Малый бизнес: зарубежный опыт и проблемы становления в Республике Казахстан
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН
КАЗАХСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ им. Т. Рыскулова
Кафедра Экономическая теория
КУРСОВАЯ РАБОТА
НА ТЕМУ:
Малый бизнес: зарубежный опыт и проблемы становления в Республике
Казахстан
Выполнила: студент 1 курса,
вечернего отделения факультета
Финансы и Учет, специальности
050509 ФИНАНСЫ Курбатов Д.
Проверила:_________________
___________________________
Алматы, 2007
Содержание
Введение ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .. ... ... ... ... ..3
1.Экономическая сущность и значение малого предпринимательства ... ... ... ... ... .5
2.Малый бизнес: черты, экономические преимущества и недостатки ... ... ... ... ...11
3.Современное предпринимательство: синтез мелкого и крупного производства:
зарубежный опыт ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... 1 4
4. Малый бизнес в Казахстане: развитие и проблемы становления ... ... ... ... ... ..20
Заключение ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...25
Список использованной литературы ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...30
Введение
Малое предпринимательство – один из ведущих секторов, во многом определяющий
темпы экономического роста, состояния занятости населения, структуру и качество
валового национального продукта. Развитие малого бизнеса отвечает общемировым
тенденциям к формированию гибкой смешанной экономики, сочетанию разных форм
собственности и адекватной им модели хозяйства, в которой реализуется сложный
синтез конкурентного рыночного механизма и государственного регулирования
крупного, среднего и мелкого производства. И если крупный бизнес – это скелет,
ось современной экономики, то все многообразие мелкого и среднего
предпринимательства – мышцы, живая ткань хозяйственного организма. Именно этот
факт побудил автора выбрать для курсовой работы тему Малый бизнес, которую он
посчитал наиболее актуальной на сегодняшний день.
Изучение этой темы также значительно для развития малого предпринимательства в
Казахстане, так как оно возродилось в нашей стране сравнительно недавно – в
начале 90-х годов, когда государство в лице законодательной власти благословило
частную инициативу, или предпринимательство. Именно в конце 80-х годов еще в
СССР появились и стали активно развиваться кооперативы. Казахстан в дальнейшем
при получении независимости сделал выбор в пользу демократического общества,
основанного на рыночных отношениях и власти закона и призванного обеспечить
личную свободу граждан, существование без насилия, возможность каждому трудиться
на себя. Однако новые экономические структуры и по сей день, переживают этап
становления, несколько затянувшийся, по правде говоря.
Развитие малого и среднего предпринимательства имеет ряд преимуществ в
сравнении с крупным производством, а именно: активизирует структурную
перестройку экономики, предоставляет широкую свободу рыночного выбора и
дополнительные рабочие места, обеспечивает быструю окупаемость затрат,
оперативно реагирует на изменение потребительского спроса. Малый бизнес
помогает насытить рынок товарами и услугами, преодолевать отраслевой и
территориальный монополизм, расширить конкуренцию.
Он обладает значительным потенциалом в сфере трудоустройства населения,
вовлечения в производство резервов рабочей силы, которые не могут быть
использованы в крупном производстве из-за его технологических и иных
особенностей. Это пенсионеры, учащиеся, домохозяйки, инвалиды, а также
лица, желающие трудиться после основного рабочего времени ради получения
дополнительных легальных доходов. Наконец, создание этого сектора экономики —
позитивная альтернатива подпольному бизнесу, устраняет его монопольное
положение на рынке путем совершенствования юридических условий деятельности
легально работающих малых предприятий. Осуществляемые в Республике Казахстан
экономические реформы при всей их противоречивости явились условием становления
и развития малого и среднего предпринимательства, которое решает основные
функции, присущие вообще предпринимательской деятельности. Как показывает опыт
развитых стран, малое и среднее предпринимательство играет весьма и весьма
большую роль в экономике, его развитие влияет на экономический рост, на
ускорение научно-технического прогресса, на насыщение рынке товарами
необходимого качества, на создание новых дополнительных мест, то есть решает
многие актуальные экономические, социальные и другие проблемы. Во всех
экономически развитых странах государство оказывает большую поддержку малому
предпринимательству, которому свойственны цивилизованные черты. Дееспособное
население все больше и больше начинает заниматься малым бизнесом.
В программе действий правительства Республики Казахстан на 2000-2003 годы по
углублению реформ в качестве приоритетов определено усиление государственной
поддержки предпринимательства. В связи с этим в Республике разрабатывается
комплексный механизм регулирования и поддержки предпринимательской деятельности.
Одним из основных элементов этого механизма является налоговое регулирование.
Итак, целью работы является раскрытие основных теоретических понятий малого
предпринимательства и его характеристик, роль малых фирм в экономике и их
развитие в разных странах мира, включая Казахстан.
В работе даются определение малого бизнеса и критерии отнесения предприятий к
данному субъекту рыночной экономики в развитых странах мира, в том числе и в
Казахстане. Рассматриваются черты и экономические преимущества малого
предпринимательства в экономике нашей страны и за рубежом, а также роль малого
бизнеса в экономическом росте стран, его особенности, а также опыт развития
малого предпринимательства промышленно развитых стран.
В курсовой работе произведен анализ становления малого бизнеса в Казахстане, его
развитие, приведены показатели удельного веса малого предпринимательства в
стране. А также показаны пути дальнейшего стимулирования и развития данного
сектора экономики.
1. Экономическая сущность и значение малого предпринимательства
Одним из ведущих секторов, во многом определяющий темпы экономического роста,
состояние занятости населения, структуру и качество валового национального
продукта - это сектор малого и среднего бизнеса.
Субъекты малого и среднего бизнеса – структуры наиболее гибкие для
перепрофилирования деятельности и обладают свободой экономического маневра,
быстрой оборачиваемостью оборотных средств. Для них характерен короткий
инвестиционный период. Малый бизнес ориентирован на конкретного потребителя,
может быстро заполнить товарные ниши, активно перемещаться на рынке товаров и
услуг, тем самым успешно конкурировать с монополистами.
Малый бизнес имеет ряд преимуществ. Именно он формирует конкурентную сферу,
создает дополнительные рабочие места, оперативно внедряет передовые
достижения, перестраивает производство в зависимости от соотношений спроса и
предложения, не требует повышенных первоначальных затрат.
Анализ тенденции в малом предпринимательстве свидетельствует, что развитие
данного сектора экономики имеет динамично-поступательный характер и приносит
свои положительные плоды, став фактором снижения социальной напряженности и
основой обеспечения занятости населения. Таким образам, предпринимательский
уклад все более придает экономике должную гибкость, становится решающим фактором
его развития.
Необходимость поддержки малого предпринимательства в Казахстане сегодня признана
в качестве приоритетной сферы экономической политики. Выдвижение ее в приоритет
является предпочтительной с точки зрения обеспечения занятости населения и
создания отечественного товаропроизводителя на рынке потребительских товаров.
