Учет текущих обязательств

Дисциплина: Бухгалтерское дело
Тип работы: Дипломная работа
Бесплатно: Антиплагиат
Объем: 65 страниц
В избранное:

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ

Глава 1. Технико-экономическая и организационная структура предприятия

Текущие обязательства как объект бухгалтерского учета

Организационно-техническая характеристика предприятия
Организация бухгалтерского учета и учетная политика предприятия

Глава 2. Учет текущих обязательств

Учет расчетов с поставщиками и подрядчиками и по авансам полученным
Учет расчетов с персоналом оплате труда
Учет прочей кредиторской задолженности

Глава 3. аудит текущих обязательств

Значение аудита в современных условиях
Аудит расчетов с поставщиками и подрядчиками
Аудит расчетов по оплате труда
Анализ текущих обязательств

Заключение

Список использованной литературы

Приложения

ВВЕДЕНИЕ

Необходимость принципиальных изменений в организации бухгалтерского учета вызвана развитием новых экономических отношений в процессе перехода от централизованной системы управления экономической к рыночной. Организация бухгалтерского учета в республике до настоящего времени отражала исторически сложившиеся экономические отношения хозяйствующих субъектов в условиях централизованной системы управления экономической в рамках государственной формы собственности.

Актуальность исследований в области бухгалтерского учета и аудита определяется изменениями в содержании объектов бухгалтерского учета, вызванными процессом становления рыночных отношений в республике. Форма организации бухгалтерского учета стала неадекватна изменившемуся содержанию объектов бухгалтерского учета, новым развивающимся экономическим отношениям рыночной экономики. Все это привело к реформе бухгалтерского учета в 1997 году, основой которой явился Указ Президента Республики Казахстан, имеющий силу закона, «О бухгалтерском учете» от 26. 12. 95 г. N2732 /1/.

Согласно проведенной реформе, система нормативного регулирования в Республике Казахстан состоит из 4-х уровней:

Указ о бухгалтерском учете;
стандарты бухгалтерского учета (СБУ) ;
методические рекомендации, инструкции к ним;
учетную политику субъекта.

Первые три уровня состоят из официальных документов, подготовленных и выпущенных государственными органами, формирование четвертого уровня осуществляется самим предприятием.

Однако, несмотря на прошедшее пятилетие, реформа бухгалтерского учета в РК нуждается в дальнейшем развитии, которое сталкивается с актуальной проблемой отсутствия исследований по современным проблемам бухгалтерского учета. Одной из таких горячих проблем является учет и аудит текущих обязательств. В своей работе бухгалтер должен досконально представлять технологию учета на таких участках, как учет расчетов с поставщиками-подрядчиками и учет расчетов по оплате труда, уметь применять современные компьютерные формы учета с целью оперативного прогнозирования влияния дебиторской/кредиторской задолженностей на финансовое положение предприятия в целом.

Все вышесказанное делает актуальной тему данной дипломной работы: «Учет и внутренний аудит текущих обязательств».

Целью работы является исследование теоретических и методических проблем организации бухгалтерского учета и аудита текущих обязательств, разработка практических рекомендаций по совершенствованию организации бухгалтерского учета и аудита текущих обязательств в условиях становления и развития рыночной экономики на примере СП «Интертелеком».

Исходя из цели, определены следующие основные задачи:

изучить теоретические и методологические вопросы учета и аудита текущих обязательств;
рассмотреть методику учета и внутреннего аудита текущих обязательств СП «Интертелеком»;
провести финансовый анализ деятельности СП «Интертелеком» в вопросах учета и внутреннего аудита текущих обязательств;
сделать заключения и разработать рекомендации по совершенствованию учета и внутреннего аудита на СП «Интертелеком».

