Характеристика отделов филиала Астана АО Банк Туран Алем


Тип работы:  Курсовая работа
Бесплатно:  Антиплагиат
Объем: 29 страниц
В избранное:   

Введение

АО «Банк Туран Алем» - универсальный финансовый институт, который на базе новейших технологий и профессионального сервиса обеспечивает потребности клиентов в банковских услугах.

Основными принципами деятельности АО «Банк Туран Алем» являются соблюдение баланса интересов клиентов и банка, индивидуальный подход к каждому клиенту и открытость к конструктивному диалогу.

За Многолетний опыт своей деятельности Банк Туран Алем заслужил репутацию надежного и стабильного финансового института, прочно занимающего свое место в первой десятке лидеров банковского бизнеса Республики Казахстан. Рост активов, капитала, чистого дохода и объемов предоставления займов реальному сектору экономики свидетельствует о правильно выбранной стратегии и имеющихся предпосылках для успешной дальнейшей деятельности с максимальным снижением возможных рисков.
Укреплению позиций и росту авторитета Банка способствовали деловая репутация его акционеров, лояльность клиентов, доверие партнеров и высокий профессионализм персонала.
Эффективное размещение активов, управление банковскими рисками позволили Банку достичь положительных итогов деятельности, выполнять с большим резервом нормативы достаточности капитала, ликвидности и обеспечить высокий уровень надежности.

Итоги деятельности за прошедшее годы подтвердили ведение Банком взвешенной политики и упрочили позиции одного из ведущих казахстанских банков, полностью отвечающего международным стандартам.

Отношения банка с клиентами строятся на принципах партнерства, участия в решении конкретных проблем и соблюдения взаимных интересов.

Взаимодействие с ведущими финансовыми организациями стран Западной Европы, Северной Америки и СНГ позволяет АО «Банк Туран Алем» предлагать клиентам широкий спектр услуг в области международных расчетов, повышать эффективность проведения банковских операций и, как следствие, обеспечивать клиентам более удобные условия обслуживания.

Банк направляет основные усилия на развитие отношений с крупнейшими финансовыми институтами, являющимися лидерами в своих странах как по качеству проведения банковских операций, универсальности предлагаемых услуг, так и по показателям надежности.

Сложившаяся в настоящее время структура корреспондентской сети позволяет с минимальными стоимостными и временными издержками осуществлять все виды платежей в любой регион мира.

Установленные корреспондентские отношения с ведущими банками Европы, способствуют удобству и быстроте расчетов в Евровалюте.

Банк предлагает своим клиентам большой выбор услуг, обеспечивающих экспортно-импортные операции всеми необходимыми видами международных расчетов такими, как переводные операции, документарные аккредитивы, гарантийные операции и другие формы расчетов, принятые в международной банковской практике.

Производственная практика позволяет каждому студенту закрепить свои теоретические знания, усвоить практические навыки в профессиональной области, выявить способности коммуникабельности и адаптации к коллективу.

Производственную практику я проходила в Отделении Филиала «Астана» АО «Банк Туран Алем». Целью прохождения моей производственной практики в АО «Банк Туран Алем» является закрепление, углубление теоретических знаний, приобретение мной навыков аналитической и управленческой работы в области банковской сферы.

Задачами производственной практики являются:

  • более углубленное изучение содержания будущей профессиональной работы на основе изучения практических приемов и сопоставления их с теорией;
  • ознакомление со структурой управления, характером протекаемых управленческих процессов;
  • сбор, обработка и анализ фактических материалов, характеризующих деятельность банка;
  • самостоятельно выполнение некоторых работ, пассивное участие в совещаниях, переговорах и встречах;
  • сбор необходимых данных для выполнения отчета о прохождении практики и написания дипломной работы;
  • проведение анализа управленческой деятельности АО «Банк Туран Алем» в условиях рыночных отношений;
  • выполнение требований программы производственной практики, заполнение всех форм приложения;
  • написание отчета по производственной практике.

Коммерческий банк - это один из важнейших финансовых институтов рыночной экономики. В то же время коммерческий банк - единственный субъект, который способен создавать «банковские деньги» как одно из самых удобных средств обращения и накопления. Именно данное обстоятельство обуславливает появление целого ряда коммерческих банков в странах переходного периода, взявших ориентир на формирование структуры рыночной экономики.