Неслучайно в промышленно развитых странах мира принято считать, что уровень
развития малого и среднего бизнеса — самое убедительное свидетельство успехов
страны, региона или города. Любое общество, если оно стремится к динамичному и
гармоничному развитию, заботится в первую очередь о проявлении инициативы,
особенно в экономике, своих граждан. Развитие малого предпринимательства — это
свидетельство проявления экономической инициативы в массовом порядке. Если же
смотреть глубже, то можно вспомнить о том, что и рыночные преобразования
практически во всех странах СНГ были начаты потому, что за годы советской власти
произошло отторжение людей от собственности, которая, будучи всенародной, стала
ничьей. Поэтому цель реформ, если брать ее в глобальном аспекте, была такова:
вернуть людям чувство хозяина в своей стране. Малый бизнес для этого — идеальное
поле деятельности[1].
Это является закономерным процессом развития рыночных преобразований, так как
после глобальных макроэкономических реформ непосредственным созидателем и
фундаментом новой формации должен стать именно класс мелких и средних
предпринимателей.
Индивидуальное предпринимательство представляет собой инициативную деятельность
физических лиц и одну из организационно-правовых форм частного
предпринимательства, направленную на получение личного дохода, осуществляемую от
своего имени, на свой риск и под свою имущественную ответственность.
По мнению доктора юридических наук из Санкт-Петербурга В.Ф.Попандопуло, для
выявления сущности индивидуального предпринимательства очень важно определить
его место в общей системе деятельности человека и общества. С этой точки зрения
весьма перспективна концепция о подразделении человеческой деятельности в
зависимости от ее характера на два основных типа: свободную (первичную,
базисную) и несвободную (вторичную, надстроечную). Предпринимательство относится
к свободной деятельности, поскольку основано на собственном интересе лица, на
свободе его воли, выбора цели, средств достижения, результата и процесса
осуществления.
Законодательством установлено два вида индивидуального предпринимательства:
личное, осуществляемое одним гражданином самостоятельно на базе имущества,
принадлежащего ему на праве собственности, или в силу иного права, допускающего
пользование и распоряжение имуществом; групповое, осуществляемое на базе общей
совместной или долевой собственности.
Групповое предпринимательство включает в себя три вида предпринимательской
деятельности:
предпринимательство супругов;
семейное предпринимательство, осуществляемое на базе общей совместной
собственности крестьянского хозяйства или общей совместной собственности на
приватизированное жилье;
простое товарищество, при котором предпринимательская деятельность
осуществляется на базе общей долевой собственности.
Как показывает мировая и отечественная практика, основным критериальным
показателем, на основе которого предприятия (организации) различных
организационно-правовых форм относятся к субъектам малого предпринимательства,
является в первую очередь средняя численность работников, занятых за отчетный
период на предприятии (организации). В ряде научных работ под малым
предпринимательством понимается деятельность, осуществляемая относительно
небольшой группой лиц, или предприятие, управляемое одним собственником.
Как правило, наиболее общими критериальными показателями, на основе которых
субъекты хозяйственной деятельности относятся к субъектам малого
предпринимательства, является численность персонала (занятых работников),размер
уставного капитала, величина активов, объем оборота (прибыли, дохода). По данным
Мирового банка, общее число показателей, по которым предприятия относятся к
субъектам малого предпринимательства (бизнеса), превышает 50. Однако наиболее
часто применяемыми критериями являются следующие: средняя численность занятых на
предприятии работников, ежегодный оборот, полученный предприятием, как правило,
за год, и величина активов.
Но во всех развитых странах первым критерием отнесения предприятий к субъектам
малого предпринимательства является численность работающих.
Приведем критерии отнесения предприятий к субъектам малого предпринимательства,
которые применяются в странах с развитой рыночной экономикой. Итак, в
Европейском сообществе с 1 января 1995 г. к малым предприятиям относятся
предприятия при не превышении ими следующих показателей:
1)Количество занятых работников до 50 человек;
2)Годовой оборот менее 4 млн. евро;
3)Сумма баланса менее 2 млн. евро;
При определении мер поддержки субъектам предпринимательства на уровне
ЕС могут применяться и другие показатели, а страны, входящие в ЕС, могут
использовать и свои показатели при отнесении предприятий к малым.
Предложенными Комиссией ЕС критериями отнесения фирм к малым предприятиям
являются следующие: число занятых работников не должно превышать 100 чел.,
размер собственных основных средств должен быть менее 75 млн. евро при условии,
что доля более крупной компании в уставном капитале компании не превышает одну
треть.
Здесь необходимо отметить, что в зарубежной практике нет однозначного
определения малого предприятия. Так, в Англии к. ним относятся фирмы,
управляемые одним или несколькими собственниками и не имеющие доступа к рынку
капитала (т.е. без права на эмиссию и размещение ценных бумаг). Число занятых на
таких фирмах не должно превышать 200 человек.
Японская статистика относит к разряду малых предприятий фирмы с числом занятых
до 100 человек. Во Франции нет четкой дифференциации: одни экономисты считают,
что это предприятия с численностью от 6 до 50 человек, другие — до 100 занятых в
производстве, третьи — не более 500 человек.
В странах континентальной Европы в качестве критерия малого предприятия
применялись предельные показатели годового оборота капитала: в Бельгии — 15 млн.
бельгийских франков, в Италии — 3 млрд. лир, в Голландии — 7,5 млн. гульденов,
во Франции — 100 млн. французских франков.
Таким образом, к малым предприятиям в различных странах относят чрезвычайно
неоднородные предприятия: от мелких кустарных до современных, оснащенных по
последнему слову науки и техники.
Субъектами малого предпринимательства в Республике Казахстан, согласно
действующему законодательству[2], являются индивидуальные предприниматели без
образования юридического лица и юридические лица, осуществляющие частное
предпринимательство, со среднегодовой численностью работников не более 50
человек и общей стоимостью активов в среднем за год не выше 60000 - кратного
минимального расчетного показателя.
Юридические лица могут осуществлять деятельность в следующих
организационно-правовых формах:
— полное товарищество;
— коммандитное товарищество;
— товарищество с ограниченной ответственностью;
— товарищество с дополнительной ответственностью;
— производственный кооператив.
Субъекты малого предпринимательства, осуществляющие несколько видов
деятельности, относятся к таковым по критериям того вида деятельности, доля
которого является наибольшей в годовом объеме оборота.
Законодательством предусматривается ограничение доли юридических лиц в уставном
капитале учреждаемого субъекта малого предпринимательства в пределах 25%, в
случаях когда одно или несколько юридических лиц учреждают хозяйственное
товарищество, подпадающее под критерии малого предпринимательства. В качестве
субъектов малого предпринимательства не признаются коммерческие организации,
осуществляющие деятельность в сфере игорного и шоу-бизнеса.
Статус среднего предприятия в нашей республике на сегодняшний день
законодательно не определен. Не совсем понятно, какие именно предприятия
относятся к средним, в то время как точно определен размер малых предприятий, а
речь во всех правительственных документах идет о поддержке предприятий малого и
среднего бизнеса. Следовательно, необходимо точно оговорить статус средних
предприятий, которые должны пользоваться государственной поддержкой. В рамках
данной работы, нам думается, нельзя решить вопросы, касающиеся организации
бизнеса. Это отдельная область исследования. Вместе с тем мы убеждены, что если
нет четкой законодательной градации средних предприятий (равно как и крупных),
трудно будет избежать ошибок при предоставлении каких-либо льгот и достигнуть
адресности мер, направленных на развитие малого предпринимательства. На основе
зарубежного опыта можно было бы выделить средний бизнес исходя из предельных
показателей годового оборота капитала.