СП «Интертелеком», в области организации финансового и производственного учета, налогового учета, внутреннего контроля и аудита руководствуется Указом Президента Республики Казахстан имеющим силу Закона, «О бухгалтерском учете», «О налогах и других обязательных платежах в бюджет», Законом Республики Казахстан «Об аудиторской деятельности», Казахстанскими стандартами бухгалтерского учета, другими законодательными и нормативными актами Республики Казахстан, Генеральным планом счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности субъектов, положениями, инструкциями, методическими рекомендациями и указаниями, разрабатываемыми Департаментом методологии бухгалтерского учета и аудита Министерства финансов Республики Казахстан.

Дипломная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы и приложений.

Во введении изложена актуальность выбранной темы исследования, цели и задачи, которые были поставлены.

Первая глава посвящена общим вопросам организации учета текущих обязательств, дана характеристика структуры и деятельности базового предприятия, описана его учетная политика.

Во второй главе рассматриваются конкретные вопросы учета текущих обязательств, а именно учет расчетов с поставщиками-подрядчиками, учет расчетов по заработной плате на СП «Интертелеком».

В третьей главе рассмотрены вопросы внутреннего аудита по тем участкам учета, которые изложены в первой главе, а также анализ текущих обязательств СП «Интертелеком».

В заключении сделаны основные выводы и даны рекомендации по совершенствованию учету текущих обязательств.

Для исследования вопросов по избранной теме и написания дипломной работы были использованы труды видных ученых Республики Казахстан, стран СНГ и зарубежных стран, внесших большой вклад в развитие теории и практики бухгалтерского учета и аудита - В. К. Радостовец, М. Ш. Ержанов, Х. Ш. Дюсембаев, И. А. Белобжецкий, А. Д. Шеремет, Р. Адамс, Дж. К. Робертсон, Ж. Ришар и другие.

Глава 1. Технико-экономическая и организационная структура предприятия

Текущие обязательства как объект бухгалтерского учета

Вступление экономики Республики Казахстан на путь рыночных преобразований обусловило необходимость кардинальных преобразований в методологии бухгалтерского учета. Речь идет об осуществлении комплекса мер по обеспечению адекватности бухгалтерского учета в новой экономической системе, складывающейся в нашей стране, основу которой составляют рыночные отношения. С целью приведения отечественной системы бухгалтерского учета в соответствие с международными стандартами в последние годы в нашей стране была проведена большая работа по реформированию бухгалтерского учета, начало которой положил Указ Президента Республики Казахстан, имеющий силу Закона, «О бухгалтерском учете» от 26 декабря 1995 года № 2732.

В соответствии с указанным законом в Республике Казахстан утверждены и введены в действие 29 стандартов бухгалтерского учета. Концептуальная основа для подготовки и представления финансовой отчетности, Генеральный план счетов финансово - хозяйственной деятельности субъектов и инструкция по его применению, методические рекомендации и стандартам бухгалтерского учета, новые учетные регистры и инструкция по их заполнению.

В современных условиях хозяйствования практически невозможно управлять сложным экономическим механизмом хозяйствующего субъекта без своевременной и достоверной экономической информации, которую дает четко налаженная система бухгалтерского учета.

Данные бухгалтерского учета используются для оперативного руководства работой хозяйствующих субъектов их структурных подразделений, для составления экономических прогнозов и текущих планов и, наконец, для изучения и исследования закономерностей развития экономики страны.

Как известно, все организации, действующие на территории Республики Казахстан, самостоятельно определяют и формируют размеры платежей подоходного и других налогов, сборов и отчислений, направляемых на формирование бюджета республики. В этой связи возрастает роль бухгалтерского учета текущих обязательств предприятия. Сюда входят немаловажные расчеты с поставщиками и подрядчиками, с персоналом по оплате труда.

В указе президента Республики Казахстан, имеющим силу Закона «О бухгалтерском учете» обязательства определены как «обязанность лица (должника) совершить в пользу другого лица (кредитора) определенное действие, как - то: передать имущество, выполнить работу, уплатить деньги и другое, либо воздержаться от определенного действия, а кредитор имеет право требовать от должника исполнение его обязанностей» /1/.

