Іскерлік кездесу

1 Әдеп амандасудан басталады
2 Еңбек келісімі

Казіргі заман айдары - нарықтық экономика жағдайында іскерлік қажетті қасиеттердің біріне айналып отыр. Іскер деп нарық экономикасына әбден бейім, яғни сату-сатып алу, алу-алмасу әрекеттеріне жатық, өз ісін жетік білетін кағілез жанды айтады. Іскер де адам баласы болғандықтан, адамдар қоғамында өмір сүретін болғаңдықтан оны тек өз бас пайдасын ғана көздеген, ешкіммен санаспайтын жан деп түсіну дұрыс болмаған болар еді. Іскерліктің де өзіне тән этикеті – іс-әрекет ұстанымдары бар.
Әдеп амандасудан басталады. Амандасу — адамдардың бір-біріне деген құрметін, жылы ықыласын, мейірімін көрсету үлгісі. Сондықтан болар. қазақ тілінде "сәлеміміз түзу", "сәлемнен кете қойған жоқпыз" деген сөз түсініктерінін басқамен татутлықты, басқаға деген жылы шырайды білдіретіндігі.
Басшы-багынушы арасындағы қарым-қатынас ерекшелігі олардың белгілі бір жағдайда (ал жаратушы алдында бәріміз теңбіз ғой) тең еместігінен туындайды. "Ұлық болсаң кішік бол!" деп халық данатығы бекер ақыл айтпаған, қарамағындағылармен неғұрлым сыпайы болсақ соғұрлым шынайы ниетке ие боласың. Басқаны тыңдап білу - улкен өнегелік. Тіпті өзіңнің айтылғанмен келіспеушілігің бола тұра оппонентіңді (қарсыласынды) соңына дейін тындап шығу тәрбиеліліктің нышандарының бірі. Бағынушының ұжымдағы өз мәртебесіне, өз орнына сай міндеттерден тысқары талап қойылған сәтте басқарушы бұйрықты раймен емес, сұраныс, өтініш білдіре алса, оның көрегендігі әрі ортақ іске пайдалы нәрсе жасағандағы болар еді. Басшының ез қарамағындағыларға көңіл аудара білуі де, яғни жұмыстағы жетістіктеріне, өмірлік қуаныштарына ортақтаса білуі де ұжымдағы жағымды, үйлесімді қарым-катынастарды калыптастыруға көп әсерін тигізеді.

1. Н. Оралбай, К. А. Қурманәлиев. Қазақ тілі Алматы 2007 ж.
2. Ш.К. Бектұров, А. Ш. Бектұрова. Қазақ тілі Алматы 1998 ж.
3. Н. Оралбаева, Ғ. Мадина, А. Әбілқаев. Қазақ тілі Алматы 1993 ж.