Другой выход — нужно просто не выделять в качестве приоритетного средний бизнес
или увеличить предельный уровень количества работающих, действующий для малых
предприятий, до уровня средних предприятий. Вообще малые размеры предприятий
сами по себе не означают автоматическую реализацию присущих им преимуществ.
Чтобы получить такие преимущества, необходимо включиться в систему четкого
разделения труда, сориентироваться на локальных рынках сбыта и источниках сырья
при максимальном приближении к потребителям и соблюдении всех других вытекающих
из качественных критериев, реализуя многовековой опыт человечества в создании
рыночных отношений. Эти критерии имеют общее для всех стран содержание. Поэтому
при всем различии социально-экономических систем, скажем, США и Южной Кореи,
Великобритании и Индии, Франции и Египта сущностные черты, характеризующие малый
бизнес, остаются идентичными:
— сугубая ориентация на рынок и свободную торговлю;
— преимущественное использование нецентрализованных источников финансирования;
— высокая организационно-функциональная гибкость и мобильность
мелкопредпринимательских структур;
— общая простота организации и управления.
Малое предпринимательство означает принципиально новую форму организации и
управления производством. Ее эффективное развитие предполагает:
— возможность альтернативного использования ресурсов за счет расширения их
собственников;
— углубление специализации производителей товаров и услуг, удовлетворение
потребностей на основе взаимовыгодного товарно-денежного обмена;
— действие мультипликативного эффекта расходов, когда расширение спроса на
продукцию или услуги одной крупной компании зависит от платежеспособности массы
местных потребителей и клиентов;
— эффективность управления в связи с размерами предприятия;
— отсутствие монополизма, преобладание рыночной структуры с большим числом
предприятий, выпускающих разнородную продукцию, и отсутствие барьеров для
вхождения в отрасль.
Субъекты малого и среднего бизнеса – структуры наиболее гибкие для
перепрофилирования деятельности и обладают свободой экономического маневра,
быстрой оборачиваемостью оборотных средств. Для них характерен короткий
инвестиционный период. Малый бизнес ориентирован на конкретного потребителя,
может быстро заполнить товарные ниши, активно перемещаться на рынке товаров и
услуг, тем самым успешно конкурировать с монополистами.
Роль малого предпринимательства, как ключевого фактора экономической активности,
подтверждается его значительным местом в экономике большинства развитых стран:
на долю малого бизнеса приходится до 50-60% всех занятых, 70-80% новых рабочих
мест, а производство продукции и услуг составляет почти половину ВВП.
Преимуществом малого предпринимательства является быстрая окупаемость
капитальных вложений, ориентация производителей преимущественно на региональный
рынок, гибкое реагирование на изменение спроса, рост занятости. В связи с этим
одним из основных направлений проводимого в Республике Казахстан налогового
регулирования является развитие малого бизнеса.
Мировая практика показывает, что широкомасштабная развитие предпринимательства
требует значительной и разносторонней поддержки со стороны государства на всех
уровнях – республиканском, региональном, местном. Актуально это и для Казахстана
в условиях скрытой безработицы, особенно среди молодежи и женщин, низкий уровень
жизни большей части населения и, как следствие, нарастание социальной
напряженности. Единственным выходом в этой ситуации видится всемерная и гибкая
государственная поддержка предпринимательства, построенная прежде всего на
отказе от директивного регулирования и создании экономических и правовых условий
для его развития.
Таким образом, сектор малого и среднего предпринимательства - это один из
ведущих секторов, во многом определяющий темпы экономического роста, состояние
занятости населения, структуру и качество валового национального продукта[3]
Во всем мире государственная поддержка малого и среднего бизнеса осуществляется
посредством предоставления налоговых льгот. При этом имеется в виду не
механическое снижение ставок налога, а продуманная система налогообложения,
которая бы стимулировала развитие этого сектора экономики.
Развитие малого бизнеса в республике является одним из индикаторов успешного
реформирования экономики. Предпринимательский класс выступает неотъемлемым
атрибутом развития рынка, самостоятельным субъектом экономических отношений.
Чтобы глубже и подробнее разобраться и понять необходимость малого бизнеса,
безусловно, необходимо рассмотреть опыт ведущих зарубежных стран по развитию
малого бизнеса.
2.Малый бизнес: черты, экономические преимущества и недостатки.
В Казахстане в современный период перехода от плановой экономики к рыночному
хозяйству особое значение приобретает развитие среднего и мелкого
предпринимательства, малого бизнеса. Именно малые предприятия, не требующие
крупных стартовых инвестиций и гарантирующие высокую скорость оборота ресурсов,
способны наиболее быстро и экономно решать проблемы реструктуризации экономики,
формирования и насыщения рынка потребительских товаров в условиях дестабилизации
российской экономики и ограниченности ресурсов. Малые кампании способны
оперативно реагировать на изменение потребительского спроса и за счет этого
обеспечивать необходимое равновесие на потребительском рынке. Малое
предпринимательство способствует созданию новых рабочих мест, смягчая проблему
нарастающей безработицы. Малый бизнес вносит существенный вклад в формирование
конкурентной среды, что для нашей высоко монополизированной экономики имеет
первостепенное значение.
Малое предпринимательство — это совокупность независимых мелких и средних
предприятий, выступающих как экономические субъекты рынка. Эти предприятия не
входят в состав монополистических объединений и занимают по отношению к ним в
хозяйственном отношении подчиненное или зависимое положение.
Для малого и среднего предприятия характерно:
юридическая независимость;
управление предприятием собственником капитала или партнерами- собственниками с
целью получения предпринимательского дохода;
небольшие размеры по основным показателям деятельности субъекта хозяйствования:
уставный капитал, величина активов, объем оборота (прибыли, дохода);
численность персонала.
Мелкие и средние предприятия не являются уменьшенной моделью или промежуточным
этапом в развитии крупной фирмы, а представляют собой особую модель со
специфическими чертами и законами развития. Для них характерны особенности в
управлении и используемых экономических методах. Их можно свести к следующим:
• высокая степень централизации и персонализации управления.
Руководитель-собственник сосредоточивает в своих руках финансовые,
экономические, социальные функции и полномочия, что ставит предприятие в
зависимость от его деловых и личных качеств;
• отсутствие системы стратегического управления. Руководитель предприятия занят
решением задач текущего оперативного управления и не в состоянии заниматься
средне- и долгосрочными планами развития предприятия;
• высокая зависимость от внешней среды: банков, крупных предприятий,
государственной администрации, научных лабораторий, консультационных фирм;
• дефицит финансовых ресурсов — как собственных, так и заемных.
Вместе с тем малому бизнесу присущи: быстрая реакция на требования рынка;
высокий уровень специализации; возможность мобилизации ресурсов на перспективных
направлениях.