Становление рыночной экономики в Республике Казахстан также сопровождалось появлением целой сети коммерческих банков, среди которых сегодня все увереннее заявляет о себе АО «Банк Туран Алем», имеющий свои филиалы во многих регионах нашей республики.

Филиал «Астана» АО «Банк Туран Алем» является финансовым посредником и представляет собой одно из звеньев кредитной системы экономики региона, а также равноправный субъект финансового рынка Акмолинской области, активно содействующий своей деятельностью формированию рыночного механизма экономики региона.

В отчете о прохождении производственной практики рассматриваются:

  • организационно-правовая и управленческая структура банка;
  • кредитная политика:
  • работа отделов бухгалтерии, кредитного и отдела по связи с клиентами.

Глава I Общие понятия и развитие деятельности

АО «Банк Туран Алем»

1. 1 Общее понятие.

Кроме того, через филиал проходят экспортно-импортные потоки отдельных предприятий области.

Росту активов, безусловно, способствовала устойчивая ресурсная база, обусловленная финансовой стабильностью и ростом объемов производства крупных клиентов филиала, а также взвешенный подход в выборе направлений размещения средств.

В соответствии со стратегией банка, приоритеты в области кредитования отдавались корпоративным клиентам, с которыми у банка сложились долгосрочные партнерские отношения. В результате своевременной финансовой поддержки, крупные клиенты банка утвердили имидж высокоэффективных производств на мировом уровне и усилили свою роль в формировании доходной части бюджета Республики.

Высокий уровень достаточности собственного капитала и надежная клиентская база позволяют расширить масштабы участия филиала в кредитовании реального сектора экономики, освоить новые сегменты финансового рынка.

В целом за последний 2007 г. в филиале расширилась продуктовая линейка: по депозитам и заемным операциям.

Развивая традиционную специализацию, филиал активно расширяет новые направления кредитования, такие как овердрафты, факторинговые операции.

С 2003 года филиал активно проводит работу по развитию вексельной программы.

В соответствии с задачами, определенными в целом АО «Банк Туран Алем», совершенствование деятельности филиала банка в части оптимизации структуры, тарифной политики, использование современных информационных технологий, составляет целый комплекс первостепенных мероприятий филиала.

Перечень услуг, предлагаемых филиалом «Астана» АО «Банк Туран Алем»:

1. Банковские операции:

  • Прием депозитов, открытие ведение банковских счетов юридических лиц;
  • Прием депозитов, открытие ведение банковских счетов физических лиц;
  • Кассовые операции: прием, выдача, пересчет, размен, обмен, сортировка, упаковка и хранение банкнот и монет;
  • Переводные операции: выполнение поручений юридических и физических лиц по переводу денег;
  • Учетные операции: учет (дисконт) векселей и иных долговых обязательств юридических и физических лиц;
  • Заемные операции; предоставление кредитов в денежной форме на условиях платности, срочности и возвратности;
  • Сейфовые операции: услуги по хранению ценных бумаг, выпущенных в документарной форме, документов и ценностей клиентов, включая сдачу варенду сейфовых ящиков, шкафов и помещений;
  • Ломбардные операции: предоставление кратко срочных кредитов под залог депонируемых легко реализуемых бумаг и движимого имущества;
  • Инкассация и пересылка банкнот, монет и ценностей;
  • Организация обменных операций с иностранной валютой;
  • Прием на инкассо платежных документов (за исключение векселей) ;
  • Выдача банковской гарантии, предусматривающей исполнение в денежной форме.

2. Иные операции, предусмотренные банковским законодательством:

  • операции с векселями: принятие векселей на инкассо, предоставление услуг по оплате векселя плательщиком, а также оплата домицилирования векселей, акцепт векселей в порядке посредничества;
  • факторинговые операции: приобретение прав требования платежа с покупателя товаров (работ и услуг) с принятием риска неплатежа.

АО «Банк Туран Алем» представлен множество действующими филиалов по Казахстану.

1. 2 Структура управления органов в АО «Банк Туран Алем».

Структура органов управления Банка определена ее Уставом.

В соответствии с Уставом, органами Банка являются:

  • высший орган - Общее собрание акционеров
  • (в случае принадлежности голосующих акций одному акционеру - данный акционер) ;
  • орган управления - Совет директоров;
  • исполнительный орган - Правление;
  • контрольный орган - Аудиторский комитет.

Общее собрание акционеров - я вляется высшим органом Банка.

