Файл қосу
Корпоративті басқару
|ҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНЫҢ БІЛІМ ЖӘНЕ ҒЫЛЫМ МИНИСТРЛІГІ |
|СЕМЕЙ қаласы ШӘКӘРІМ атындағы МЕМЛЕКЕТТІК УНИВЕРСИТЕТІ |
|3 деңгейлі СМЖ құжаты | ПОӘК |ПОӘК 042–18-2.1-036/02-2013 |
| ПОӘК |№ 3 Басылым | |
|«Корпоративті басқару» |18.09.2013 | |
|пәнінің оқу-әдістемелік |№ 2 Басылым | |
|кешені |29.06.2012 орнына | |
6М050700 «Менеджмент» мамандығы үшін магистранттарға арналған
«Kорпоративті басқару» пәнінің оқу-әдістемелік кешені
ПӘННІҢ БАҒДАРЛАМАСЫ МАГИСТРАНТТАР ҮШІН
Семей 2013
Алғы сөз
Нарықтық экономика жағдайында өндірісті басқару әдістерімен және
жетілдірілген жаңа ұйымдастырушылық формаларының қажеттілігі туындадаы.
Нарықтық талабы сапаға ғана өспей, сонымен қатар өндіріс және оны басқаруға
өзгерді.
Өтпелі экономикада шаруашылық субьектілердің интеграцияланған
корпоративті құрылымының пайда болуы олардың қоғамдық өмірдегі орны және
теориялық мәнін түсіну қажеттілігі пайда болды.
ӘЗІРЛЕГЕН
Құрастырушы, Агумбаева А.Е э.к.ғ., Семей қаласы Шәкәрім атындағы
мемлекеттік университитеттің «Менеджмент және маркетинг» кафедрасының м.а
доценті
«_28__»____08_____2013 г.
ТАЛҚЫЛАҒАН
2.1. Семей қаласы Шәкәрім атындағы мемлекеттік университитеттің «Менеджмент
және маркетинг» кафедрасының отырысында.
«____28___ »__08 ___ 2013ж. № ____1___Хаттама
Кафедра меңгерушісі Г. Орынбекова
2.2. Қаржы және экономика факультетінің Оқу- әдістемелік Бюросының
отырысында.
«__5_____ »___09__ 2013ж. № __1__ Хаттама
ОӘК төрағасы
С.Тойкин
БЕКІТІЛДІ
Университеттің Оқу- әдістемелік Кеңесінің отырысында шығаруға мақұлданған
және ұсынылған.
«__18_____ »_09____ 2013ж. № _____ Хаттама
ОӘК төрағасы Г.Искакова
Мазмұны
1. Жалпы ереже
2. Магистрант үшін жұмыс оқу бағдарламасының мазмұны
3. Магистрант үшін өздік жұмыс тақырыбының тізімі
4. Курс форматы және саясаты
5. Баға қою саясаты
1. Жалпы ереже:
• Лектордың аты-жөні:Агумбаева А.Е, экономика ғылымының кандидаты;
• Байланыс ақпараты: тел.: 53-02-29 (жұмыс.)
• Кафедра: Менеджмент және маркетинг;
• Кафедрада болу уақыты: 9.00-17.00 күн сайын;
• Кафедраның мекен жайы: 8 ғимарат, каб. 306;
• Сабақ өткізу орны: аудитория № ____
• Пән аты: Корпоративті басқару;
• Несие саны: 3;
• Оқу жоспарынан көшірме (Кесте 1)
Кесте 1 Оқу жоспарынан көшірме
|Курс |Несие |Дәріс |СПС |СӨМ |барлығы |Бақылау формасы |
|1 |3 |30 |15 | |45 |емтихан |
1.1. Пән мазмұнының қысқаша түсініктемесі:
Корпоративті басқару түсінігі. Корпоративті басқарудың кең
ұғымдары. Корпоративті басқару қарым қатынас және олардың түрлері.
