Влияние рынка труда на социальную напряженность в обществе
Введение.
Глава 1. Теоретические основы рынка труда и социальной напря.женности.
1.1.Проблемная ситуация.
1.2.Цели и задачи исследования.
1.3.Определение исследуемых терминов.
Глава 2. Анализ состояния современного рынка труда.
2.1.Анализ современного состояния рынка труда.
2.2.Рынок труда и экономический подъем.
2.3.Правовая регламентация рынка труда.
2.4.Эмпирическая модель влияния рынка труда на социальную напря.женность.
Глава 3. Рекомендации по развитию рынка труда и снижению со.циальной напряженности.
Заключение.
Список использованной литературы.
Глава 1. Теоретические основы рынка труда и социальной напря.женности.
1.1.Проблемная ситуация.
1.2.Цели и задачи исследования.
1.3.Определение исследуемых терминов.
Глава 2. Анализ состояния современного рынка труда.
2.1.Анализ современного состояния рынка труда.
2.2.Рынок труда и экономический подъем.
2.3.Правовая регламентация рынка труда.
2.4.Эмпирическая модель влияния рынка труда на социальную напря.женность.
Глава 3. Рекомендации по развитию рынка труда и снижению со.циальной напряженности.
Заключение.
Список использованной литературы.
Вопросы, касающиеся безработицы, занятости населения страны и других социально-экономических проблем, остаются наиболее актуальными, по сей день. Проблемная ситуация, сложившаяся в данный момент уходит своими корнями в преж-нюю социалистическую систему, когда на рынке труда требо-валась лишь рабочая сила, т.е. строители, грузчики, слесари и т.д. Теперь же с развитием экономики, совершенствованием организации производства, развитием НТР, необходимы спе-циалисты совершенно иного профиля. Такие как менеджеры, маркетологи, программисты и т.д. Именно об этой сложившейся в данный момент на рынке труда Казахстана, ситуации пойдет речь в первой главе моей курсовой работы. Далее речь пойдет о взаимосвязи рынка труда и социальной напряженности в обществе. Чтобы можно было проследить эту зависимость, я подробно рассмотрела состояние рынка труда на сегодняшний день, его законодательную регламентацию, сопоставив эти данные с социальной ситуацией в стране.
1. Аргайл М." Психология счастья", М. Прогресс, 1990
2. Вебер М. " Избранные произведения", М. Просвящение, 1990
3. Деловая неделя 1992-2000год.
4. Досье бухгалтера №1. 01-03.02.
5. Евразийский вестник 05.03.02.
6. Журнал “Эксперт” №29, 13, 4 1997 год № 2,4 10 1998 год
7. Закон РК «О занятости населения»
8. Здравомыслов “ Социология конфликта” М. 1994
9. Казахстанский статистический ежегодник 2001 год.
10. Основные социально-экономические индикаторы. 01-12.01 г.
11. Северный курьер. 25.11. 2001г. №225
2. Вебер М. " Избранные произведения", М. Просвящение, 1990
3. Деловая неделя 1992-2000год.
4. Досье бухгалтера №1. 01-03.02.
5. Евразийский вестник 05.03.02.
6. Журнал “Эксперт” №29, 13, 4 1997 год № 2,4 10 1998 год
7. Закон РК «О занятости населения»
8. Здравомыслов “ Социология конфликта” М. 1994
9. Казахстанский статистический ежегодник 2001 год.
10. Основные социально-экономические индикаторы. 01-12.01 г.
11. Северный курьер. 25.11. 2001г. №225
Курсовая работа
Кафедра Экономической теории
Влияние рынка труда на социальную напряженность в обществе.
Студентки 3 курса
Власенко Елены
ФиК 3-7
Астана 2002 г.
План:
Введение.
Глава 1. Теоретические основы рынка труда и социальной напряженности.
1.1.Проблемная ситуация.
1.2.Цели и задачи исследования.
1.3.Определение исследуемых терминов.
Глава 2. Анализ состояния современного рынка труда.
2.1.Анализ современного состояния рынка труда.
2.2.Рынок труда и экономический подъем.
2.3.Правовая регламентация рынка труда.
2.4.Эмпирическая модель влияния рынка труда на социальную напряженность.
Глава 3. Рекомендации по развитию рынка труда и снижению социальной
напряженности.
Заключение.
Список использованной литературы.
Введение.
Вопросы, касающиеся безработицы, занятости населения страны и других
социально-экономических проблем, остаются наиболее актуальными, по сей
день. Проблемная ситуация, сложившаяся в данный момент уходит своими
корнями в прежнюю социалистическую систему, когда на рынке труда
требовалась лишь рабочая сила, т.е. строители, грузчики, слесари и т.д.