Годовое Общее собрание акционеров должно быть проведено в течение 5 месяцев после окончания финансового года.

В случае принадлежности всех голосующих акций одному акционеру, Общие собрания акционеров не проводятся. Решения по вопросам, отнесенным законодательством Республики Казахстан и Уставом к компетенции Общего собрания акционеров, принимаются таким акционером единолично и подлежат оформлению в письменном виде.

Общее собрание акционеров вправе отменить любое решение иных органов Банка по вопросам, относящимся к внутренней деятельности Банка.

Совет директоров - орган управления, осуществляющий общее руководство деятельностью Банка, за исключением решения вопросов, отнесенных законодательством Республики Казахстан и Уставом к исключительной компетенции Общего собрания акционеров.

Правление является исполнительным органом Банка, осуществляющим руководство текущей деятельностью Банка и несет ответственность за эффективность его работы.

Правление Банка выполняет решения Общего собрания акционеров и Совета директоров.

К компетенции Правления относится:

  • Действие от имени Банка, в том числе представление его интересов;
  • Совершение сделки от имени Банка в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан и Уставом Банка;
  • Предварительное рассмотрение всех вопросов, которые в соответствии с Уставом Банка подлежат рассмотрению Общим собранием акционеров или Советом директоров, и подготовка по ним соответствующих материалов, предложений и проектов решений;
  • Решение вопросов руководства деятельностью структурных подразделений Банка;
  • Обеспечение соблюдения законодательства Республики Казахстан работниками Банка;
  • Оперативное решение вопросов, возникающих при осуществлении банковских и иных операций;
  • Рассмотрение и утверждение документов в целях организации деятельности Банка;
  • Утверждение штатов, решение вопросов подбора, расстановки и подготовки кадров;
  • Издание решений (постановлений) и указаний, обязательные для исполнения всеми работниками Банка;
  • Решение вопросов организации учета, отчетности, внутреннего контроля;
  • Рассмотрение и решение других вопросов, внесенных на рассмотрение Правления Банка по предложению председателя Правления Банка.
  • Членами правления Банка могут быть акционеры и работники Банка, не являющиеся его акционерами.
  • Председатель Правления Банка организует выполнение решений Общего собрания акционеров и Совета директоров и осуществляет иные функции, установленные и определенные законодательством Республики Казахстан, Уставом Банка и решениями Общего собрания акционеров и Совета директоров.

Аудиторский комитет осуществляет контроль над финансово-хозяйственной деятельностью Банка.

Аудиторский комитет состоит из 3 (трех) человек, непосредственно подчиняется Совету директоров и отчитывается перед ним о своей работе.

Аудиторский комитет вправе в любое время по своей инициативе или по поручению Совета директоров, проводить проверки деятельности Правления Банка. Аудиторский комитет обладает для этой цели правом безусловного доступа ко всей документации Банка.

Аудиторский комитет в обязательном порядке проводит проверку годовой финансовой отчетности Банка до ее утверждения Общим собранием акционеров.

Аудиторский комитет следит за соблюдением внутренних правил и процедур Банка, знакомится с отчетами внутренних и внешних аудиторов и результатами проверки инспекторов Национального Банка Республики Казахстан.

Порядок организации деятельности Аудиторского комитета определяется внутренними документами Банка.

Глава II Характеристика отделов филиала «Астана» АО «Банк Туран Алем»

2. 1 Организация работы кредитного отдела: цели, задачи, структура, режим и порядок работы отдела.

Настоящее положение разработано в качестве руководства для сотрудников отдела кредитных операций. Основной целью положения является определение:

  • кредитной политики филиала, должностных обязанностей сотрудников отдела, их ответственности при принятии решений и пределов их положений;
  • режима и порядка работы отделов.

Вся деятельность отдела кредитных операций филиала регулируется Законами РК, Указами Президента РК, Постановлениями Правительства РК, требованиями и нормативными актами Нацбанка РК, Головного филиала АО «Евразийский банк» и настоящим Положением.

Цели кредитной политики отдела

Целями кредитной политики являются:

  1. Исполнение плана доходов филиала от кредитной деятельности;
  2. Удовлетворение потребностей клиентов Банка в кредитах;
  3. Поддержание адекватной ликвидности активов;
  4. Диверсификация риска;
  5. Гарантия единства политик и процедур.