Менеджерлер және жеке меншік иелері. Акция бағасының түрлері және компания
құнының түсінігі. Компания құныны көтері Корпоративті басқарудың тапсырмасы
ретінде. Қысқа уақыт мерзімініде компанияның өсуі және тұрақты өсуі.
Корпоративті қарым қатынас, Корпоративті басқару және корпоративті
заңдылықтар: олардың өзара байланысы.
«Жетілдірілген кәсіпорын» және оның үш түрі туралы экономикалық
ғылым. Корпоративті басқару жүйесін және және оның әртүрлі топтарының
мүдделерінің есебі. Экономикадығы либералдар және консерваторлар.
Корпорацияны басқару органы. Өкілдікті, орындаушы және бақылаушы
органдары.Ішкі нормативті база, корпорация құжаттары. Англо-америка,
неміс, жапон және Корпоративті басқарудың кәсіпкерлік үлгісі. Германия және
АҚШ капиталы туралы құрылымы. Императивті және диспозитивті нормалары.
Қазақстандағы Корпоративті басқару жүйесінің орны мен рөлі, құрылуының
қазіргі жүйесі. Қазақстандағы Корпоративті басқарудың және корпоративті
дамытудың сатылары. Қапзақстандағы қазіргі Корпоративті бақылаудың негізгі
үлгілері. Корпоративті басқарудың тәсілі және принциптерді қолданудағы
алынатын басымдылықтары.
Пәнді оқыту мақсаты.:
Корпоративті басқаруға теориялық, әдістемелік және практикалық
дағдыларын қалыптастыру.
Курс тапсырмасы:
1. Корпоративті басқарудың терминдерін оқу.
2. Корпоративті басқару заңдылығының қазіргі жүйесін үйрену.
3. АҚШ, Германия, Жапноияның Корпоративті басқару ерекшелігін қарастыру.
Пререквизиттер:
▪ Менеджмент (Арнайы курс);
▪ Стратегиялық менеджмент.
.Магистрант курсты оқу нәтижесінде мынаны білу керек: Корпоративті басқару
үлгісі, Корпоративті басқару заңдылығының даму сатысы.
Білу керек: . Корпоративті басқару принциптері мен тәсілдері
1. МАГИСТРАНТ ҮШІН ПӘННІҢ ЖҰМЫС ОҚУ БАҒДАРЛАМАСЫНЫҢ МАЗМҰНЫ
|Тақырып аттары және мазмұны |Сағат |Әдебиеттер |
| |саны | |
| 1 | 2 | 3 |
|Дәріс сабағы | | |
|Тақырып 1 :КОРПОРАЦИЯ НАРЫҚТЫҚ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|ЭКОНОМИКА НЕГІЗІ ТРЕТІНДЕ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Корпоративті құрылым: түсінігі, мәні, | |Экономика 2005г. |
|белгілері және ерекшелігі. Корпорация | |Корпоративное управление. / Под |
|түрлері, олардың жіктелуі. Дамыған | |редакцией С.А. Абдильдина . |
|нарық каптиалында акционерлік | |Алматы 2007 г. |
|қоғамдарды басқару үлгісі. | | |
|Тақырып 2: КОРПОРАЦИЯНЫ БАСҚАРУДЫ |1 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|ҰЙЫМДАСТЫРУ. | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Копорацияны ұйымдастырудың оптималды | |Экономика 2005г. |
|құрылымы. | |Корпоративное управление. / Под |
|Корпоративті басқарудың мәне мен | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|критерилері | |2007 г. |
|Тақырып 3: КӘСІПОРЫНДЫ ИНТЕГРАЦИЯЛАУ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|ПРОЦЕССІНДЕГІ КОРПОРАТИВТІ БАСҚАРУ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Өнімді талдау. Корпорацияны ішкі | |Экономика 2005г. |
|құрымыны талдау. | |Корпоративное управление. / Под |
|Сырқы ортаны талдау. | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
| | |2007 г. |
|Тақырып 4: . КОРПОРАТИВТІ БАСҚАРУ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|ЖҮЙЕСІНДЕГІ ТАКТИКА. | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Корпорацияның инвестициялық | |Экономика 2005г. |
|тартымдылығы. . Формальды | |Корпоративное управление / Под |
|көрсеткіштердің элементтері. Банкротқа| |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|ұшырау ықтималдылығы. | |2007 г. |
