Оқу-танымдық тәжірибе есебі

КІРІСПЕ 3
1 «ЛАБОРАТОРИЯ.АТМОСФЕРА» ЖШС ЖАЛПЫ СИПАТТАМАСЫ 5
1.1 «ЛАБОРАТОРИЯ.АТМОСФЕРА» ЖШС.нің құрылымы, қызметтері мен міндеттері 5
1.2 «ЛАБОРАТОРИЯ.АТМОСФЕРА» ЖШС құқықтық негіздері 8
1.3 Кәсіпорындағы тәртіптің жалпы стандарттары мен моделдері 9
2 «ЛАБОРАТОРИЯ.АТМОСФЕРА» ЖШС.НІҢ САЙТЫН ЖОБАЛАУ 12
2.1 Сайттың мақсаты мен міндеті 12
2.2 Сайттың бағдарламалық құралдарын сипаттау 12
2.3 Сайттың HTML және CSS кодтары 14
2.4 Сайттың функциялары және суреттері 15

Компанияда қоршаған ортаны қорғау объектісі, құрылыс және технологиялық жобалау мен реттеу саласындағы жұмыстар жүргізіледі.
Персоналдың құрамы әуе және су бассейнінің, құрылымдық жобалау саласындағы ғылыми-зерттеу жұмысына тәжірибесі бар мамандардан тұрады.
Ол жердегі барлық жағдаймен танысып, әсіресе басты назарымды кәсіпорынның техникалық бөліміне аудардым. Оқу тәжірибе өту барысында кәсіпорынның жұмысымен, басшылықпен, оның ұйымдық құрылымымен және негізгі даму бағыттарымен таныстым. Оқу тәжірибенің негізгі мақсаты мекеменің мақсаттары мен жетістіктерін бағалау, өзімнің білімімді көрсету және де жаңа бағдарламаларымен танысу болып табылады.
Оқу-танымдық тәжірибесі оқу процесінің ажырамас бөлігі болып табылады. Оны өту барысында студент оқу процесінде алған білімі мен кәсіби дағдыларын практикалық ситуацияларды зерттеу негізінде тереңдете түседі. Яғни, бұл өндірістік тәжірибесінің негізгі мақсаты болып табылады.
Тәжірибелік дағды кез келген маманның кәсіби қызметінде негізгі анықтаушы рөлді атқарады. Қызметкердің өзінің теориялық білімін практикалық тұрғыдан қолдану тәжірибесі неғұрлым көп болса, оның жұмысы соғұрлым тиімді болады.
Ең алдымен, кәсіпорынның өзімен, ол туралы толығырақ жалпы танысып өткеніміз дұрыс болар. «Лаборатория-Атмосфера» ЖШС Қазақстан Республикасының Өскемен қаласында орналасқан.

1. «ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА»» ЖШС-нің Жарғысы
2. Заңдар: «Жеке кәсіпкерлік туралы» 2010жылгы 31 қаңтардагы № 124- III Қазақстан Республикасының Заңы, Қазақстан Республикасының 2011 жылғы 11 қаңтардагы N 214 Заңы "Лицензиялау туралы"
3. ҚР2004.12.23. N 20«Еңбек туралы» заңы
4. www.labatm.kz
5. www.uniface.kz/
6. www.kk.wikipedia.org/wiki/HTML
7. www.kk.wikipedia.org/wiki/CSS

Пән: Педагогика
Жұмыс түрі: Іс-тәжірибеден есеп беру
Тегін: Антиплагиат
Көлемі: 20 бет
Таңдаулыға:

МАЗМҰНЫ
КІРІСПЕ 3
1 ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС ЖАЛПЫ СИПАТТАМАСЫ 5
1.1 ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС-нің құрылымы, қызметтері мен міндеттері 5
1.2 ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС құқықтық негіздері 8
1.3 Кәсіпорындағы тәртіптің жалпы стандарттары мен моделдері 9
2 ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС-НІҢ САЙТЫН ЖОБАЛАУ 12
2.1 Сайттың мақсаты мен міндеті 12
2.2 Сайттың бағдарламалық құралдарын сипаттау 12
2.3 Сайттың HTML және CSS кодтары 14
2.4 Сайттың функциялары және суреттері 15