Обязательства могут вступить в силу как следствие требования устава или договора. Например, суммы, выплачиваемые за полученные товарно- материальные запасы и услуги. Обязательства также возникают в процессе обычной деловой практики, привычки и желания поддерживать хорошие отношения или действовать беспристрастным образом.

Погашение существующего обязательства обычно вовлекает ресурсы субъекта, воплощающие экономические выводы, с тем, чтобы удовлетворить претензии другой стороны.

Погашение обязательства может осуществляться разными способами:

оплатой;
передачей других активов;
предоставлением услуг;
замещением этих обязательств другим;
обменом обязательства на акции.

Обязательство может считаться погашенным в случае отказа кредитора от своих прав или в случае, когда кредитор лишается этих прав.

Различают долгосрочные и краткосрочные (текущие) обязательства.

Долгосрочные обязательства включают долговые ценные бумаги, облигации, долгосрочные банковские и не банковские кредиты и займы, обязательства по лизингу, срок погашения которых свыше одного года.

К текущим же обязательствам относятся краткосрочные кредиты и займы, кредиторская задолженность, расчеты по дивидендам и прочие краткосрочные обязательства со сроком погашения до одного года.

Как видно, все обязательства различаются по срокам погашения, а, следовательно, наибольшего внимания, на наш взгляд, требуют текущие обязательства, так как предприятие использует их в течение года и экономические выгоды, которые получит предприятие от их использования, напрямую зависит от способности руководства предприятия максимально их использовать.

Как объект бухгалтерского учета, текущие обязательства включают в себя краткосрочные кредиты и займы, кредиторскую задолженность, в том числе и авансы, полученные от покупателей и заказчиков, задолженность поставщикам и подрядчикам, расчеты по дивидендам, прочие краткосрочные обязательства.

Одной из «больных статей» текущих обязательств является кредиторская задолженность.

Кредиторская задолженность возникает, как правило, вследствие существующей системы расчетов между предприятиями, когда долг одного предприятия другому погашается по истечении определенного периода времени. Например, расчетные документы за отпущенные покупателю товарно - материальные ценности или оказанные услуги оплачиваются после погашения ценностей или оказания услуг.

Кредиторская задолженность возникает так же в тех случаях, когда предприятие сначала отражает у себя в учете возникновение задолженности (перед работниками по оплате труда, перед бюджетом по разного рода платежам и т. п. ), а по истечении определенного времени погашает эту задолженность (выплачивает заработную плату, перечисляет в бюджет деньги с расчетного счета и т. п. ) . Кроме того, кредиторская задолженность является следствием несвоевременного выполнения предприятием своих платежных обязательств.

Таким образом, в краткосрочные обязательства включаются такие статьи, как счета и векселя к оплате, возникающие в результате предоставления предприятию коммерческого кредита; задолженность по налогам, являющаяся по существу формой кредита, предоставляемого компании со стороны государства в виде отсрочки налоговых платежей; задолженность по заработной плате, сбережения служащих, различного рода полученные авансы (например, полученные авансом проценты) ; часть долгосрочных обязательств, подлежащая погашению в текущем периоде.

1. 2 Организационно-техническая характеристика предприятия

СП «Интертелеком» было организованно 25 ноября 1997 года, имеет уставной капитал в размере 2 тыс. тенге., разделенный на доли, размер которых определяется учредительными документами. Участники товарищества несут ответственность в пределах своего вклада. Высший орган товарищества - собрание участников. Участники обладают количеством голосов, пропорциональным размеру их доли в уставном капитале. Собрание участников товарищества выбирает своего председателя. Директор, являющийся исполнительным органом товарищества, не может быть одновременно председателем собрания участников товарищества. Основным учредительным документом, регламентирующим деятельность компании является устав Совместного предприятия. Организационная структура СП «Интертелеком» представлена на рисунке 1.

ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА СП «Интертелеком»

Целью деятельности товарищества является получение дохода. Основная деятельность товарищества - заключение контрактов с поставщиками металлического лома и производство металлических конструкций малых форм для строительства. Кроме реализации собственной продукции, предприятие оказывает услуги по приему и хранению металлома, принятого от населения, также выступает посредником по сбыту металлома. Таким образом, согласно уставу товарищество осуществляет следующие виды деятельности:

производство и реализация металлических конструкций из вторичного сырья;
торгово-закупочная деятельность;
услуги;

посредническая деятельность;

Для осуществления своей деятельности СП «Интертелеком» имеет производственный цех, склады (универсальные, не отапливаемые) и расположенные в Жетысуйском районе г. Алматы. Основными поставщиками лома являются - предприятия г. Астаны и города СНГ, а также частные лица. Потребителями являются: строительные фирмы - «Базис», «Азимут», «Алматыгорстрой».

На СП «Интертелеком» работает 143 человека, с каждым из которых заключен трудовой договор. В нем оговариваются условия приема на работу и обязанности работников, а также размер их заработной платы. Бухгалтерская служба предприятия состоит из 2-х человек - главный бухгалтер, бухгалтер-кассир. В обязанности главного бухгалтера товарищества (оговоренные в трудовом договоре) входит:

полный учет поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением;
достоверный учет исполнения смет расходов, реализации продукции;
точный учет результатов финансово-хозяйственной деятельности компании в соответствии с установленными правилами;
правильное начисление и своевременное перечисление платежей в государственный бюджет, пенсионные фонды;
составление достоверной бухгалтерской отчетности на основе первичных документов и бухгалтерских записей, представление ее в установленные сроки соответствующим органам;
обеспечение сохранности бухгалтерских документов и передача их в установленном порядке в архив.

Бухгалтерская служба непосредственно взаимодействует с отделом сбыта и снабжения, со складами, а с производственным цехом опосредовано, через отдел сбыта и снабжения и склады. На складах ведется количественно-сортовой учет движения материалов с использованием карточек (№ М-17), в бухгалтерии - в основном учет ведется по сальдовому методу, в настоящее время применяется компьютеризированная форма учета, на базе пакета «1С-бухгалтерия», версия 7. 0

1. 3 Организация бухгалтерского учета и учетная политика

Регулирование системы ведения бухгалтерского учета и финансовой отчетности в СП «Интертелеком» осуществляется в соответствии со следующими нормативно-правовыми актами:

• Указом Президента Республики Казахстан, имеющим силу закона «О бухгалтерском учете» от 26 декабря 1995 года № 2732;

• Стандартами бухгалтерского учета (СБУ), утвержденными Национальной комиссией Республики Казахстан по бухгалтерскому учету 13-15 ноября 1996 года и методическими рекомендациями к ним;

• Генеральным планом счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности субъектов, утвержденным Национальной комиссией Республики Казахстан по бухгалтерскому учету 18 ноября 1996 года, постановлением № 6 и инструкцией по его применению;

• Планом счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности, утвержденным приказом директора;

• Иными внутренними актами СП «Интертелеком» по вопросам экономики, финансов, бухгалтерского учета и финансовой отчетности.

Ежеквартальная и годовая финансовая отчетность субъекта включает в себя:

• бухгалтерский баланс;

• отчет о результатах финансово-хозяйственной деятельности;

• отчет о движении денежных средств;

• пояснительную записку к отчету.

Оперативная финансово-экономическая и финансовая отчетность охватывает информацию учета, которая необходима для управления производством, калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг), а также для планирования, экономического анализа и контроля. Эта отчетность предназначена для внутреннего использования СП «Интертелеком» и поэтому внешним пользователям не представляется и является коммерческой тайной предприятия.

В СП «Интертелеком» ведение бухгалтерского учета осуществляется:

журнально-ордерной формой;
автоматизированным способом, с помощью программы 1С: Бухгалтерия.

При формировании учетной политики СП «Интертелеком» руководствуется следующими принципами, заложенными в основу Казахстанских стандартов бухгалтерского учета: непрерывная деятельность, начисление, понятность, последовательность, существенность, достоверность, значимость, нейтральность, осмотрительность, завершенность, сопоставимость, правдивое и беспристрастное представление.