|Тақырып 5: АКЦИЯЛАРДЫҢ БАҚЫЛАУ ПАКЕТІ |1 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|НЕГІЗІНДЕ КОРПРОАЦИЯНЫ БАСҚАРУДЫ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|ҰЙЫМДАСТЫРУ | |Экономика 2005г. |
|Нарықтық тнфрақұрылым және акция | |Корпоративное управление. / Под |
|пакеттерін басқару. | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|Акцияның халықаралық деңгейге шығуы. | |2007 г. |
|Корпорацияны депозитарлы қамтуды | | |
|ұйымдастыру. Қор нарығындағы | | |
|акцияларға қызметк көрсету. | | |
|Тақырып 6:ХАЛЫҚАРАЛЫҚ ЭКОНОМИКАЛЫҚ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|ЖҮЙЕДЕГІ КОРПОРАЦИЯ. | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Қаржы және өндіріс қорларының | |Экономика 2005г. |
|халықаралыө қозғалысы. Көпұлтты | |Корпоративное управление. / Под |
|корпорацияның теориясы.. Тәжірбиедегі | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|Көпұлтты корпорация. ТНК қызметінің | |2007 г. |
|негізгі белгілері. | | |
|Тақырып 7: КӘСІПОРЫНДЫ БІРІКТІРУ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|КОРПОРАЦИЯСЫН ҚҰРУ МЕХАНИЗМІ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|.УНақты технологиялық тізбектің | |Экономика 2005г. |
|қалыптасу тиімділігін басқару. | |Корпоративное управление. / Под |
|Қатысушыларды ынталандыру және | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|технологиялық тізбекті ұйымдастыру. | |2007 г. |
|Технологиялық тізбекті диспетчирлеу. | | |
|Технологиялық тізбектегі кәсіпорын | | |
|қатысушыларының қызметін бақылау. | | |
|Корпорацияда басқару шешімдерін | | |
|қабылдау. Оперативті басқару жүйесін| | |
|құру. | | |
|Тақырып 8: ҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНДАҒЫ|1 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|КОРПОРАТИВТІ БАСҚАРУДЫ ДАМЫТУ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|ЕРЕКШЕЛІГІ. | |Экономика 2005г. |
|Қазіргі экономикадағы Қазақстандық | |Корпоративное управление. / Под |
|корпорациялар Корпоративті басқарудың | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|құрылу сатысы. Фискалды реформа және | |2007 г. |
|ҚР корпоративті басқару болашағы. | | |
|Тақырып 9: КӘСІПОРЫНДА КОРПОРАТИВТІ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|МӘДЕНИЕТТІ ҚҰРУДЫҢ ӘДІСТЕМЕЛІК | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|–ТЕОРИЯЛЫҚ НЕГІЗІ. | |Экономика 2005г. |
|Корпоративті мәдениеттің жалпы | |Корпоративное управление. / Под |
|түсінігі және мәні. Корпоративті | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|мәдениеттің элементтері. Корпоративті | |2007 г. |
|мәдениеттің құру бойынша әлемдік | | |
|тәжірбие. Корпоративті мәдениеттің | | |
|құру технологиясы. | | |
| | | |
|Практикалық (семинар) сабақтары | | |
| |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|Тақырып 1 :КОРПОРАЦИЯ НАРЫҚТЫҚ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|ЭКОНОМИКА НЕГІЗІ ТРЕТІНДЕ | |Экономика 2005г. |
|Корпоративті құрылым: түсінігі, мәні, | |Корпоративное управление. / Под |
|белгілері және ерекшелігі. Корпорация | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|түрлері, олардың жіктелуі. Дамыған | |2007 г. |
|нарық каптиалында акционерлік | | |
|қоғамдарды басқару үлгісі. | | |
|Тақырып 2: КОРПОРАЦИЯНЫ БАСҚАРУДЫ |1 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|ҰЙЫМДАСТЫРУ. | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Копорацияны ұйымдастырудың оптималды | |Экономика 2005г. |
|құрылымы. | |Корпоративное управление. / Под |
|Корпоративті басқарудың мәне мен | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|критерилері | |2007 г. |