КІРІСПЕ

Мен, Пшенчинова Лейла Алтайқызы, 2016 жылдың 1 қыркүйек пен 24 қараша аралығында Өскемен қаласындағы Лаборатория-Атмосфера Жауапкершілігі шектеулі серіктестігінде оқу-танымдық тәжірибеден өттім.
Жауапкершілігі шектеулі серіктестіктен бекітілген практика жетекшісі: кәсіпорындағы Демидов Андрей Юрьевич.
Компанияда қоршаған ортаны қорғау объектісі, құрылыс және технологиялық жобалау мен реттеу саласындағы жұмыстар жүргізіледі.
Персоналдың құрамы әуе және су бассейнінің, құрылымдық жобалау саласындағы ғылыми-зерттеу жұмысына тәжірибесі бар мамандардан тұрады.
Ол жердегі барлық жағдаймен танысып, әсіресе басты назарымды кәсіпорынның техникалық бөліміне аудардым. Оқу тәжірибе өту барысында кәсіпорынның жұмысымен, басшылықпен, оның ұйымдық құрылымымен және негізгі даму бағыттарымен таныстым. Оқу тәжірибенің негізгі мақсаты мекеменің мақсаттары мен жетістіктерін бағалау, өзімнің білімімді көрсету және де жаңа бағдарламаларымен танысу болып табылады.
Оқу-танымдық тәжірибесі оқу процесінің ажырамас бөлігі болып табылады. Оны өту барысында студент оқу процесінде алған білімі мен кәсіби дағдыларын практикалық ситуацияларды зерттеу негізінде тереңдете түседі. Яғни, бұл өндірістік тәжірибесінің негізгі мақсаты болып табылады.
Тәжірибелік дағды кез келген маманның кәсіби қызметінде негізгі анықтаушы рөлді атқарады. Қызметкердің өзінің теориялық білімін практикалық тұрғыдан қолдану тәжірибесі неғұрлым көп болса, оның жұмысы соғұрлым тиімді болады.
Ең алдымен, кәсіпорынның өзімен, ол туралы толығырақ жалпы танысып өткеніміз дұрыс болар. Лаборатория-Атмосфера ЖШС Қазақстан Республикасының Өскемен қаласында орналасқан.
Негізгі атқаратын қызметтері:
oo Экологиялық жобалар;
oo Кәсіпорындардың санитарлық қорғау аймағы;
oo Қалдықтар паспорттары;
oo Экологиялық аудит;
oo Қоршаған ортаға эмиссияларға рұқсатты алу;
oo Су, ауа, топырақты лабораториялық сынау;
oo Өнеркәсіптік кәсіпорындардың ластаушы заттарды шығаруларын бақылау;
oo Өндірістік объектілерді аттестациялау;
oo Вентеляция мен газ тазалау;
oo Радиациялық бақылау;
oo Шу мен тербелістерді бақылау;
oo Құрылыстық жобалау.

1 ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС ЖАЛПЫ СИПАТТАМАСЫ

1.1 ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС-нің құрылымы, қызметтері мен міндеттері