Теперь же с развитием экономики, совершенствованием организации
производства, развитием НТР, необходимы специалисты совершенно иного
профиля. Такие как менеджеры, маркетологи, программисты и т.д. Именно об
этой сложившейся в данный момент на рынке труда Казахстана, ситуации пойдет
речь в первой главе моей курсовой работы. Далее речь пойдет о взаимосвязи
рынка труда и социальной напряженности в обществе. Чтобы можно было
проследить эту зависимость, я подробно рассмотрела состояние рынка труда на
сегодняшний день, его законодательную регламентацию, сопоставив эти данные
с социальной ситуацией в стране. В заключение обсуждения данной темы, я
предложила некоторые рекомендации по развитию рынка труда и, следовательно,
снижению социальной напряженности в обществе.
Глава 1. Теоретические основы рынка труда.
1. Проблемная ситуация.
Советская эпоха, ориентирующаяся на плановое хозяйство подготовившая в
чрезмерных количествах научных работников, инженеров, аппаратчиков обрекла
множество наших современников на необеспеченную праздность или
неквалифицированный труд не по специальности. Множество кандидатов наук,
работников с наукоемких производств направились либо торговать в ларьки,
либо челночить, либо заниматься чем-нибудь подобным. Таким образом,
накопленный научный потенциал страны стремительно сводится на нет, а новый
не накапливается вовсе, т.к. множество студентов, покидающих стены ВУЗов,
отправляются работать не по специальности.
Причем уровень официальных безработных составляет 906,4 тысячи
человек.1 Тогда как с учетом скрытой безработицы этот показатель
значительно выше. С учетом же нелегальной занятости этот показатель меньше.
Данный показатель у Казахстана ниже, чем среднеевропейский!
Представленная таблица наглядно показывает, что вопреки тому, что
основной спад наблюдался в отраслях наукоемкого ( в основном оборонного )
производства, который в 1998 году по сравнению с 1992 годом составил почти
300% , рост безработицы за этот же период среди людей с высшим образованием
почти не наблюдался. А это, в свою очередь, значит то, что люди с высшим и
не законченным высшим образованием, вытесняют с низкоквалифицированных
рабочих мест, традиционно не требовавших особых знаний, людей с более
низким образованием.
1.Основные социально-экономические индикаторы. Январь-декабрь 2002 год.
Таблица №1
Показатели уровня безработицы .
Всего В том числе
Мужчины женщины
1998
Самоубийства + 4,1
Первичное обращение в клиники для душевно больных +3,3
Тюремное заключение +4,0
Убийства +5,7
Смертность от алкоголизма +1,9
Общий показатель смертности +1,9
Данная таблица наглядно представляет влияние безработицы на целый ряд
социальных явлений.
Так, с ростом безработицы соответственно растет: количество
преступлений, число разводов, численность населения с доходами ниже
прожиточного минимума, и снижается количество браков, естественный прирост
населения.
Для более тонкого анализа влияния рынка труда на социальную
напряженность необходимо рассмотреть следующие статистические функции.
Применяя регрессионный анализ, можно рассчитать, то, на что
оказывается наибольшее влияние:
1. Уровень жизни населения
2. Преступность
3. Количество разводов
4. Прирост населения
5. Количество браков.
Глава 3. Рекомендации по развитию рынка труда и снижению социальной
напряженности.
Важно отметить, что в Казахстане не существует скоординированной
политики правительства. В идеале следует создать максимально гибкий, но по
возможности легализованный рынок труда, гарантирующий низкую безработицу
(на уровне США, примерно 4-5% экономически активного ... продолжение
Похожие работы
Дисциплины
- Информатика
- Банковское дело
- Оценка бизнеса
- Бухгалтерское дело
- Валеология
- География
- Геология, Геофизика, Геодезия
- Религия
- Общая история
- Журналистика
- Таможенное дело
- История Казахстана
- Финансы
- Законодательство и Право, Криминалистика
- Маркетинг
- Культурология
- Медицина
- Менеджмент
- Нефть, Газ
- Искуство, музыка
- Педагогика
- Психология
- Страхование
- Налоги
- Политология
- Сертификация, стандартизация
- Социология, Демография
- Статистика
- Туризм
- Физика
- Философия
- Химия
- Делопроизводсто
- Экология, Охрана природы, Природопользование
- Экономика
- Литература
- Биология
- Мясо, молочно, вино-водочные продукты
- Земельный кадастр, Недвижимость
- Математика, Геометрия
- Государственное управление
- Архивное дело
- Полиграфия
- Горное дело
- Языковедение, Филология
- Исторические личности
- Автоматизация, Техника
- Экономическая география
- Международные отношения
- ОБЖ (Основы безопасности жизнедеятельности), Защита труда