Анализируя зарубежный и отечественный опыт развития малого предпринимательства,
можно указать на следующие преимущества малого предпринимательства:
увеличение числа собственников, а значит, формирование среднего класса –
главного гаранта политической стабильности в демократическом обществе;
рост доли экономически активного населения, что увеличивает доходы граждан и
сглаживает диспропорции в благосостоянии различных социальных групп;
селекция наиболее энергичных, дееспособных индивидуальностей, для которых малый
бизнес становится первичной школой самореализации;
создание новых рабочих мест с относительно низкими капитальными затратами,
особенно в сфере обслуживания;
трудоустройство работников, высвобождаемых в госсекторе, а также представителей
социально уязвимых групп населения (беженцев из горячих точек, инвалидов,
молодежи, женщин);
подготовка кадров за счет использования работников с ограниченным формальным
образованием, которые приобретают свою квалификацию на месте работы;
разработка и внедрение технологических, технических и организационных новшеств
(стремясь выжить в конкурентной борьбе, малые формы чаще склонны идти на риск и
осуществлять новые проекты);
косвенная стимуляция эффективности производства крупных компаний путем освоения
новых рынков, которые солидные фирмы считают недостаточно емкими (из недр малого
бизнеса вырастают не только крупные компании, но и наиболее современные
наукоемкие отрасли и производства);
ликвидация монополии производителей, создание конкурентной среды;
мобилизация материальных, финансовых и природных ресурсов, которые иначе
остались бы невостребованными, а также более эффективное их использование;
снижение фондовооруженности и капиталоемкости при выпуске более трудоемкой
продукции, быстрая окупаемость вложений; например, в США у компаний с числом
занятых менее 100 чел. продажи на доллар активов больше, чем у крупных компаний,
не только в таких отраслях, как сервис, финансовое страхование, оптовая
торговля, но и на транспорте, а также в обрабатывающей промышленности;
улучшение взаимосвязи между различными секторами экономики.
Кроме того, собственники малых предприятий более склонны к сбережениями
инвестированию, у них всегда высокий уровень личной мотивации в достижении
успеха, что положительно сказывается в целом на деятельности предприятия.
Однако, как показывает практика деятельности малых предприятий, малому
предпринимательству присущи и определенные недостатки, среди которых можно
выделить самые существенные:
более высок уровень риска, поэтому высокая степень неустойчивости положения на
рынке;
зависимость от крупных компаний;
недостатки в управлении собственным делом;
слабая компетентность руководителей;
повышенная чувствительность к изменениям условий хозяйствования;
трудности в заимствовании дополнительных финансовых средств и получении
кредитов;
неуверенность и неосторожность хозяйствующих партнеров при заключении договоров
(контрактов) и др.
3.Современное предпринимательство: синтез мелкого и крупного производства:
зарубежный опыт.
Малое предпринимательство играет исключительно важную роль в экономической и
социальной жизни промышленно развитых стран, где на его долю приходится до 70%
валового национального продукта.
Одной из первых западноевропейских стран, обратившей внимание на роль малого
бизнеса, была Великобритания. Исследования, проведенные там, показали, что
наиболее эффективны фирмы с числом занятых 1–19 человек.
Такие фирмы составляли 96% от общего числа мелких фирм Великобритании (2,4млн.).
В начале 90-х годов на долю малого бизнеса приходилось 21% общего товарооборота,
в нем было занято 36% всех наемных работников. Сейчас в
Великобритании каждый восьмой взрослый занят собственным бизнесом.
В США функционирует более 15 млн. малых предприятий, которые производят около
40% ВВП и Ѕ валового продукта частного сектора и обеспечивают занятость почти
половины трудоспособного населения. Малый бизнес осваивает в США вдвое больше
нововведений, чем крупные корпорации.
В Германии насчитывается около 2 млн. мелких и средних предприятий
(более 99% всех предприятий страны), которые производят до 50% ВВП. В сфере
мелкого и среднего бизнеса занято 23 всего экономически активного населения. За
последнее десятилетие на малых предприятиях (с численностью менее 20 человек)
число занятых возросло на 600 тыс. человек, тогда как наиболее крупных (с
численностью 21–100 работающих) – лишь на 90 тыс.
В Японии на начало 90-х гг. малые и средние предприятия в отраслях
производственной и непроизводственной сферы составляли 99,1%, а численность
занятых на них – 79,2%. На долю подобных фирм приходится 78% годовой выручки в
розничной торговле и 62,1% - в оптовой торговле.
Малые предприятия играют важную роль в механизме саморегулирования рыночной
экономики развитых стран. Это обусловлено их тесными связями с крупным бизнесом
как по линии субпоставок, так и по линии разработки нововведений. Серийное
производство и организация сбыта нового продукта, требующие крупных
капиталовложений, соответствующих производственных мощностей и ресурсов, не под
силу малому бизнесу, и они передают их для внедрения крупным фирмам. Подсчитано,
что малый бизнес США дал около 50% всех нововведений и большинство новейших
технологий, которые определяют лицо современного научно-технического прогресса.
Из 61 крупного открытия XX в. 48 были сделаны в малых и средних фирмах. Малые
предприятия впервые разработали и внедрили: персональный компьютер,
копировальную технику, крекинг нефти, шариковую ручку. По данным Национального
научного фонда США в расчете на 1 доллар, вложенный в научно-исследовательские
работы, малые предприятия дали в четыре раза больше новинок, чем средние, и в 24
раза больше, чем крупные корпорации. На одного сотрудника малого предприятия по
статистике приходится в 2,5 раза больше инноваций, чем на работника крупного
предприятия.
В рыночной экономике развитых стран предпринимательство построено на принципе
кооперирования крупных и малых предприятий, причем крупные предприятия
ориентируются не на подавление малого бизнеса, а наоборот, на взаимовыгодное
сотрудничество с ним. Поэтому крупные и малые предприятия взаимодополняют друг
друга, особенно в сфере специализации отдельных производств и в инновационных
разработках. Если крупное производство ориентируется на массовый относительно
однородный спрос, выпуск больших партий стандартной продукции, то малые
предприятия функционируют на небольших сегментах рынка, в избранных ими нишах с
ограниченной номенклатурой изделий. Рыночные ниши представляют собой рынки
готовой продукции, прежде всего высокой технологии, которые образуются в тех
случаях, когда спрос на определенном рынке не может быть удовлетворен крупным
производством из-за малой емкости самого рынка либо из-за того, что производство
не может достигнуть такого размера, при котором оно покрыло бы весь спрос на
данном рынке. Тенденции ... продолжение
КАЗАХСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ им. Т. Рыскулова
Кафедра Экономическая теория
КУРСОВАЯ РАБОТА
НА ТЕМУ:
Малый бизнес: зарубежный опыт и проблемы становления в Республике
Казахстан
Выполнила: студент 1 курса,
вечернего отделения факультета
Финансы и Учет, специальности
050509 ФИНАНСЫ Курбатов Д.