Мен оқу тәжірибесін ЛАБОРАТИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС-де өттім. Ол Қазақстанда 2001 жылы ақпан айынан бері Өскемен қаласының Потанина 35 көшесінде жұмыс жасап келеді. 2001 жылдан бастап бұл лабораториялық зерттеулер кәсіпорыны - табиғатты қорғау, құрылыстық және технологиялық жобалау және нормативтеу облысында сараптаушы болып табылады. Кәсіпорын сондай-ақ, әр түрлі құжаттар мен рұқсаттамалар дайындауда қызметтерді ұсынады. Кәсіпорын тұрақты түрде жұмыс істеуді алға қойғанына көп уақыт болмағанына қарамастан, іс барысында өзін сенімді серіктестік ретінде көрсете білді.
Кәсіпорын негізін қалаушы Можаев Ерлан Ануарбекұлы өзіне сенімді серіктестер тауып 2001 жылдың басында ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА Жауапкершілігі Шектеулі Серіктестігін заңды түрде құрды.
Кәсіпорын заңды тұлға болып табылады және 20.12.2004 жылғы Қ.Р. Азаматтық Кодексі, 02.05.1999 жылғы Шаруашылық серіктестік туралы Қ.Р. Президентінің Жарғысы, қаулы және құрылтайшылық құжаттар шеңберінде өзінің қызметін жүзеге асыруда. Меншік түрі: жеке меншік, шағын кәсіпкерліктің субъектісі болып табылады. Өзінің фирмалық таңбасы, мөрі, қазақ және орыс тілдегі баспасөзі, банк ұйымдарында есеп айырысу және валюталық шоттары бар. Кәсіпорынның ұйымдық-құқықтық формасы жауапкершілігі шектеулі серіктестік болып келеді. Яғни кәсіпорын тек өз ішіндегі міндеттемелері бойынша жауапкершілігін тартады.
2008 жылы, аналитикалық зертханасы аккредитация туралы куәлік ҚР СТ ИСО МЭК 17025-2007 талаптарына сәйкес алынды. 2011 жылы аналитикалық зертханасы аккредиттеу аясын кеңейтті және физика ғылыми зерттеулерді әуе талдау, өнеркәсіптік шығарындылар, су, топырақ, байланысты өз қызметін бүгінгі күнге дейін жүргізуде. Зертханалық арсеналдан кең өлшемді спектрін озық жабдықтармен және халықаралық ынтымақтастық тәжірибесі.
2007 жылы компания еңбек жағдайлары бойынша өндірістік нысандарды аттестаттау жүргізудің ҚР Еңбек және МНБ ҚР мамандандырылған кәсіпорындардың бір бөлігі болып табылады. 2007 жылдан бастап 2012 жылға дейін Шығыс Қазақстан және Қазақстанның басқа да облыстарында жүзден астам өнеркәсіптік кәсіпорындарды аттестациялау өткізілді.
2007 жылы ЖШС Атмосфера зертханасы сапалы менеджмент жүйесі енгізілді және де 2007 жылдың тамыз айында ШҚО-ның жобалау ұйымдарының алғашқыларының бірі болды, халықаралық стандарт бойынша ISO 9001 сертификат иесі. Қазіргі уақытта кәсіпорынның ИСО 9001 талаптарына СМЖ сәйкестігі Қазақстандық және халықаралық сертификаттармен расталады.
2010 жылы Қазақстан Республикасының Энергетика министрлігінің Атом Энергетика және минералдық ресурстар жөніндегі комитетінің мемлекеттік лицензиясы радиологиялық ғылыми-зерттеу аудандар мен ғимараттардың қызметтін жүзеге асыруға алынды.
2012 жылы компания ядролық жарылыстардың салдарынан ластанған бұрынғы ядролық сынақ полигондары аумақтарында және басқа да аумағында жұмыс істеуге лицензия алды.
2013 жылы біздің компания индустриялық даму қауіпсіздікке өнеркәсіптік қауіпсіздік декларациялар саласындағы операцияларды жүргізу құқығына сертификат алды.
Кәсіпорынның негізгі міндеттері:
oo Бастапқы жылдағы қызметінде орташа статистикалық табысқа жету;
oo Өнімді өңдіруден өзіндік құнын 40% дан және одан да төмен құнын ұстап тұру, осының әсерінен сатудан және қызмет көрсетуден ішкі түсімді жоғарылату;
oo Түсім 15-20% дан түспеу үшін бағаны дұрыс белгілеу керек;
oo Екінші жыл қызметінде сату көлемін 70%, үшінші жылда 25%-ға дейін көбейту керек.
2001 жылдан бері кәсіпорын бір қабатты ғимаратта өз жұмысын атқаруда. ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС-нің құрылымы 1-суретте көрсетілген.

1-сурет. ЛАБОРАТОРИЯ АТМОСФЕРА ЖШС құрылымы.

ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС мынадай салықтар төлейді
oo Қосылған құн салығы;
oo Жеке табыс салығы;
oo Әлеуметтік салық.
Кәсіпорын директор, коммерциялық директор, техникалық директор, директор орынбасары және бас бухгалтер арқылы орталықтанған түрде басқарылады.
Компанияның маркетингтік саясатының негізгі бағыттары - көлемін ұзарту және тұтыну нарығының, халықаралық стандарттарға сәйкес өнім сапасын бақылау үлесін ұлғайту.
Қызметкерлерді іріктеу олар үнемі өздерінің дағдылары мен кәсібилігін арттыру, түрлі курстар, мамандандырылған семинарлар, білім алуға мүмкіндік беріледі, сонымен қатар, олардың білім және практикалық тәжірибесі жоғары стандарттарына сәйкес жүзеге асырылады.
ЖШС Атмосфера зертханасы өз құрылымына келесі қондырғылар кіреді:
oo Қоршаған ортаны жобалау және нормалау департаменті;
oo Жобалау бөлімі;
oo Аналитикалық зертханасы;
oo Қауіпсіздік департаменті еңбек жағдайлары.
Кәсіпорынның қазіргі және болашақтағы негізгі мақсаттары - әр түрлі химиялық лабораториялық зерттеулер жоғары сапалы қызмет көрсету.