|Тақырып 3: КӘСІПОРЫНДЫ ИНТЕГРАЦИЯЛАУ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|ПРОЦЕССІНДЕГІ КОРПОРАТИВТІ БАСҚАРУ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Өнімді талдау. Корпорацияны ішкі | |Экономика 2005г. |
|құрымыны талдау. | |Корпоративное управление. / Под |
|Сырқы ортаны талдау. | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
| | |2007 г. |
|Тақырып 4: . КОРПОРАТИВТІ БАСҚАРУ |1 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|ЖҮЙЕСІНДЕГІ ТАКТИКА. | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Корпорацияның инвестициялық | |Экономика 2005г. |
|тартымдылығы. . Формальды | |Корпоративное управление. / Под |
|көрсеткіштердің элементтері. Банкротқа| |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|ұшырау ықтималдылығы. | |2007 г. |
|Тақырып 5: АКЦИЯЛАРДЫҢ БАҚЫЛАУ ПАКЕТІ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|НЕГІЗІНДЕ КОРПРОАЦИЯНЫ БАСҚАРУДЫ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|ҰЙЫМДАСТЫРУ | |Экономика 2005г. |
|Нарықтық тнфрақұрылым және акция | |Корпоративное управление. / Под |
|пакеттерін басқару. | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|Акцияның халықаралық деңгейге шығуы. | |2007 г. |
|Корпорацияны депозитарлы қамтуды | | |
|ұйымдастыру. Қор нарығындағы | | |
|акцияларға қызметк көрсету. | | |
|Тақырып 6:ХАЛЫҚАРАЛЫҚ ЭКОНОМИКАЛЫҚ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|ЖҮЙЕДЕГІ КОРПОРАЦИЯ. | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Қаржы және өндіріс қорларының | |Экономика 2005г. |
|халықаралыө қозғалысы. Көпұлтты | |Корпоративное управление. / Под |
|корпорацияның теориясы.. Тәжірбиедегі | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|Көпұлтты корпорация. ТНК қызметінің | |2007 г. |
|негізгі белгілері. | | |
|Тақырып 7: КӘСІПОРЫНДЫ БІРІКТІРУ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|КОРПОРАЦИЯСЫН ҚҰРУ МЕХАНИЗМІ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|Нақты технологиялық тізбектің | |Экономика 2005г. |
|қалыптасу тиімділігін басқару. | |Корпоративное управление. / Под |
|Қатысушыларды ынталандыру және | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|технологиялық тізбекті ұйымдастыру. | |2007 г. |
|Технологиялық тізбекті диспетчирлеу. | | |
|Технологиялық тізбектегі кәсіпорын | | |
|қатысушыларының қызметін бақылау. | | |
|Корпорацияда басқару шешімдерін | | |
|қабылдау. Оперативті басқару жүйесін| | |
|құру. | | |
|Тақырып 8: ҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНДАҒЫ|1 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|КОРПОРАТИВТІ БАСҚАРУДЫ ДАМЫТУ | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|ЕРЕКШЕЛІГІ. | |Экономика 2005г. |
|Қазіргі экономикадағы Қазақстандық | |Корпоративное управление. / Под |
|корпорациялар Корпоративті басқарудың | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|құрылу сатысы. Фискалды реформа және | |2007 г. |
|ҚР корпоративті басқару болашағы. | | |
|Тақырып 9: КӘСІПОРЫНДА КОРПОРАТИВТІ |2 |Корпоративное управление/ О.Я. |
|МӘДЕНИЕТТІ ҚҰРУДЫҢ ӘДІСТЕМЕЛІК | |Яновская, Н.В. Никифорова. |
|–ТЕОРИЯЛЫҚ НЕГІЗІ. | |Экономика 2005г. |
|Корпоративті мәдениеттің жалпы | |Корпоративное управление. / Под |
|түсінігі және мәні. Корпоративті | |редакцией С.А. Абдильдина. Алматы|
|мәдениеттің элементтері. Корпоративті | |2007 г. |
|мәдениеттің құру бойынша әлемдік | | |
|тәжірбие. Корпоративті мәдениеттің | | |
|құру технологиясы. | | |
| | | |
2. МАГИСТРАНТТАРДЫҢ ӨЗДІК ЖҰМЫСТАРЫ ТАҚЫРЫПТАРЫНЫҢ ТІЗІМІ
Тақырып 1. Дамыған нарық каптиалында акционерлік қоғамды басқарудың үш
үлгісі.
