SA 8000:2001 "Қоғамдық жауапкершілік" стандарты

Осы стандарт ұйым тұрақты дамуға өз үлесін қосуға көмектесу үшін арналған.Онда ұйымда белгіленгеннен жоғары нормативтік-құқықтық сəйкестігі болуы ұсынылады, сонымен бірге заңға сəйкестік кез келген мекеменің негізге алынатын міндеттемесі жəне əлеуметтік жауапкершіліктің маңызды бөлігі болып табылуы белгіленеді. Стандарт əлеуметтік жауапкершілік саласында ауыстыру үшін емес, бірмəнді түсінуге жəне басқа құралдармен жəне əлеуметтік жауапкершілік бастамаларымен толықтыруға көмектесуге арналған.
Стандартты қолдану кезінде əлеуметтік, заңды, мəдени, саяси жəне ұйымдастырушылық алуан түрлілігін, сондай-ақ тəртіптің халықаралық нормаларын сақтау кезінде экономикалық айырмашылықтарды есепке алуды ұсынады.
Осы стандарт менеджмент жүйесі саласындағы стандарт болып табылмайды. Ол сертификаттау мақсаттарына немесе регламенттейтін немесе шарттық қолдану үшін арналмайды. ИСО 26000 сəйкес сертификаттауға кез келген ұсыныс немесе сертификаттауға өтініш осы стандарттың қолданылуын, ниетін жəне мақсатын дұрыс ұсынбайды. Стандартта талаптар жоқ болғандықтан, кез келген мұндай сертификаттау осы стандартқа сəйкестігінің дəлелі болып табылмайды.
Осы стандарт ұйымдардың əлеуметтік жауапкершілігіне қатысты басшылық ретінде арналған жəне қоғамдық саясаттың бөлігі ретінде пайдалануы мүмкін. Дүниежүзілік Сауда ұйымын (ДСҰ) белгілейтін Мараккеш келісімінің мақсаттарында стандарт «халықаралық мойындалған стандарт», «басшылық» немесе «ұсыныс» ретінде түсіндірілуге арналмаған; кез келген рұқсаттар үшін негізді ұсыну немесе белгілі көрсеткіш ДСҰ міндеттемелеріне немесе белгілі көрсеткіш ДСҰ міндеттемелеріне сəйкестігін анықтауға арналмаған. Бұдан басқа, стандарт кез келген халықаралық, ішкі немесе басқа істер бойынша құқықтық əрекеттер, шағымдар, басқа мəлімдемелер үшін негіздеме ұсыну үшін арналмаған,
сондай-ақ жай халықаралық құқықтың дəлелі ретінде сілтеме жасау үшін арналмаған.
Осы стандарт ерекшелеу, қаталдау болып табылатын немесе басқа тұрпатқа жататын басқа ұлттық стандарттардың дамуын тоқтатуға арналмаған.
Əлеуметтік жауапкершіліктің түрлі аспектілері 19 ғасырдың соңында жəне кейбір жағдайларда ұйымдар мен үкімет бұрын беретін дау заты болғандықтан «Əлеуметтік жауапкершілік» термині 1970 жылдардың басында кең таралды. Бұрын əлеуметтік жауапкершілікке назар аудару, көбінесе, бизнес саласында негізделген. «Корпоративтік əлеуметтік жауапкершілік» (CSR) термині жауапкершілікке» қарағанда адамның көбіне таныс.
Тұрақты дамуға көмектесуге жауаптылығын мойындап, іскерлік əлемге жататындар ғана емес, əлеуметтік жауапкершілік барлық ұйымдарға қолданылатыны туралы пікір түрлі тұрпатты ұйымдарда пайда болды.
Əлеуметтік жауапкершілік элементтері белгілі уақытта үміттерді көрсетеді жəне сондықтан, өзгертуге жатады. Шешуді талап ететін қоғамның мəселелері өзгереді, ұйымдарға қатысты оның үміттері көрсетілген мəселелерді шешу үшін өзгереді. Əлеуметтiк жауапкершiлiк туралы ерте ескерту қайырымдылықпен айналысу сияқты
филантропиялық жұмысқа шоғырланады. Жұмыс тəжiрибелерi жəне пайдаланудың əділ тəжiрибелерi сияқты тақырыптар жүз жыл бұрын немесе одан артық уақыт бұрын пайда болды. Адам құқығы, қоршаған ортаға, тұтынушылардың құқықтарын қорғау жəне алаяқтыққа жəне сыбайластыққа қарсы əрекет сияқты басқа тақырыптар кейін осы тақырыптарға ықыластың жоғарылауы бойынша толықтырылған.