Структура отдела согласно штатному расписанию филиала распределена следующим образом:

Целями и задачами отдела являются:

  • исполнение плана доходов филиала от кредитной деятельности,
  • удовлетворение потребностей клиентов Банка по получению займов, векселей и прочих активных операций,
  • поддержание адекватной ликвидности активов,
  • диверсификация риска,
  • гарантия единства политик и процедур.

Должностные обязанности сотрудников отдела.

В должностные обязанности всех сотрудников отдела входит:

  • качественное и своевременное исполнение своих функциональных обязанностей,
  • повышение своего профессионального и общеобразовательного уровня,
  • соблюдение трудовой дисциплины,
  • хранение банковской и коммерческой тайны,
  • беспрекословное исполнение распоряжений и указаний Директора филиала, заместителя директора, начальника отдела,
  • бережное отношение к имуществу Банка.,
  • Знание законодательный и норм.

Функциональные обязанности сотрудников отдела

В функциональные обязанности специалиста сектора коммерческого кредитования входит:

  • знание законодательных и нормативных актов согласно Положения о кредитном отделе;

по займам, предоставляемым юридическим лицам и гарантиям:

  • исполнение плана доходов от кредитования (предоставления гарантий) ;
  • поиск и привлечение потенциальных заемщиков (гарантополучателей) ;
  • ведение предварительных переговоров по условиям кредитования (предоставления гарантии) ;
  • оказание консультационных услуг заявителю;
  • прием согласно требованиям Банка и регистрация пакета документов, предоставляемых заявителем для получения займа (гарантии) ;
  • формирование согласно требованиям Банка досье заемщика;
  • передача пакета документов на юридическую экспертизу;
  • передача пакета документов специалисту экономической безопасности;
  • передача пакета документов специалисту по залоговому обеспечению;
  • подготовка экспертного заключения по проекту;
  • представление проекта на Кредитной Комиссии филиала, подготовка проекта Решения кредитной комиссии и передача Секретарю Кредитной комиссии для подписи у членов Кредитной комиссии;
  • возврат пакета документов заявителю по отклоненным проектам по акту приема-передачи;
  • передача утвержденного досье заемщика (гарантополучателя) отделу администрирования операций по акту приема-передачи;
  • передача заемщику на подпись договора займа, договора о расширенной кредитной линии (договора о предоставлении гарантии) и дополнительных соглашений к нему;
  • передача заемщику на подпись и регистрацию в уполномоченных органах договора по обеспечению займа (дополнительных соглашений к нему), право устанавливающей и технической документации по залогу;
  • передача отделу администрирования операций договора займа, договора о расширенной кредитной линии (договора о предоставлении гарантии) и дополнительных соглашений к нему, подписанных заемщиком (гарантополучателем) ;
  • передача отделу администрирования операций договора по обеспечению займа (дополнительных соглашений к нему), подписанного заемщиком (гарантополучателем) и залогодателем (гарантом) и зарегистрированного уполномоченным органом (заверенного нотариально), и пакета документов, подлежащего к хранению в хранилище по акту приема-передачи;
  • передача гарантополучателю гарантийного письма;
  • информирование заемщика (гарантополучателя) о наступлении сроков возврата основного долга (исполнения обязательств по договору, обеспеченному гарантией) и уплаты начисленного вознаграждения за пользование займом (вознаграждения и комиссий по договору о предоставлении гарантии) ;
  • контроль за своевременным погашением заемщиком ссудной задолженности (исполнением гарантополучателем обязательств по договору, обеспеченному гарантией, и уплатой вознаграждения и комиссий по договору о предоставлении гарантии) ;
  • контроль за выполнением заемщиком/залогодателем/гарантом особых условий, оговоренных в Договорах, заключаемых с банком,
  • мониторинг исполнения проекта и текущего финансового состояния заемщика (гарантополучателя) и подготовка мониторингового отчета периодичностью согласно требованиям Банка,
  • проверка целевого использования займа и подготовка актов проверки целевого использования займа с периодичностью согласно требованиям Банка;
  • принятие мер по погашению сомнительных займов (гарантий), представление служебной записки юридическому отделу;
  • передача залогодателю право устанавливающей и технической документации по залогу, свидетельства о регистрации залога и сообщения в РГП "Центр по недвижимости", УДП УВД о прекращении залога после полного погашения ссудной задолженности (исполнения обязательств по договору о предоставлении гарантии) или при выдаче документации по просьбе залогодателя;
  • передача отделу администрирования операций второго экземпляра сообщения в РГП "Центр по недвижимости", УДП УВД о прекращении залога и описи технической документации с отметкой залогодателя о получении.