Тақырып 2. Корпорацияның ішкі құрымын талдау
Тақырып 3. Банкроттық ықтималдылығын талдау
Тақырып 4. Корпорации. Депозитарлық қызметкөрсетуін ұйымдастыру
Тақырып 5. Қаржы және өндіріс қорларының халықаралық қозғалысы.
Тақырып 6. Нақты технологиялық тізбектің қалыптасу тиімділігін басқару.
Тақырып 7. Қазіргі экономикадағы Қазақстандық корпорация.
Тақырып 8. ҚР корпоративті басқарудың фискалды және реформасы және болашағы
Тақырып 9. Корпоративті мәдениеттің құру бойынша әлемдік тәжірбие.
Корпоративті мәдениеттің құру технологиясы.
4. КУРС ФОРМАТЫ ЖӘНЕ САЯСАТЫ.
1. Аудиториялық уақытқа кіретіндер: дәрістер, оқылған материалдарды пікір
алмасу, әртүрлі материалдарды және кейстерді талдау. Әрбір сабаққа
магистранттар жоспардағы негізгі және қосымша әдебиеттер тізіміне
сәйкес дайындалуы тиіс (негізгі бөлімдер мен тараулар әрбір сабаққа
анықталып отырады). Бақылау жұиысқа қатыспаған және кешіккен студент
ешқандай балл алмайды.
2. Әрбір сабақтын бас кезінде шағын бақылау жұмысы жүргізіледі, ол өткен
дәрісте қарастырылған негізгі ұғымидарға қатысты 5 ашық сұрақтан не
болмаса дұрыс/ дұрыс емес типтес сұрақтардан тұрады. магистранттардың
барлығы 10 бақылау жұмысын орындайды. Әрбір бақылаудың ең көп шегі 10
балл (2 балл * 5 сұрақ 10 балл)
3. Негізгі ұғымдар әрбір дәріс барысында түсіндіріледі. Сабақтарға
қатысу және негізгі ұғымдарды, анықтамаларымен, түсініктерімен жазу
магистранттардың міндеті. Егер студент белгілі бір себептермен сабаққа
қатыспаса, дәрісті ол топтағы басқа бір студенттер алуы керек. Ал
оқытушы дәрісті сабақттан тысқары уақытта магистранттардың беруді тиіс
емес (қандай себеп-салдары болса да)
4. Әрбір сабақта магистрант қаралатын материалдарды талқылауға
белсенділікпен қатысуы керек. Оның белсенділігі жауап беру сапасы
негізінде бағаланады. Жеке жауап беру мен топ құрамында сөз сөйлей
қарастырылады.
