды. Біріншіден, бұл байланысты ұзақ кезекке адамдардың орасан зор саны жағдайды нашарлататын ретінде берілген жері ахуал өте жүйке екендігін барлық болып табылады. Осы ортада жұмыс істейтін қызметкерлер үшін, олар өте недоброжелательный және кейде өте дөрекі болып табылады. Бірақ Корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік - бұл бизнес-мәдениеттің тек сыртқы бөлігі болып табылады. Мәдениет ішкі құрамдас бар. Ол өз қызметкерлерінің қамын ойлайды. Әлеуметтік қауіпсіздік, адам дамуы қызметкерлері, (кәсіпорын шегінде) командада атмосфера - бұл ішкі мәдениеті болып табылады. Компания командасы әлеуметтік жауапкершілігі бар болса, кейін барлық, бұл компания өз ортасында бизнес мәдениет екенін ... жалғасы
Ұқсас жұмыстар
Бизнес этикасы мен бизнес психологиясы
Бизнес этикасы пәні
Журналист этикасы
Менеджмент этикасы
Қазақ этикасы
Заңгер этикасы
Заңгердің кәсіптік этикасы
Журналист этикасы туралы
Іскерлік қарым-қатынас этикасы
Басқару еңбегінің мәдениеті және этикасы
Пәндер

Қазақ тілінде жазылған рефераттар, курстық жұмыстар, дипломдық жұмыстар бойынша біздің қор №1 болып табылады.

Байланыс

Qazaqstan
Phone: 777 614 50 20
WhatsApp: 777 614 50 20
Email: info@stud.kz
Көмек / Помощь
Арайлым
Біз міндетті түрде жауап береміз!
Мы обязательно ответим!
Жіберу / Отправить

Рахмет!
Хабарлама жіберілді. / Сообщение отправлено.

Email: info@stud.kz

Phone: 777 614 50 20
Жабу / Закрыть

Көмек / Помощь