Основные средства Основные средства представляют собой материальные активы, действующие в течение длительного времени сроком более 1 года и стоимостью не ниже 1500 тенге. Основные средства отражаются по первоначальной стоимости, включая в себя затраты по доставке, монтажу, установке и другие расходы, непосредственно связанные с приведением актива в рабочее состояние для его использования по назначению.

Стоимость основных средств в зависимости от вида деятельности относится на расходы периода или себестоимость. Начисление амортизации на новые основные средства начинается с первого числа месяца, следующего за месяцем ввода их в эксплуатацию, а по выбытию основных средств прекращается с первого числа месяца, следующего за месяцем их выбытия. Начисление амортизации производится ежемесячно по предельным нормам амортизации фиксированных активов, установленным Налоговым Кодексом, путем применения равномерного метода списания стоимости.

Стоимость материальных активов, не являющимися основными средствами, списывается на расходы периода и единовременно относится на вычеты.

Затраты, связанные с эксплуатацией основных средств, классифицируются как: содержание и техническое обслуживание; ремонт, модернизация. Техническое обслуживание направлено на поддержание основных средств в исправном состоянии, поэтому связанные с этим затраты являются некапитальными и подлежат включению в расходы того отчетного периода, когда они были понесены.

К нематериальным активам относятся затраты СП «Интертелеком» на нематериальные объекты, используемые в течение долгосрочного периода. В момент поступления нематериальные активы отражаются по первоначальной стоимости их приобретения. Амортизационные отчисления по нематериальным активам производятся ежемесячно по предельным нормам, установленным Налоговым Кодексом.

В бухгалтерском учете товарно-материальные запасы группируются: "на складе", "в пути" автоматизированным способом, при котором в бухгалтерии ведется количественно- суммовой учет. В учете всех видов товарно-материальных запасов применяется типовая документация специализированные бланки предприятия. Себестоимость товарно-материальных запасов включает затраты на приобретение запасов, транспортно-заготовительные расходы, связанные с их доставкой к месту расположения в настоящее время и приведению в надлежащее состояние, затраты на переработку продукции (выполнение работ и услуг) . Затраты на приобретение товарно-материальных запасов включают в себя цену покупки, пошлины на ввоз, комиссионные вознаграждения, уплаченные снабженческим, посредническим организациям, транспортно-заготовительные расходы и прочие расходы, прямо связанные с приобретением запасов. Списание отпущенных в производство товарно-материальных запасов производится непосредственно на счета издержек производства с подотчета материально-ответственных лиц. Для нормирования отпуска товарно-материальных запасов на производственные нужды в цех «лимитно-заборные карты». Основанием для списания материальных запасов на издержки производства является соответствующим образом оформленный акт- требование или лимитно-заборная карта, подписанные начальником (цеха, мастером, бригадиром и т. п. ) . Дополнительное составление актов на списание материальных запасов на издержки производства не требуется. Распоряжением по цеху устанавливается перечень лиц, которым предоставляется право затребования (получения) товарно-материальных запасов со склада для производственных нужд.

Стоимость бензина, используемого при эксплуатации транспортных средств, учитывается на сч. 343 «Расходы будущих периодов», субсчет «Бензин в пунктах заправки». Списание бензина на расходы периода производится по путевому листу и нормам, указанным в техпаспорте или установленным приказом руководства компании.

Инвентаризация товарно-материальных запасов производится 1 раз в год, но не ранее 1 октября в установленном порядке по приказу директора СП «Интертелеком». При смене материально-ответственных лиц производится инвентаризация товарно-материальных запасов на день приемки-передачи дел, а также при наличии обстоятельств, вызывающих сомнение в сохранности ценностей (взлом дверей, замков, пожар и т. п. ) .

... продолжение

Вы можете абсолютно на бесплатной основе полностью просмотреть эту работу через наше приложение.