Управление конфликтами: принципы, методы и формы разрешения


Тип работы:  Материал
Бесплатно:  Антиплагиат
Объем: 25 страниц
В избранное:   

Внимание:
  • Автоматический переведенный текст;
  • Закрыт для публичного просмотр;
  • Имеет большие шансы пройти антиплагиат.

Похожие работы
Принципы и Методы Комплексного Управления Социальными Конфликтами: Теоретические и Практические Аспекты Решения и Регулирования Противоположных Взаимодействий в Группах и Организациях
АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТАМИ В КОМПАНИИ PETRO KAZAKHSTAN
Методы социального планирования и управления персоналом в организациях
Теоретико-Методологические Аспекты Управления Конфликтами: Механизмы Регулирования, Предупреждения и Решения Социально-Значимых Противоположностей в Различных Сферах Общественной Жизни
Организация и управление: ресурсы, разделение труда, конфликты и их причины
Определение и причины возникновения конфликта
Этапы управления конфликтами в организации: от определения проблемы до эффективного решения
Формирование Демократического Общества и Правового Государства: Теория и Практика Политической Деятельности
Коммуникационный аспект медицинской деятельности: психолого-этические принципы взаимодействия врача с пациентом и его родственниками в различных клинических ситуациях
Конфликтология: история возникновения, теоретические школы и технологии управления конфликтами
Дисциплины