Система аттестации персонала государственной организации образования Республики Казахстан: цели, задачи и этапы реализации


Тип работы:  Курсовая работа
Бесплатно:  Антиплагиат
Объем: 35 страниц
В избранное:   

Внимание:
  • Автоматический переведенный текст;
  • Закрыт для публичного просмотр;
  • Имеет большие шансы пройти антиплагиат.

Похожие работы
Управление персоналом в условиях рынка: новые подходы и методы
в условиях рыночной экономики: динамика активов, пассивов и финансовых показателей как факторы устойчивости и развития организации
ПРОГРАММА ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ ДЛЯ СТУДЕНТОВ IV КУРСА ПО СПЕЦИАЛЬНОСТЯМ МЕНЕДЖМЕНТ и ГиМУ
Оценка и выбор методов привлечения и развития молодых специалистов
Кадровая политика в Казахстане: новые подходы и инициативы для обновления системы управления
Правовые принципы развития системы государственной службы Республики Казахстан
Совершенствование системы государственной службы как фактор обеспечения высокого качества услуг населению и укрепления государственного управления
Государственная Служба Республики Казахстан: Конституционно-Правовое Регулирование и Нормативные Акты
Совершенствование системы аттестации государственных служащих
Государственная служба Республики Казахстан
Дисциплины