Проверила:_________________
___________________________
Алматы, 2007
Содержание
Введение ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .. ... ... ... ... ..3
1.Экономическая сущность и значение малого предпринимательства ... ... ... ... ... .5
2.Малый бизнес: черты, экономические преимущества и недостатки ... ... ... ... ...11
3.Современное предпринимательство: синтез мелкого и крупного производства:
зарубежный опыт ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... 1 4
4. Малый бизнес в Казахстане: развитие и проблемы становления ... ... ... ... ... ..20
Заключение ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...25
Список использованной литературы ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...30
Введение
Малое предпринимательство – один из ведущих секторов, во многом определяющий
темпы экономического роста, состояния занятости населения, структуру и качество
валового национального продукта. Развитие малого бизнеса отвечает общемировым
тенденциям к формированию гибкой смешанной экономики, сочетанию разных форм
собственности и адекватной им модели хозяйства, в которой реализуется сложный
синтез конкурентного рыночного механизма и государственного регулирования
крупного, среднего и мелкого производства. И если крупный бизнес – это скелет,
ось современной экономики, то все многообразие мелкого и среднего
предпринимательства – мышцы, живая ткань хозяйственного организма. Именно этот
факт побудил автора выбрать для курсовой работы тему Малый бизнес, которую он
посчитал наиболее актуальной на сегодняшний день.
Изучение этой темы также значительно для развития малого предпринимательства в
Казахстане, так как оно возродилось в нашей стране сравнительно недавно – в
начале 90-х годов, когда государство в лице законодательной власти благословило
частную инициативу, или предпринимательство. Именно в конце 80-х годов еще в
СССР появились и стали активно развиваться кооперативы. Казахстан в дальнейшем
при получении независимости сделал выбор в пользу демократического общества,
основанного на рыночных отношениях и власти закона и призванного обеспечить
личную свободу граждан, существование без насилия, возможность каждому трудиться
на себя. Однако новые экономические структуры и по сей день, переживают этап
становления, несколько затянувшийся, по правде говоря.
Развитие малого и среднего предпринимательства имеет ряд преимуществ в
сравнении с крупным производством, а именно: активизирует структурную
перестройку экономики, предоставляет широкую свободу рыночного выбора и
дополнительные рабочие места, обеспечивает быструю окупаемость затрат,
оперативно реагирует на изменение потребительского спроса. Малый бизнес
помогает насытить рынок товарами и услугами, преодолевать отраслевой и
территориальный монополизм, расширить конкуренцию.
Он обладает значительным потенциалом в сфере трудоустройства населения,
вовлечения в производство резервов рабочей силы, которые не могут быть
использованы в крупном производстве из-за его технологических и иных
особенностей. Это пенсионеры, учащиеся, домохозяйки, инвалиды, а также
лица, желающие трудиться после основного рабочего времени ради получения
дополнительных легальных доходов. Наконец, создание этого сектора экономики —
позитивная альтернатива подпольному бизнесу, устраняет его монопольное
положение на рынке путем совершенствования юридических условий деятельности
легально работающих малых предприятий. Осуществляемые в Республике Казахстан
экономические реформы при всей их противоречивости явились условием становления
и развития малого и среднего предпринимательства, которое решает основные
функции, присущие вообще предпринимательской деятельности. Как показывает опыт
развитых стран, малое и среднее предпринимательство играет весьма и весьма
большую роль в экономике, его развитие влияет на экономический рост, на
ускорение научно-технического прогресса, на насыщение рынке товарами
необходимого качества, на создание новых дополнительных мест, то есть решает
многие актуальные экономические, социальные и другие проблемы. Во всех
экономически развитых странах государство оказывает большую поддержку малому
предпринимательству, которому свойственны цивилизованные черты. Дееспособное
население все больше и больше начинает заниматься малым бизнесом.
В программе действий правительства Республики Казахстан на 2000-2003 годы по
углублению реформ в качестве приоритетов определено усиление государственной
поддержки предпринимательства. В связи с этим в Республике разрабатывается
комплексный механизм регулирования и поддержки предпринимательской деятельности.
Одним из основных элементов этого механизма является налоговое регулирование.
Итак, целью работы является раскрытие основных теоретических понятий малого
предпринимательства и его характеристик, роль малых фирм в экономике и их
развитие в разных странах мира, включая Казахстан.
В работе даются определение малого бизнеса и критерии отнесения предприятий к
данному субъекту рыночной экономики в развитых странах мира, в том числе и в
Казахстане. Рассматриваются черты и экономические преимущества малого
предпринимательства в экономике нашей страны и за рубежом, а также роль малого
бизнеса в экономическом росте стран, его особенности, а также опыт развития
малого предпринимательства промышленно развитых стран.
В курсовой работе произведен анализ становления малого бизнеса в Казахстане, его
развитие, приведены показатели удельного веса малого предпринимательства в
стране. А также показаны пути дальнейшего стимулирования и развития данного
сектора экономики.
1. Экономическая сущность и значение малого предпринимательства
Одним из ведущих секторов, во многом определяющий темпы экономического роста,
состояние занятости населения, структуру и качество валового национального
продукта - это сектор малого и среднего бизнеса.
Субъекты малого и среднего бизнеса – структуры наиболее гибкие для
перепрофилирования деятельности и обладают свободой экономического маневра,
быстрой оборачиваемостью оборотных средств. Для них характерен короткий
инвестиционный период. Малый бизнес ориентирован на конкретного потребителя,
может быстро заполнить товарные ниши, активно перемещаться на рынке товаров и
услуг, тем самым успешно конкурировать с монополистами.
Малый бизнес имеет ряд преимуществ. Именно он формирует конкурентную сферу,
создает дополнительные рабочие места, оперативно внедряет передовые
достижения, перестраивает производство в зависимости от соотношений спроса и
предложения, не требует повышенных первоначальных затрат.
Анализ тенденции в малом предпринимательстве свидетельствует, что развитие
данного сектора экономики имеет динамично-поступательный характер и приносит
свои положительные плоды, став фактором снижения социальной напряженности и
основой обеспечения занятости населения. Таким образам, предпринимательский
уклад все более придает экономике должную гибкость, становится решающим фактором
его развития.
Необходимость поддержки малого предпринимательства в Казахстане сегодня признана
в качестве приоритетной сферы экономической политики. Выдвижение ее в приоритет
является предпочтительной с точки зрения обеспечения занятости населения и
создания отечественного товаропроизводителя на рынке потребительских товаров.
Неслучайно в промышленно развитых странах мира принято считать, что уровень
развития малого и среднего бизнеса — самое убедительное свидетельство успехов
страны, региона или города. Любое общество, если оно стремится к динамичному и
гармоничному развитию, заботится в первую очередь о проявлении инициативы,
особенно в экономике, своих граждан. Развитие малого предпринимательства — это
свидетельство проявления экономической инициативы в массовом порядке. Если же
смотреть глубже, то можно вспомнить о том, что и рыночные преобразования
практически во всех странах СНГ были начаты потому, что за годы советской власти
произошло отторжение людей от собственности, которая, будучи всенародной, стала
ничьей. Поэтому цель реформ, если брать ее в глобальном аспекте, была такова:
вернуть людям чувство хозяина в своей стране. Малый бизнес для этого — идеальное
поле деятельности[1].