Права и ответственность сотрудников отдела .

Сотрудники отдела вправе:

  • иметь доступ к бухгалтерской и статистической информации для выполнения своих обязанностей;
  • вносить предложения непосредственному руководителю, относящиеся к компетенции отдела.

Сотрудники отдела несут ответственность за:

  • некачественное и несвоевременное выполнение возложенных на него должностной инструкцией обязанностей;
  • несоблюдение трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда и техники безопасности, Правил внутреннего трудового распорядка Банка;
  • разглашение сведений, составляющих банковскую тайну и коммерческую тайну Банка.

Квалификационные требования к сотрудникам отдела:

  • сотрудники отдела должные иметь высшее образование;
  • сотрудники отдела должны знать, исполнять действующее законодательство РК, нормативные и законодательные акты НБ РК, АО «Банк Туран Алем»

Кредиты и гарантии:

Рассмотрение заявок на получение займа/гарантии.

При поступлении заявки на получение займа (выпуск гарантии) сотрудники отдела обязаны придерживаться в своих действиях следующего порядка:

Наименование этапа: Наименование этапа
Срок: Срок
Ответственный: Ответственный
Наименование этапа: Прием и регистрация пакета документов
Срок:

По поступлению

пакета документов

Ответственный:

Работники сектора коммерческого кредитования,

сектора розничного кредитования

Наименование этапа: Подготовка резюме о возможности выдачи займа по займам, предоставляемым физическим лицам
Срок: По формированию досье
Ответственный: Работники сектора розничного кредитования
Наименование этапа: Передача досье специалисту экономической безопасности
Срок: По формированию досье
Ответственный:

Работники сектора коммерческого кредитования,

сектора розничного кредитования

Наименование этапа: Передача досье на юридическую экспертизу
Срок: По формированию досье
Ответственный:

Работники сектора коммерческого кредитования,

сектора розничного кредитования

Наименование этапа: Передача досье на экспертизу залога
Срок: В течение одного дня после юридической экспертизы
Ответственный:

Работники сектора коммерческого кредитования,

сектора розничного кредитования

Наименование этапа: Экспертиза проекта по займам, предоставляемым юридическим лицам
Срок: В течение трех дней после юридической экспертизы
Ответственный: Специалисты сектора коммерческого кредитования
Наименование этапа: Представление проекта на Кредитной Комиссии
Срок: Не позднее дня, следующего за получением всех заключений
Ответственный:

Работники сектора коммерческого кредитования,

сектора розничного кредитования

В случае отрицательного решения Кредитной Комиссии пакет документов с письменным обоснованием отказа возвращаются Заявителю. При этом копия заявки, решения кредитной комиссии и письма об отказе, оригиналы экспертных заключений подшиваются ответственным исполнителем в досье и передается в отдел администрирования операций. В случае положительного решения Кредитной Комиссии сотрудники отдела обязаны придерживаться в своих действиях следующего порядка:

... продолжение

Вы можете абсолютно на бесплатной основе полностью просмотреть эту работу через наше приложение.
Похожие работы
Механизмы обеспечения кредитов: формулы расчета, принципы и методы
Аккумулирование временно свободных денежных средств: типы депозитов и их роль в коммерческих банках
Услуги предоставляемые АО БТА
АО «БАНК ТУРАНАЛЕМ»
Структура и функции коммерческих банков: услуги, операции и инструменты
Кредит как экономическая категория: формы и методы применения в банковском контроле
Кредитная политика коммерческих банков: формирование и реализация приоритетов в условиях рыночной экономики
Система управления персоналом: цели, функции и принципы эффективного использования трудового потенциала организации
Анализ деятельности банка: финансовые показатели, кредитование и инвестиции в различные сектора экономики
Динамика развития банковского кредитования в Казахстане: анализ показателей и тенденций
Дисциплины



Реферат Курсовая работа Дипломная работа Материал Диссертация Практика - - - 1‑10 стр. 11‑20 стр. 21‑30 стр. 31‑60 стр. 61+ стр. Основное Кол‑во стр. Доп. Поиск Ничего не найдено :( Недавно просмотренные работы Просмотренные работы не найдены Заказ Антиплагиат Просмотренные работы ru ru/