Совершенствование Системы Управления Персоналом на основе TQM: Основные Направления и Механизмы Реализации


Тип работы:  Курсовая работа
Бесплатно:  Антиплагиат
Объем: 35 страниц
В избранное:   

Внимание:
  • Автоматический переведенный текст;
  • Закрыт для публичного просмотр;
  • Имеет большие шансы пройти антиплагиат.

Похожие работы
Система Управления Персоналом: Внешние Факторы, Направления и Функциональные Взаимосвязи
Управление качеством гостиничных услуг: теория, практика и стратегии совершенствования на примере гостиницы Данияр
Этические основы и культура обслуживания в сервисных организациях: теоретическое значение, принципы и требования
Оценка надежности и качества изделий: теория вероятности, количественные показатели и удовлетворенность потребителей
Управление персоналом в условиях глобализации: зарубежный опыт и перспективы его применения в Республике Казахстан
Разработка научно-практических рекомендаций по совершенствованию управления организационными изменениями на предприятиях в отечественной экономике
Принципы и элементы системы менеджмента качества для эффективного управления производством
Методы сбора данных для определения потребительских предпочтений и принципы реализации системы управления качеством в организации
История и Теория Управления: от Классической Школы до Современных Теорий Менеджмента
Категории и Характеристики Гостиничных Услуг в США
Дисциплины