Это является закономерным процессом развития рыночных преобразований, так как
после глобальных макроэкономических реформ непосредственным созидателем и
фундаментом новой формации должен стать именно класс мелких и средних
предпринимателей.
Индивидуальное предпринимательство представляет собой инициативную деятельность
физических лиц и одну из организационно-правовых форм частного
предпринимательства, направленную на получение личного дохода, осуществляемую от
своего имени, на свой риск и под свою имущественную ответственность.
По мнению доктора юридических наук из Санкт-Петербурга В.Ф.Попандопуло, для
выявления сущности индивидуального предпринимательства очень важно определить
его место в общей системе деятельности человека и общества. С этой точки зрения
весьма перспективна концепция о подразделении человеческой деятельности в
зависимости от ее характера на два основных типа: свободную (первичную,
базисную) и несвободную (вторичную, надстроечную). Предпринимательство относится
к свободной деятельности, поскольку основано на собственном интересе лица, на
свободе его воли, выбора цели, средств достижения, результата и процесса
осуществления.
Законодательством установлено два вида индивидуального предпринимательства:
личное, осуществляемое одним гражданином самостоятельно на базе имущества,
принадлежащего ему на праве собственности, или в силу иного права, допускающего
пользование и распоряжение имуществом; групповое, осуществляемое на базе общей
совместной или долевой собственности.
Групповое предпринимательство включает в себя три вида предпринимательской
деятельности:
предпринимательство супругов;
семейное предпринимательство, осуществляемое на базе общей совместной
собственности крестьянского хозяйства или общей совместной собственности на
приватизированное жилье;
простое товарищество, при котором предпринимательская деятельность
осуществляется на базе общей долевой собственности.
Как показывает мировая и отечественная практика, основным критериальным
показателем, на основе которого предприятия (организации) различных
организационно-правовых форм относятся к субъектам малого предпринимательства,
является в первую очередь средняя численность работников, занятых за отчетный
период на предприятии (организации). В ряде научных работ под малым
предпринимательством понимается деятельность, осуществляемая относительно
небольшой группой лиц, или предприятие, управляемое одним собственником.
Как правило, наиболее общими критериальными показателями, на основе которых
субъекты хозяйственной деятельности относятся к субъектам малого
предпринимательства, является численность персонала (занятых работников),размер
уставного капитала, величина активов, объем оборота (прибыли, дохода). По данным
Мирового банка, общее число показателей, по которым предприятия относятся к
субъектам малого предпринимательства (бизнеса), превышает 50. Однако наиболее
часто применяемыми критериями являются следующие: средняя численность занятых на
предприятии работников, ежегодный оборот, полученный предприятием, как правило,
за год, и величина активов.
Но во всех развитых странах первым критерием отнесения предприятий к субъектам
малого предпринимательства является численность работающих.
Приведем критерии отнесения предприятий к субъектам малого предпринимательства,
которые применяются в странах с развитой рыночной экономикой. Итак, в
Европейском сообществе с 1 января 1995 г. к малым предприятиям относятся
предприятия при не превышении ими следующих показателей:
1)Количество занятых работников до 50 человек;
2)Годовой оборот менее 4 млн. евро;
3)Сумма баланса менее 2 млн. евро;
При определении мер поддержки субъектам предпринимательства на уровне
ЕС могут применяться и другие показатели, а страны, входящие в ЕС, могут
использовать и свои показатели при отнесении предприятий к малым.
Предложенными Комиссией ЕС критериями отнесения фирм к малым предприятиям
являются следующие: число занятых работников не должно превышать 100 чел.,
размер собственных основных средств должен быть менее 75 млн. евро при условии,
что доля более крупной компании в уставном капитале компании не превышает одну
треть.
Здесь необходимо отметить, что в зарубежной практике нет однозначного
определения малого предприятия. Так, в Англии к. ним относятся фирмы,
управляемые одним или несколькими собственниками и не имеющие доступа к рынку
капитала (т.е. без права на эмиссию и размещение ценных бумаг). Число занятых на
таких фирмах не должно превышать 200 человек.
Японская статистика относит к разряду малых предприятий фирмы с числом занятых
до 100 человек. Во Франции нет четкой дифференциации: одни экономисты считают,
что это предприятия с численностью от 6 до 50 человек, другие — до 100 занятых в
производстве, третьи — не более 500 человек.
В странах континентальной Европы в качестве критерия малого предприятия
применялись предельные показатели годового оборота капитала: в Бельгии — 15 млн.
бельгийских франков, в Италии — 3 млрд. лир, в Голландии — 7,5 млн. гульденов,
во Франции — 100 млн. французских франков.
Таким образом, к малым предприятиям в различных странах относят чрезвычайно
неоднородные предприятия: от мелких кустарных до современных, оснащенных по
последнему слову науки и техники.
Субъектами малого предпринимательства в Республике Казахстан, согласно
действующему законодательству[2], являются индивидуальные предприниматели без
образования юридического лица и юридические лица, осуществляющие частное
предпринимательство, со среднегодовой численностью работников не более 50
человек и общей стоимостью активов в среднем за год не выше 60000 - кратного
минимального расчетного показателя.
Юридические лица могут осуществлять деятельность в следующих
организационно-правовых формах:
— полное товарищество;
— коммандитное товарищество;
— товарищество с ограниченной ответственностью;
— товарищество с дополнительной ответственностью;
— производственный кооператив.
Субъекты малого предпринимательства, осуществляющие несколько видов
деятельности, относятся к таковым по критериям того вида деятельности, доля
которого является наибольшей в годовом объеме оборота.
Законодательством предусматривается ограничение доли юридических лиц в уставном
капитале учреждаемого субъекта малого предпринимательства в пределах 25%, в
случаях когда одно или несколько юридических лиц учреждают хозяйственное
товарищество, подпадающее под критерии малого предпринимательства. В качестве
субъектов малого предпринимательства не признаются коммерческие организации,
осуществляющие деятельность в сфере игорного и шоу-бизнеса.
Статус среднего предприятия в нашей республике на сегодняшний день
законодательно не определен. Не совсем понятно, какие именно предприятия
относятся к средним, в то время как точно определен размер малых предприятий, а
речь во всех правительственных документах идет о поддержке предприятий малого и
среднего бизнеса. Следовательно, необходимо точно оговорить статус средних
предприятий, которые должны пользоваться государственной поддержкой. В рамках
данной работы, нам думается, нельзя решить вопросы, касающиеся организации
бизнеса. Это отдельная область исследования. Вместе с тем мы убеждены, что если
нет четкой законодательной градации средних предприятий (равно как и крупных),
трудно будет избежать ошибок при предоставлении каких-либо льгот и достигнуть
адресности мер, направленных на развитие малого предпринимательства. На основе
зарубежного опыта можно было бы выделить средний бизнес исходя из предельных
показателей годового оборота капитала.
Другой выход — нужно просто не выделять в качестве приоритетного средний бизнес
или увеличить предельный уровень количества работающих, действующий для малых
предприятий, до уровня средних предприятий. Вообще малые размеры предприятий
сами по себе не означают автоматическую реализацию присущих им преимуществ.