1.2 ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС құқықтық негіздері

Ұйым өз қызметінде келесі нормативтік құқықтық актілермен реттеледі:
1. Қазақстан Республикасының Конституциясы;
2. Қазақстан Республикасының Еңбек кодексі;
3. Қазақстан Республикасының Азаматтық кодексі (Жалпы және Ерекше бөлімдері);
4. Қазақстан Республикасының Бюджет кодексі;
5. Салық және бюджетке төленетін басқа да міндетті төлемдер туралы Қазақстан Республикасының кодексі (Салық кодексі);
6. Қазақстан Республикасының Білім беру туралы Заңы;
7. Жауапкершілігі Шектеулі Серіктестігі Қазақстан Республикасының Заңы;
8. Банктер және банк қызметі туралы Қазақстан Республикасының Заңы;
9. Қазақстан Республикасының басқа да нормативтік құқықтық актілері.
10. Қазақстан Республикасының Кәсіпкерлік туралы Заңы;
11. Қазақстан Республикасының Жеке кәсіпкерлік туралы Заңы;
12. Қазақстан Республикасы Үкіметінің Қазақстан Республикасы Президентінің 2006 жылғы 11 желтоқсандағы № 220 Жарлығын іске асыру жөніндегі іс-шаралар туралы 2006 жылғы 23 желтоқсандағы № 1247 Қаулысы.

1.3 Кәсіпорындағы тәртіптің жалпы стандарттары мен моделдері

ЛАБОРАТОРИЯ-АТМОСФЕРА ЖШС төмендегілерді:
oo өзінің жеке амбициясын қанағаттандыру үшін компанияның мүддесін елемеуді;
oo дарашылдықты, бір-біріне деген ықылассыз қарым-қатынасты, өзара қолдаудың болмауын, келіспеушілік жағдайдың өркендеуін, компанияның жаңа қабылданған жұмыскерінің - жас мамандардың ақпаратқа қол жеткізуін шектеуді;
oo жұмыскерлердің арасында алауыздық туғызатын әрекеттерді, жұмыскердің дәрежесіне нұқсан келтіретін жалған немесе жала мәліметтерді таратуды;
oo әріптестерге қатысты, сондай-ақ басшылар мен қарамағындағы жұмыскерлер арасында жұмыскерлерге ұнамсыз немесе жағымсыз әңгімелер жүргізу, ұсыныстар жасау, өтініштер айту, талаптар қою, дене қатынастарын қолдану, этикаға жатпайтын көңіл білдіру немесе басқа да лайықсыз мінез-құлық білдіру арқылы имендіретін, жауласатын, төзуге болмайтын немесе тіл тигізетін жағдай туғызуы;
oo жеке өз проблемаларын корпоративтік қарым-қатынасқа қатыстыруды;
oo компанияның жетіспеушіліктері және оның проблемалары туралы ақпараттарды жариялауды;
oo жоғары тұратын басшыларға әріптестері туралы нәтиже бермеген, туындаған проблемаларды жою жөнінде алдын ала табанды және мақсатқа сәйкес жұмыс жүргізбестен шағым айтуды;
oo өзінің лауазымдық міндеттерін орындауда пайдақорлыққа ұмтылуды және басқа да жеке пайдасын ойлауды;
oo немесе жұмыскерлердің және компанияның заңды құқықтарын және мүдделерін шектеуді этикаға жатпайды деп есептейді.
Өзін-өзі ұстау стандарттары мен модельдері:
oo жұмыс орнында басқаларға кедергі келтірмеу үшін және алаңдатпау үшін жұмысқа байланысты емес қандай да бір проблемаларды талқылау қажет емес. Ұжымда ашуланшақтық және күйгелектік жағдай туғызуға себеп болатын әрекеттерге жол берілмейді;
oo клиенттермен жұмыс істегенде және олардың өтініштерін қараған кезде төрешілдікке және сөзбұйдалыққа ешқашан да ... жалғасы

Сіз бұл жұмысты біздің қосымшамыз арқылы толығымен тегін көре аласыз.