5. 5 аптада әрбір магистрантқа талдау үшін жеке кейс ұсынылады. Оны
жоспарға сәйкес талдап, жазбаша түрде оқудың 7 аптасында тапсыруға
міндетті (талдау жоспары әрбір кейсте беріледі)
6. Курстың сонында таңдап алынған тақырыпқа сәйкес жеке зерттеу жұмысы
ұсынылады
7. Егер тыңдаушылар бірдемені түсінбесе, оқытушыдан сұрауға болады
8. Магистрантға жазбаша жұмыстарды орындау барысында Шәкәрім
университетінің компьтерлерді пайдалануға рұқсат беріледі
9. Магистрант Шәкәрім университетінің кітапханасында жұмыс істеп,
кітапхана ережесіне сәйкес кітаптарды үйге алуна болады
10. Емтихан: қорытыды емтихан билеттік жүйе бойынша өткізіледі. Әр билетке
курс бойынша 3 сұрақ кіргізіледі
1. БАҒА ҚОЮ САЯСАТЫ.
«Корпоративті басқару» пәні бойынша магистранттардың білімін
бағалау келесі форма бойынша жүзеге асырылады:
▪ Ағымдағы бақылау – Қарастырылған тақырып сұрағы бойынша ауызша сұрау,
өз бетімен жазу;
▪ Межеаралық бақылау – Екі межеаралық бақылау қарастырылған, ол пәннің
қарастырылған тақырыптары бойынша жазбаша болады;
▪ Жиынтық бақылау – дәстүрлі формада емтихан (билеттер).
Кесте 5.2. - Әртүрлі жұмыстар түрлерін бағалау шкаласы және
критерийлері
|Бағаның әріпті |Баға |Балл |Пайыз (%) |
|эквиваленті | | | |
|A |Өте жақсы |4,00 |95-100 |
|A- |Өте жақсы |3,67 |90.94 |
|B+ |Жақсы |3,33 |85-89 |
|B |Жақсы |3,00 |80-84 |
|B- |Жақсы |2,67 |75-79 |
|C+ |Қанағаттандырылған |2,33 |70-74 |
|C |Қанағаттандырылған |2,00 |65-69 |
|C- |Қанағаттандырылған |1,67 |60-64 |
|D+ |Өту баллы |1,33 |55-59 |
|D |Ең төмен өту баллы |1,00 |50-54 |
|F |Ең төмен |0,00 |0-49 |
|I |Аяқталмаған |NA | |
|W |Оқудан шығарылған |NA | |
|AW |Әкімшілік үкім бойынша оқудан |NA | |
| |шығарылған | | |
|P |Өтті (қарытынды тестке ған) |NA |0 |
Пәндер
- Іс жүргізу
- Автоматтандыру, Техника
- Алғашқы әскери дайындық
- Астрономия
- Ауыл шаруашылығы
- Банк ісі
- Бизнесті бағалау
- Биология
- Бухгалтерлік іс
- Валеология
- Ветеринария
- География
- Геология, Геофизика, Геодезия
- Дін
- Ет, сүт, шарап өнімдері
- Жалпы тарих
- Жер кадастрі, Жылжымайтын мүлік
- Журналистика
- Информатика
- Кеден ісі
- Маркетинг
- Математика, Геометрия
- Медицина
- Мемлекеттік басқару
- Менеджмент
- Мұнай, Газ
- Мұрағат ісі
- Мәдениеттану
- ОБЖ (Основы безопасности жизнедеятельности)
- Педагогика
- Полиграфия
- Психология
- Салық
- Саясаттану
- Сақтандыру
- Сертификаттау, стандарттау
- Социология, Демография
- Спорт
- Статистика
- Тілтану, Филология
- Тарихи тұлғалар
- Тау-кен ісі
- Транспорт
- Туризм
- Физика
- Философия
- Халықаралық қатынастар
- Химия
- Экология, Қоршаған ортаны қорғау
- Экономика
- Экономикалық география
- Электротехника
- Қазақстан тарихы
- Қаржы
- Құрылыс
- Құқық, Криминалистика
- Әдебиет
- Өнер, музыка
- Өнеркәсіп, Өндіріс
Қазақ тілінде жазылған рефераттар, курстық жұмыстар, дипломдық жұмыстар бойынша біздің қор #1 болып табылады.
Ақпарат
Қосымша
Email: info@stud.kz