Чтобы получить такие преимущества, необходимо включиться в систему четкого
разделения труда, сориентироваться на локальных рынках сбыта и источниках сырья
при максимальном приближении к потребителям и соблюдении всех других вытекающих
из качественных критериев, реализуя многовековой опыт человечества в создании
рыночных отношений. Эти критерии имеют общее для всех стран содержание. Поэтому
при всем различии социально-экономических систем, скажем, США и Южной Кореи,
Великобритании и Индии, Франции и Египта сущностные черты, характеризующие малый
бизнес, остаются идентичными:
— сугубая ориентация на рынок и свободную торговлю;
— преимущественное использование нецентрализованных источников финансирования;
— высокая организационно-функциональная гибкость и мобильность
мелкопредпринимательских структур;
— общая простота организации и управления.
Малое предпринимательство означает принципиально новую форму организации и
управления производством. Ее эффективное развитие предполагает:
— возможность альтернативного использования ресурсов за счет расширения их
собственников;
— углубление специализации производителей товаров и услуг, удовлетворение
потребностей на основе взаимовыгодного товарно-денежного обмена;
— действие мультипликативного эффекта расходов, когда расширение спроса на
продукцию или услуги одной крупной компании зависит от платежеспособности массы
местных потребителей и клиентов;
— эффективность управления в связи с размерами предприятия;
— отсутствие монополизма, преобладание рыночной структуры с большим числом
предприятий, выпускающих разнородную продукцию, и отсутствие барьеров для
вхождения в отрасль.
Субъекты малого и среднего бизнеса – структуры наиболее гибкие для
перепрофилирования деятельности и обладают свободой экономического маневра,
быстрой оборачиваемостью оборотных средств. Для них характерен короткий
инвестиционный период. Малый бизнес ориентирован на конкретного потребителя,
может быстро заполнить товарные ниши, активно перемещаться на рынке товаров и
услуг, тем самым успешно конкурировать с монополистами.
Роль малого предпринимательства, как ключевого фактора экономической активности,
подтверждается его значительным местом в экономике большинства развитых стран:
на долю малого бизнеса приходится до 50-60% всех занятых, 70-80% новых рабочих
мест, а производство продукции и услуг составляет почти половину ВВП.
Преимуществом малого предпринимательства является быстрая окупаемость
капитальных вложений, ориентация производителей преимущественно на региональный
рынок, гибкое реагирование на изменение спроса, рост занятости. В связи с этим
одним из основных направлений проводимого в Республике Казахстан налогового
регулирования является развитие малого бизнеса.
Мировая практика показывает, что широкомасштабная развитие предпринимательства
требует значительной и разносторонней поддержки со стороны государства на всех
уровнях – республиканском, региональном, местном. Актуально это и для Казахстана
в условиях скрытой безработицы, особенно среди молодежи и женщин, низкий уровень
жизни большей части населения и, как следствие, нарастание социальной
напряженности. Единственным выходом в этой ситуации видится всемерная и гибкая
государственная поддержка предпринимательства, построенная прежде всего на
отказе от директивного регулирования и создании экономических и правовых условий
для его развития.
Таким образом, сектор малого и среднего предпринимательства - это один из
ведущих секторов, во многом определяющий темпы экономического роста, состояние
занятости населения, структуру и качество валового национального продукта[3]
Во всем мире государственная поддержка малого и среднего бизнеса осуществляется
посредством предоставления налоговых льгот. При этом имеется в виду не
механическое снижение ставок налога, а продуманная система налогообложения,
которая бы стимулировала развитие этого сектора экономики.
Развитие малого бизнеса в республике является одним из индикаторов успешного
реформирования экономики. Предпринимательский класс выступает неотъемлемым
атрибутом развития рынка, самостоятельным субъектом экономических отношений.
Чтобы глубже и подробнее разобраться и понять необходимость малого бизнеса,
безусловно, необходимо рассмотреть опыт ведущих зарубежных стран по развитию
малого бизнеса.
2.Малый бизнес: черты, экономические преимущества и недостатки.
В Казахстане в современный период перехода от плановой экономики к рыночному
хозяйству особое значение приобретает развитие среднего и мелкого
предпринимательства, малого бизнеса. Именно малые предприятия, не требующие
крупных стартовых инвестиций и гарантирующие высокую скорость оборота ресурсов,
способны наиболее быстро и экономно решать проблемы реструктуризации экономики,
формирования и насыщения рынка потребительских товаров в условиях дестабилизации
российской экономики и ограниченности ресурсов. Малые кампании способны
оперативно реагировать на изменение потребительского спроса и за счет этого
обеспечивать необходимое равновесие на потребительском рынке. Малое
предпринимательство способствует созданию новых рабочих мест, смягчая проблему
нарастающей безработицы. Малый бизнес вносит существенный вклад в формирование
конкурентной среды, что для нашей высоко монополизированной экономики имеет
первостепенное значение.
Малое предпринимательство — это совокупность независимых мелких и средних
предприятий, выступающих как экономические субъекты рынка. Эти предприятия не
входят в состав монополистических объединений и занимают по отношению к ним в
хозяйственном отношении подчиненное или зависимое положение.
Для малого и среднего предприятия характерно:
юридическая независимость;
управление предприятием собственником капитала или партнерами- собственниками с
целью получения предпринимательского дохода;
небольшие размеры по основным показателям деятельности субъекта хозяйствования:
уставный капитал, величина активов, объем оборота (прибыли, дохода);
численность персонала.
Мелкие и средние предприятия не являются уменьшенной моделью или промежуточным
этапом в развитии крупной фирмы, а представляют собой особую модель со
специфическими чертами и законами развития. Для них характерны особенности в
управлении и используемых экономических методах. Их можно свести к следующим:
• высокая степень централизации и персонализации управления.
Руководитель-собственник сосредоточивает в своих руках финансовые,
экономические, социальные функции и полномочия, что ставит предприятие в
зависимость от его деловых и личных качеств;
• отсутствие системы стратегического управления. Руководитель предприятия занят
решением задач текущего оперативного управления и не в состоянии заниматься
средне- и долгосрочными планами развития предприятия;
• высокая зависимость от внешней среды: банков, крупных предприятий,
государственной администрации, научных лабораторий, консультационных фирм;
• дефицит финансовых ресурсов — как собственных, так и заемных.
Вместе с тем малому бизнесу присущи: быстрая реакция на требования рынка;
высокий уровень специализации; возможность мобилизации ресурсов на перспективных
направлениях.
Анализируя зарубежный и отечественный опыт развития малого предпринимательства,
можно указать на следующие преимущества малого предпринимательства:
увеличение числа собственников, а значит, формирование среднего класса –
главного гаранта политической стабильности в демократическом обществе;
рост доли экономически активного населения, что увеличивает доходы граждан и
сглаживает диспропорции в благосостоянии различных социальных групп;
селекция наиболее энергичных, дееспособных индивидуальностей, для которых малый
бизнес становится первичной школой самореализации;
создание новых рабочих мест с относительно низкими капитальными затратами,
особенно в сфере обслуживания;
трудоустройство работников, высвобождаемых в госсекторе, а также представителей
социально уязвимых групп населения (беженцев из горячих точек, инвалидов,
молодежи, женщин);
подготовка кадров за счет использования работников с ограниченным формальным
образованием, которые приобретают свою квалификацию на месте работы;
разработка и внедрение технологических, технических и организационных новшеств
(стремясь выжить в конкурентной борьбе, малые формы чаще склонны идти на риск и
осуществлять новые проекты);
косвенная стимуляция эффективности производства крупных компаний путем освоения
новых рынков, которые солидные фирмы считают недостаточно емкими (из недр малого
бизнеса вырастают не только крупные компании, но и наиболее современные
наукоемкие отрасли и производства);
ликвидация монополии производителей, создание конкурентной среды;
мобилизация материальных, финансовых и природных ресурсов, которые иначе
остались бы невостребованными, а также более эффективное их использование;
снижение фондовооруженности и капиталоемкости при выпуске более трудоемкой
продукции, быстрая окупаемость вложений; например, в США у компаний с числом
занятых менее 100 чел. продажи на доллар активов больше, чем у крупных компаний,
не только в таких отраслях, как сервис, финансовое страхование, оптовая
торговля, но и на транспорте, а также в обрабатывающей промышленности;
улучшение взаимосвязи между различными секторами экономики.
Кроме того, собственники малых предприятий более склонны к сбережениями
инвестированию, у них всегда высокий уровень личной мотивации в достижении
успеха, что положительно сказывается в целом на деятельности предприятия.
Однако, как показывает практика деятельности малых предприятий, малому
предпринимательству присущи и определенные недостатки, среди которых можно
выделить самые существенные:
более высок уровень риска, поэтому высокая степень неустойчивости положения на
рынке;
зависимость от крупных компаний;
недостатки в управлении собственным делом;
слабая компетентность руководителей;
повышенная чувствительность к изменениям условий хозяйствования;
трудности в заимствовании дополнительных финансовых средств и получении
кредитов;
неуверенность и неосторожность хозяйствующих партнеров при заключении договоров
(контрактов) и др.
3.Современное предпринимательство: синтез мелкого и крупного производства:
зарубежный опыт.
Малое предпринимательство играет исключительно важную роль в экономической и
социальной жизни промышленно развитых стран, где на его долю приходится до 70%
валового национального продукта.
Одной из первых западноевропейских стран, обратившей внимание на роль малого
бизнеса, была Великобритания. Исследования, проведенные там, показали, что
наиболее эффективны фирмы с числом занятых 1–19 человек.
Такие фирмы составляли 96% от общего числа мелких фирм Великобритании (2,4млн.).
В начале 90-х годов на долю малого бизнеса приходилось 21% общего товарооборота,
в нем было занято 36% всех наемных работников. Сейчас в
Великобритании каждый восьмой взрослый занят собственным бизнесом.
В США функционирует более 15 млн. малых предприятий, которые производят около
40% ВВП и Ѕ валового продукта частного сектора и обеспечивают занятость почти
половины трудоспособного населения. Малый бизнес осваивает в США вдвое больше
нововведений, чем крупные корпорации.
В Германии насчитывается около 2 млн. мелких и средних предприятий
(более 99% всех предприятий страны), которые производят до 50% ВВП. В сфере
мелкого и среднего бизнеса занято 23 всего экономически активного населения. За
последнее десятилетие на малых предприятиях (с численностью менее 20 человек)
число занятых возросло на 600 тыс. человек, тогда как наиболее крупных (с
численностью 21–100 работающих) – лишь на 90 тыс.
В Японии на начало 90-х гг. малые и средние предприятия в отраслях
производственной и непроизводственной сферы составляли 99,1%, а численность
занятых на них – 79,2%. На долю подобных фирм приходится 78% годовой выручки в
розничной торговле и 62,1% - в оптовой торговле.
Малые предприятия играют важную роль в механизме саморегулирования рыночной
экономики развитых стран. Это обусловлено их тесными связями с крупным бизнесом
как по линии субпоставок, так и по линии разработки нововведений. Серийное
производство и организация сбыта нового продукта, требующие крупных
капиталовложений, соответствующих производственных мощностей и ресурсов, не под
силу малому бизнесу, и они передают их для внедрения крупным фирмам. Подсчитано,
что малый бизнес США дал около 50% всех нововведений и большинство новейших
технологий, которые определяют лицо современного научно-технического прогресса.
Из 61 крупного открытия XX в. 48 были сделаны в малых и средних фирмах. Малые
предприятия впервые разработали и внедрили: персональный компьютер,
копировальную технику, крекинг нефти, шариковую ручку. По данным Национального
научного фонда США в расчете на 1 доллар, вложенный в научно-исследовательские
работы, малые предприятия дали в четыре раза больше новинок, чем средние, и в 24
раза больше, чем крупные корпорации. На одного сотрудника малого предприятия по
статистике приходится в 2,5 раза больше инноваций, чем на работника крупного
предприятия.
В рыночной экономике развитых стран предпринимательство построено на принципе
кооперирования крупных и малых предприятий, причем крупные предприятия
ориентируются не на подавление малого бизнеса, а наоборот, на взаимовыгодное
сотрудничество с ним. Поэтому крупные и малые предприятия взаимодополняют друг
друга, особенно в сфере специализации отдельных производств и в инновационных
разработках. Если крупное производство ориентируется на массовый относительно
однородный спрос, выпуск больших партий стандартной продукции, то малые
предприятия функционируют на небольших сегментах рынка, в избранных ими нишах с
ограниченной номенклатурой изделий. Рыночные ниши представляют собой рынки
готовой продукции, прежде всего высокой технологии, которые образуются в тех
случаях, когда спрос на определенном рынке не может быть удовлетворен крупным
производством из-за малой емкости самого рынка либо из-за того, что производство
не может достигнуть такого размера, при котором оно покрыло бы весь спрос на
данном рынке. Тенденции ... продолжение
Похожие работы
Дисциплины
- Информатика
- Банковское дело
- Оценка бизнеса
- Бухгалтерское дело
- Валеология
- География
- Геология, Геофизика, Геодезия
- Религия
- Общая история
- Журналистика
- Таможенное дело
- История Казахстана
- Финансы
- Законодательство и Право, Криминалистика
- Маркетинг
- Культурология
- Медицина
- Менеджмент
- Нефть, Газ
- Искуство, музыка
- Педагогика
- Психология
- Страхование
- Налоги
- Политология
- Сертификация, стандартизация
- Социология, Демография
- Статистика
- Туризм
- Физика
- Философия
- Химия
- Делопроизводсто
- Экология, Охрана природы, Природопользование
- Экономика
- Литература
- Биология
- Мясо, молочно, вино-водочные продукты
- Земельный кадастр, Недвижимость
- Математика, Геометрия
- Государственное управление
- Архивное дело
- Полиграфия
- Горное дело
- Языковедение, Филология
- Исторические личности
- Автоматизация, Техника
- Экономическая география
- Международные отношения
- ОБЖ (Основы безопасности жизнедеятельности), Защита труда